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相关在校生的法律常识

在校生能不能签劳动合同呢
  • 在校生能不能签劳动合同呢

  • 在校生能不能签劳动合同呢1.在校生不可以与企业签订劳动合同,在校生不具备劳动合同签订的主体要求,如果签订了劳动合同,该劳动合同可以由劳动仲裁机构或人民法院认定为无效。2.劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》规定:“在校生利用业余时间勤工俭学不...
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企业能否与在校生签订劳动合同
  • 企业能否与在校生签订劳动合同

  • 新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合...
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在校生医疗报销
  • 在校生医疗报销

  • 在校生证明怎么开开具在校证明的流程如下:要开在校证明的话,一般都是先找自己的辅导员,因为辅导员了解这个学生属不属于自己班上的学生。到辅导员那以后,和辅导员说明情况,辅导员会让你把个人信息填写一下,一般辅导员都会有模版的,可以根据模板填写,然后打印出来。打印出来以后,就...
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聚众斗殴罪在校生能量刑吗
  • 聚众斗殴罪在校生能量刑吗

  • 聚众斗殴罪在校生能量刑,聚众斗殴罪的主体是,凡年满16周岁且具备刑事责任能力的自然人均能构成聚众斗殴罪。但并非所有参加聚众斗殴者均构成聚众斗殴罪。只有聚众斗殴的首要分子和其他积极参加者,才能构成聚众斗殴罪主体。《中华人民共和国刑法》第二百九十二条【聚众斗殴罪...
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在校生签劳动合同隐瞒学生身份违约吗?
  • 在校生签劳动合同隐瞒学生身份违约吗?

  • 一、在校生签劳动合同隐瞒学生身份违约吗?根据现行的规定,在校的学生是不能与用人单位建立劳动关系的,也就是说,是不能签订劳动合同的。大学生毕业前到单位实习,应签三方协议,同时,也可以签劳动合同,但合同起始时间必须是毕业后的时间。未毕业前是学生,执行三方协议约定的条款,毕...
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在校生能否签订合同
  • 在校生能否签订合同

  • 合同的订立又称缔约,是合同双方动态行为和静态协议的统一,它既包括缔约各方在达成协议之前接触和洽谈的整个动态的过程,也包括双方达成合意、确定合同的主要条款或者合同的条款之后所形成的协议。合同一般都是双方的法律行为,只有双方当事人协商一致才能成立,也就是说订立合同...
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尚未毕业的在校生能签劳动合同吗
  • 尚未毕业的在校生能签劳动合同吗

  • 如今的求职者当中不乏一些尚未拿到毕业做的在校生,但是因为已经是应届生了,其实对于他们外出工作,学校方面也是没有作出过多的干涉,反而还会鼓励应届毕业生积极的去找工作,提高学校的就业率。那么此时尚未毕业的在校生能签劳动合同吗?要是你不清楚的话,可以一起在下文中进行了...
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在校生能否劳动合同
  • 在校生能否劳动合同

  • 新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合...
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在校生可以签劳动合同吗
  • 在校生可以签劳动合同吗

  • 应届生签劳动合同毁约怎么办?随着毕业季到来,很多毕业生都奔波于找工作和签工作。毕业生与用人单位双向选择之后,可以签署就业协议。如果入职,还需要签订劳动合同。但是,发现更好的工作机会之后,应届生签劳动合同毁约怎么办呢?接下来跟小编一起来了解以下!一、个人提出离职分...
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在校生证明应该如何开
  • 在校生证明应该如何开

  • 开具在校证明的流程如下:要开在校证明的话,一般都是先找自己的辅导员,因为辅导员了解这个学生属不属于自己班上的学生。到辅导员那以后,和辅导员说明情况,辅导员会让你把个人信息填写一下,一般辅导员都会有模版的,可以根据模板填写,然后打印出来。打印出来以后,就需要拿着这个在校...
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国考政审是怎么审在校生
  • 国考政审是怎么审在校生

  • 在校生问题你好涉嫌故意伤害罪建议报警处理,由公安机关进行调查处理,并由公安机关委托对受害人的伤情作出鉴定,如果鉴定结论为轻伤以上,行为人是需要承担刑事责任的。建议受害人住院治疗,住院治疗终结后,才可以确定具体的赔偿数额,赔偿数额的确定基于几个方面,一、是被害...
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在校生签短期劳动合同违法吗
  • 在校生签短期劳动合同违法吗

  • 在校生签劳动合同有效吗有些求职中的大学生在被用人单位看中后,一般会先在单位实习一段时间。此时他们在表面上具有双重身份,既是在校大学生,又是企业员工。在此期间,如果大学生与企业发生各种纠纷,他们的权益将如何保护?这一群体是不是我们所讲的劳动法意义上的“劳动者”?“...
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在校生实习协议书
  • 在校生实习协议书

