![我们国家最近有出新婚姻法吗]( "我们国家最近有出新婚姻法吗")
- 随着《民法典》（2021年1月1日起实施）的颁布，《婚姻法》将被废止。我们国家最近有出《民法典》婚姻编吗?有。我国《民法典》关于离婚的相关规定主要有：第一千零七十六条 夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。离婚协议应当载明双方自...
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![养老金有出好消息]( "养老金有出好消息")
- 2023的3月有关于辞退原民办代课教师养老金问题的好消息吗1、代课教师与单位已形成关系，补偿待遇和标准，适用劳动合同法的规定。如果辞退应当每满一年给付一个月工资的经济补偿，六个月以上不满一年按一年计算补偿，不满六个月的按半个月计算。2、如果符合下列条件，应当签订无固...
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![出差有没有加班]( "出差有没有加班")
- 劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因，双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生，不仅使正常的劳动关系得不到维护，还会使劳动者的合法利益受到损害，不利于社会的稳定。因此，应当正确把握劳动纠纷的特点，积极预防劳动纠纷的发生。而中国当...
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![男人出轨净身出户有没有法律规定]( "男人出轨净身出户有没有法律规定")
- 男人出轨净身出户没有法律规定，只是法院在判分割夫妻共同财产会适当的多分一些给对方。离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成时，由人民法院根据财产的具体情况，照顾子女和女方权益的原则判决。【法律依据】《民法典》第一千零八十七条，离婚时，夫妻的共同财产由双方协议...
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![撞出租车有误工费谁来出]( "撞出租车有误工费谁来出")
- 人身权利是每个人最重要的权利之一，包括健康权、自由权等，这些权利都受到法律的保护，任何人都不能侵犯他人的人身权利。侵权行为属于一种对他人造成损失的违法行为，而人身侵权就是对他人身体造成一定伤害的一种侵权行为，我国对于人身侵权有相关的法律规定，对于造成人身侵权的行...
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![醉驾有没有限制出境]( "醉驾有没有限制出境")
- 加班时间有没有限制加班，也称延长劳动时间，是指用人单位经过一定程序，要求劳动者超过法律、法规规定的最高限制的日工作时数和周工作天数而工作。为了保障劳动者的休息权和身体健康，我国严格限制用人单位延长劳动者的工作时间，劳动法明确规定用人单位不得违反劳动法的规定延长...
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![有户口没有出生证明]( "有户口没有出生证明")
- 传统家事纠纷案件，一般是指涉及家庭内部成员之间的案件，如离婚、赡养、抚养、扶养、继承、分家析产等，现在已经涵盖了婚姻无效、撤销婚姻、离婚后损害责任、人身自由权、夫妻财产约定、婚生子女否认、生父确认、同居关系析产和探望权、监护权、被继承人债务清偿、遗赠抚养协...
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![土地出让有哪几种出让方式]( "土地出让有哪几种出让方式")
- 土地出让方式有三种：招标、拍卖、挂牌按照《招标拍卖挂牌出让国有土地使用权规定》，土地公开出让方式包括招标、拍卖和挂牌。招标出让国有土地使用权是指市、县人民政府土地行政主管部门(以下简称出让人)发布招标公告，邀请特定或者不特定的公民、法人和其它组织参加国有土地...
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![出生证明有没有联网]( "出生证明有没有联网")
- 传统家事纠纷案件，一般是指涉及家庭内部成员之间的案件，如离婚、赡养、抚养、扶养、继承、分家析产等，现在已经涵盖了婚姻无效、撤销婚姻、离婚后损害责任、人身自由权、夫妻财产约定、婚生子女否认、生父确认、同居关系析产和探望权、监护权、被继承人债务清偿、遗赠抚养协...
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![遗失物出租出质买卖是否有权占有]( "遗失物出租出质买卖是否有权占有")
- 遗失物出租出质买卖是否有权占有遗失物出租出质买卖无权占有。拾得人不能获得遗失物的所有权，在捡到无主物的情况下一般及时的归还给所有者；如果在没有返还渠道的应当交由公安机关。有关部门收到遗失物，知道权利人的，应当及时通知其领取；不知道的，应当及时发布招领公告。拾得人...
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![出轨净身出户协议会有效吗]( "出轨净身出户协议会有效吗")
- 对于不忠方净身出户的财产约定有效力，但是，财产之外的具有人身属性的权利，比如约定不得离婚或者不得出轨、不得使用家庭暴力等，这些都是无效或者不属于夫妻财产协议能够约定的范围。一方不忠，双方就必须离婚或者丧失子女抚养权的约定无效。夫妻财产约定效力约定的只能是财产。...
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![有偿出让和出让的区别]( "有偿出让和出让的区别")
- 有偿出让方式是指政府作为国有土地的代表以什么形式或程序将国有土地使用权让与土地使用者。按照有关规定，国有土地使用权的出让方式有三种：协议、招标、拍卖和挂牌。出让是卖个人自用的东西。土地出让土地的取得方式主要有租赁、入股、授权经营、出让、划拨等几种，土地划拔...
