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相关应定立的法律常识

应定立无固定期限劳动合同
  • 应定立无固定期限劳动合同

  • 怎么签无固定期限劳动合同用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳...
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全民阅读应不应该立法
  • 全民阅读应不应该立法

  • 应不应该认定工伤的几率非常小。依据《工伤保险条例》,只有在上下班的路上发生交通事故才能认定为工伤,而你父亲是因为你在午休后上厕所的过程中不慎摔伤的,不能认定工伤。但是你也可以聘请律师进行风险代理,即使没能认定工伤,你们作为亲属也没有什么损失。...
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合同不成立定金是否应返还?
  • 合同不成立定金是否应返还?

  • 一、合同不成立定金是否应返还?合同不成立定金是应返还,出卖人通过认购、订购、预订等方式向买受人收受定金作为订立商品房买卖合同担保的,如果因当事人一方原因未能订立商品房买卖合同,应当按照法律关于定金的规定处理;因不可归责于当事人双方的事由,导致商品房买卖合同未能...
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合同订立应怎样确定地点
  • 合同订立应怎样确定地点

  • 合同的订立又称缔约,是合同双方动态行为和静态协议的统一,它既包括缔约各方在达成协议之前接触和洽谈的整个动态的过程,也包括双方达成合意、确定合同的主要条款或者合同的条款之后所形成的协议。合同一般都是双方的法律行为,只有双方当事人协商一致才能成立,也就是说订立合同...
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订立合同应如何约定违约金?
  • 订立合同应如何约定违约金?

  • 律师解析:违约金通常由双方提前在合同中予以约定,一旦对方违约,守约方就可以按照合同约定要求对方支付违约金。要求对方支付违约金的方式可以是协商、调解、仲裁或者诉讼。出现违约情况时,可首先与对方协商,要求对方支付一定的违约金。或者可以找中间第三方进行调解,由对方支付...
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建立劳动关系应当订立
  • 建立劳动关系应当订立

  • 劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根据构成要件对当事人之间是否成立劳动关系作出认定,还涉...
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应立案而不立案如何处理
  • 应立案而不立案如何处理

  • 可以申请复议。根据《刑事诉讼法》的规定,人民检察院依法对刑事诉讼实行法律监督。在立案阶段,认为公安机关对应当立案侦查的案件而不立案侦查的,或者被害人认为公安机关对应当立案侦查的案件而不立案侦查,向人民检察院提出的,人民检察院有权要求公安机关说明不立案的理由,如果...
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订立合同应遵循
  • 订立合同应遵循

  • 订立合同应遵循哪些原则订立合同应当要遵循一定的原则,才可以规范合同双方的行为。合同法规定了当事人法律地位平等原则、自愿原则、公平原则和诚实信用原则。(1)平等原则。平等原则是指地位平等的合同当事人,在权利义务对等的基础上,经充分协商达成一致,以实现互利互惠的经...
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订立固定期限劳动合同应当约定试用期
  • 订立固定期限劳动合同应当约定试用期

  • 新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合...
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立法应当公开
  • 立法应当公开

  • 诉讼和仲裁都是解决纠纷两个法律途径,为了保证诉讼仲裁的顺利开展,国家有一系列的诉讼仲裁法规,保障了诉讼仲裁的运行,其中也规范了司法工作人员的行为,维护司法的威严和公正。精选律师·讲解实例政府信息公开立法中的公开内容是哪些呢?政府信息公开立法是指,行政机关对符合要求...
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合同成立时间应该如何确定的
  • 合同成立时间应该如何确定的

  • 合同成立时间应该如何确定的1、一般来说,承诺生效时合同成立。其次,合同书形式的合同自双方当事人签字或盖章时合同成立。2、法律依据:《民法典》第四百九十条当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一...
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应该如何确定合同的成立时间
  • 应该如何确定合同的成立时间

  • 应该如何确定合同的成立时间1、法律分析:由于合同订立方式的不同,合同成立的时间可能也有所不同:(1)当事人双方口头协议的,自一方收到另一方承诺时,合同成立。(2)当事人双方采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立。如双方当事人未同时在合同书上签字或盖章,...
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建立劳动合同应当订立
  • 建立劳动合同应当订立