  • 在校生实习协议书甲方:______单位地址:_________联系电话:______乙方:学生姓名:____班级:____学生手机:_______家长姓名:____家长手机:_______家庭固定电话:_______家庭住址:____________根据学校教学计划的要求,为今后学生实习就业做好准备,现经学校推荐和用人单位选拔,该同学被______...
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在校生劳动合同怎么写
  • 在校生劳动合同怎么写

  • 新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合...
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在校生签劳动合同违约有哪些法律规定
  • 在校生签劳动合同违约有哪些法律规定

  • 一、在校生签劳动合同违约有哪些法律规定根据《劳动合同法》第二十五条规定,只有以下两种情况,用人单位可与劳动者约定违约金:1、按《劳动合同法》第二十二条规定,用人单位对劳动者进行了专业技术培训,不是岗前职业培训,支付了培训费,可以在劳动合同或者培训协议中约定服务期,劳...
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2022年在校生当兵政审
  • 2022年在校生当兵政审

  • 治安管理是治安行政管理的简称,是指公安机关依照国家法律法规,依靠群众,运用行政手段,维护社会治安秩序,保障社会生活正常进行的行政管理活动。治安管理的任务主要有四方面,维护社区治安秩序维护社区治安秩序;预防、发现和控制违法犯罪活动预防、发现和控制违法犯罪活动;辅助公...
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劳动合同对在校生生效吗?
  • 劳动合同对在校生生效吗?

  • 一、劳动合同对在校生生效吗?有效,在校生已经具备合《劳动法》规定的就业年龄,其在校大学生的身份也非《劳动法》规定排除适用的对象。如果双方在协商一致且没有违反法律规定的条件下签订劳动合同是受法律保护的。但是如果在校生去用人单位工作也可以不签订劳动合同。《劳...
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关于在校生迁户口需要什么
  • 关于在校生迁户口需要什么

  • 在需要生育的地区,父母要先到户口所在地的街道计生办缴纳一定数额的社会抚养费(计划外生育罚款)、落实计划生育措施之后才可以凭计生部门开出的社会抚养费收据证明到公安机关上户口。新生儿落户随父随母实行自愿的原则。但是,部分省市存在例外情形。具体建议咨询当地派出所...
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在校生可否签劳动合同
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  • 新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合...
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在校生被行政拘留是否执行
  • 在校生被行政拘留是否执行

  • 社会的和谐发展离不开法律的保障,对违反刑法相关规定的个人或集体是需要依法接受相应的刑事处罚的。根据刑法的规定,刑事处罚包括主刑和附加刑两部分。主刑有:管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑和死刑。附加刑有:罚金、剥夺政治权利和没收财产;此外还有适用于犯罪的外国人的驱...
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石家庄在校生办暂住证
  • 石家庄在校生办暂住证

  • 石家庄暂住证怎么办理公民离开常住户口所在地,到居住地实际居住并办理居住登记已满半年,凭本人居民身份证(或居民户口簿)、近期免冠彩色相片和以下十类材料之一到居住地公安派出所办理:1、居住在出租房屋的,凭租赁合同、出租人出具的住宿证明和房屋产权证明办理。对出租房屋...
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在校生签的劳动合同有没有效
  • 在校生签的劳动合同有没有效

  • 在校生签的劳动合同有没有效有效,在校生已经具备合《劳动法》规定的就业年龄,其在校大学生的身份也非《劳动法》规定排除适用的对象。如果双方在协商一致且没有违反法律规定的条件下签订劳动合同是受法律保护的。但是如果在校生去用人单位工作也可以不签订劳动合同。【法律...
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中专在校生能不能去当兵 今年17周岁
  • 中专在校生能不能去当兵 今年17周岁

  • 今年17周岁,中专在校生能不能去当兵可以去当兵,不受是不是应届毕业的影响。1、根据《中华人民共和国兵役法》、《国务院、中央军事委员会关于修改征兵工作条例的决定》的规定,男青年为年满18岁至20岁,可以应征入伍;2、根据军队需要和本人自愿的原则,可以征集当年12月31日以前年...
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无收入的在校生的误工费怎么计算?
  • 无收入的在校生的误工费怎么计算?

  • 在校的学生在所有人眼中都是仍然需要父母支付生活费才能够生存的群体,所以在大多数侵权事件中,被认为是没有任何收入的学生可能就会比正常的社会主体少了误工费的部分,虽然多数情况这样的做法是合理的,但仍然不能排除意外情况,下面一起来看看无收入的在校生的误工费怎么计算?一...
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在校生劳动关系
  • 在校生劳动关系

  • 在校生做暑期工是属于劳务关系还是劳动关系劳务关系是指两个或两个以上的平等主体之间就劳务事项进行等价交换过程中形成的一种经济关系。其主体是不确定的,可能是法人之间的关系,也可能是自然人之间的关系,还可能是法人与自然人之间的关系。其内容和表现形式是多样化的.劳...
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