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![没有出生证明能出国吗]( "没有出生证明能出国吗")
- 没有出生证明可以出国，办妥护照、签证及旅行证件等一切手续之后即可出国。出生证明一般指出生医学证明。《出生医学证明》是由国家卫生与计划生育委员会统一印制，以省、自治区、直辖市为单位统一编号。国家卫生与计划生育委员会主管全国《出生医学证明》工作，委托各级卫生行...
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![遗失物出租出质买卖有权占有吗？]( "遗失物出租出质买卖有权占有吗？")
- 我们在日常生活中会遗失自己的物品，同时我们也会拾得他人的遗失物。由于拾得遗失物这样的行为很难定性，法律上对于拾得他人遗失物的行为定性为无因管理。国家这样规定并不是意味着拾得他人的遗失物，我们就可以对遗失物进行自由处理，而是应该帮失主进行保管。那么，遗失物出租出...
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![出轨净身出户协议有效吗]( "出轨净身出户协议有效吗")
- 婚前写的出轨一方净身出户的协议其实属于忠诚协议，是指在婚姻关系开始或存续期间，夫妻以对配偶恪守忠实为基础，协商签订的财产关系及人身关系协议。常见的忠诚协议一般表现为一方违背忠实义务，则引发一定的人身关系或财产关系变动。对于不忠方净身出户的约定，法官指出，无论离婚...
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![出差有没有加班费]( "出差有没有加班费")
- 对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及...
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![出车祸有没有误工费]( "出车祸有没有误工费")
- 人身权利是每个人最重要的权利之一，包括健康权、自由权等，这些权利都受到法律的保护，任何人都不能侵犯他人的人身权利。侵权行为属于一种对他人造成损失的违法行为，而人身侵权就是对他人身体造成一定伤害的一种侵权行为，我国对于人身侵权有相关的法律规定，对于造成人身侵权的行...
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![出轨就要净身出户的条款有没有效？]( "出轨就要净身出户的条款有没有效？")
- 出轨就要净身出户的条款有没有效?出轨就要净身出户的条款有没有效?怎样写才对自己有利、才具有法律效力?建议双方签订《婚内财产协议书》，双方在协议中约定婚姻忠诚条款，一方自愿放弃一切财产，属于对自己财产的自愿处分，双方签字生效。在办理离婚登记需签订《离婚协议书》，并...
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![出差有出差补助还有加班费吗]( "出差有出差补助还有加班费吗")
- 对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及...
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![出轨有证据是否能净身出户]( "出轨有证据是否能净身出户")
- 律师解析：“净身出户”并不是一个法律概念。实践中，如果夫妻双方之前并未就净身出户一事作出约定，但妻子一方能证明丈夫与第三者的婚外长期同居，则丈夫一方构成法定的婚姻过错，离婚时妻子可以请求法院酌情判决丈夫一方少分夫妻共同财产，而且可以要求男方承担离婚损害赔偿责任。...
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![派出所会有自己出生证明吗]( "派出所会有自己出生证明吗")
- 出生证明根底派出所不给复印盖章派出所没有在医学出生证明上盖章的权力。《出生医学证明》由国家卫生与计划生育委员会统一印制，以省、自治区、直辖市为单位统一编号。国家卫生与计划生育委员会主管全国《出生医学证明》工作，委托各级卫生行政部门负责辖区内《出生医学证明...
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![提出主体有没有限制]( "提出主体有没有限制")
- 遗嘱自由原则有没有限制遗嘱自由是现代继承法上的一项基本原则，许多国家都奉行遗嘱自由的原则并对遗嘱自由作出相应的限制。本文开篇明义指出遗嘱自由是公民享有通过订立遗嘱安排自己死后财产流向的权利，它包括将财产处分给继承人以外的人的遗赠。由于遗嘱自由很容易被滥用...
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![有户口后出生证明没有出生证明]( "有户口后出生证明没有出生证明")
- 传统家事纠纷案件，一般是指涉及家庭内部成员之间的案件，如离婚、赡养、抚养、扶养、继承、分家析产等，现在已经涵盖了婚姻无效、撤销婚姻、离婚后损害责任、人身自由权、夫妻财产约定、婚生子女否认、生父确认、同居关系析产和探望权、监护权、被继承人债务清偿、遗赠抚养协...
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![没有实际出资抽逃出资]( "没有实际出资抽逃出资")
- 在公司经营的过程中，因为注册资金、股东权利、公司人格独立、股东责任等方面的原因，都有可能产生公司纠纷!公司纠纷是指公司及公司相关主体之间发生的，以公司法规定的权利义务为内容的民事纠纷。有的纠纷发生之后，当事人针锋相对，最后搞得不欢而散。正确的处理方式应该是尽量...
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![出院有没有护理费]( "出院有没有护理费")
- 有。停工留薪期内，需要护理的，经治疗工伤医疗机构书面证明，由所在单位负责。单位可以派人护理，也可以请人护理，也可以支付护理费由工伤职工请人护理。职工因工伤、工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付...
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