  • 新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合...
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订立劳动合同程序应该怎么规定
  • 订立劳动合同程序应该怎么规定

  • 订立劳动合同程序应该怎么规定订立劳动合同程序:由用人单位提出招用需求,与劳动者进行面谈后,对工作内容、工作时间、劳动保险、社会保险等事项,协商达成一致意见的,可以签订劳动合同。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系...
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应该怎么确定合同的成立时间
  • 应该怎么确定合同的成立时间

  • 应该怎么确定合同的成立时间1、法律分析:由于合同订立方式的不同,合同成立的时间可能也有所不同:(1)当事人双方口头协议的,自一方收到另一方承诺时,合同成立。(2)当事人双方采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立。如双方当事人未同时在合同书上签字或盖章,...
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立法应当依照
  • 立法应当依照

  • 传销有没有立法?组织、领导以推销商品、提供服务等经营活动为名,要求参加者以缴纳费用或者购买商品、服务等方式获得加入资格,并按照一定顺序组成层级,直接或者间接以发展人员的数量作为计酬或者返利依据,引诱、胁迫参加者继续发展他人参加,骗取财物,扰乱经济社会秩序的传销活动...
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抢劫罪立案标准应该如何规定
  • 抢劫罪立案标准应该如何规定

  • 根据《刑法》第263条的规定,以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的,应当立案。《刑法》第二百六十三条规定,以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:(一)入...
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应当订立而未订立无固定期限合同
  • 应当订立而未订立无固定期限合同

  • 哪些情形下可以订立无固定期限合同下列三种情形,当劳动者提出,或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,就应当订立无固定期限合同。(1)劳动者在该用人单位连续工作满十年的。(2)用人单位初次实行劳动合同制或者国有企业改制重新订立劳动合同的,劳动...
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订立合同应如何约定违约金
  • 订立合同应如何约定违约金

  • 一、订立合同应如何约定违约金约定违约金主要有两种情况:1、法律、法规对违约金未作具体规定,完全允许当事人约定的违约金。2、法律、法规虽规定了违约金的数额、比率或幅度,但是又允许当事人自行协商,或规定当事人的约定优于法定的违约金。如果约定的违约金过分高于实际损失...
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抢劫罪立案标准应该怎么规定
  • 抢劫罪立案标准应该怎么规定

  • 抢劫罪,以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。有加重情形的处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产。只要满足以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物要见的,公安机关就应当立案。《中华人民共和国刑法》第二百六...
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按法律规定应该如何设立分公司
  • 按法律规定应该如何设立分公司

  • 一、按法律规定应该如何设立分公司?一、核名(1)地点:市工商行政管理局行政服务中心(2)所需材料:①企业名称预先核准申请书②授权书③商标注册复印件(3)所需时间:约5天二、办理工商营业执照(1)地点:市工商行政管理局(2)所需材料:①分公司设立登记申请书②总公司章程复印件③总...
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公司应不应该设立母婴室
  • 公司应不应该设立母婴室

  • 违法建筑应不应该赔偿建造行为是违法行为,但认定违章建筑是行政部门的职责,强行拆除违章建筑,也是执法部门的职权,且要通过一定的法定程序,其他任何单位或个人不能擅自拆除,公民不能私自对他人违章建筑进行随意挖掘、拆除,公民私自损毁他人所建建筑物的行为无合法的依据,对违章建...
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第一款的规定建立劳动关系应当订立
  • 第一款的规定建立劳动关系应当订立

  • 劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根据构成要件对当事人之间是否成立劳动关系作出认定,还涉...
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应当如何认定绑架罪立案标准
  • 应当如何认定绑架罪立案标准

  • 绑架罪的立案标准有下列情形之一的,应当立案:(1)以勒索财物为目的绑架他人的;(2)绑架他人作为人质的;(3)以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的。绑架罪是行为犯,行为人只要实施了上述三种情形之一的行为,就应当立案侦查。...
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应该如何认定借款合同已成立
  • 应该如何认定借款合同已成立

  • 律师解析:只要是双方(完全民事行为能力人)真实的意愿表示,不违反法律强制性规定,自然人之间的借贷合同是实践合同,需要实际履行,就是有效合同。依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。法律依据:《中华人民共和国民法典》第五百零二条依法成立的合...
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