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- 律师解答：根据实际案情决定。律师解析：故意伤害致残的处罚应当根据实际案情决定，根据刑法规定故意伤害致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑。本罪侵犯的客体是他人的身体权，所谓身...
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- 职工工伤与职业病致残鉴定标准1、腕关节受伤，医疗期满后，视腕关节活动度（功能障碍程度）来具体定级。关节功能障碍程度分：轻度受限、中度受限、重度受限、功能完全丧失四种。关节活动度小于1/3为重度，1/3～2/3为中度，大于2/3为轻度。2、腕关节轻度、中度受限——九级；重度受限——八...
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- 工伤能不能解除劳动合同你好，关于上述的问题，解答如下：在劳动关系中，用人单位作为劳动者使用者和劳动条件提供者，单方负有保护劳动者在劳动过程中安全和健康的法定义务，发生工伤事故就意味着用人单位违反了这一法定义务，因此，在劳动者因工伤事故而丧失部分或全部劳动能力时，用人单...
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- 交通事故中只有伤残交强险怎么赔偿怎么办机动车在道路交通事故中有责任的赔偿限额(交强险)1、死亡伤残赔偿限额：110000元人民币2、医疗费用赔偿限额：10000元人民币3、财产损失赔偿限额：2000元人民币...
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- 职工怎样申请职业病鉴定？像在造纸厂、电镀厂等工作的职工，受环境污染影响比较大，如果没有很好的劳动保护措施，患上职业病的几率还是很大的。职工为了弄清身体状况，有必要做一个职业病鉴定，这样可以向单位索赔，要求赔偿损失。那么职工怎样申请职业病鉴定？下面小编就给大家讲一讲这...
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- 宫外孕误诊开刀切除卵巢输卵管你好!因为医院的误诊导致患者受到伤害的，患者可以要求赔偿！应当及时复制并封存病历以防医院篡改!并选择申请医疗事故鉴定或司法鉴定以明确医院的责任及责任大小!建议你申请做司法鉴定!双方可以协商或通过第三方调解处理赔偿事宜,协商不成的通...
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- 因工致残八级能获得什么赔偿1《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因公致残被鉴定为八级的，由工伤保险基金支付八级伤残为11个月的本人工资。2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。由用人单位支付一次性...
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- 职工因工致残被鉴定为七级享受什么待遇（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的...
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- 小孩在变电站触电致残责任如何承担小孩在变电站触电致残的，责任怎样承担要依据实际情况而定，主要看变电站有没有履行自己的责任，对触电事故有没有责任。同时小孩的父母作为监护人，如果没有尽责，也应当承担一部分的责任。《中华人民共和国民法典》第二十六条规定，父母对未成年子...
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- 来源：中国法院网|作者：丁嘉蓉近日，湖南省临湘市人民法院审理了一起提供劳务受害者责任纠纷案，法院判决雇主王某、分包单位建设公司、建筑安装公司及受害者李某各按25%比例承担责任，总发包公司不承担责任。经法院审理查明，某建设公司通过招投标中标承包了一棚改房项目工程建设，并...
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- 车祸保险公司理赔标准就你的问题车祸保险公司理赔标准如下：1、医疗费：在公费医疗范围内，按照医院对当事人的交通事故创伤进行治疗所必须的费用来计算，然后凭据支付。2、误工费：如果当事人有固定收入，按照本人因误工而减少的固定收入来计算，如果收入高于交通事故发生地平均生活费...
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- 咨询下对于故意伤害致残怎么判故意伤害罪判多久取决与故意伤害造成被害人的伤害程度，主要分为轻伤、重伤、死亡几种情形，不同的情形判处的刑罚不同，致人轻伤的，一般判处三年以下有期徒刑，致人重伤的，一般判处三至十年，致人死亡的，判处10年以上有期徒刑，甚至可以判处死刑。当然对个...
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- 企业工伤伤残鉴定五级待遇是什么企业工伤伤残鉴定五级待遇是：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴。...
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![劳动者因工致残用人单位可以终止劳动合同吗]( "劳动者因工致残用人单位可以终止劳动合同吗")
- 劳动者因工致残用人单位可以终止劳动合同吗劳动者因工致残，用人单位是否可以解除劳动合同，要视劳动者的伤残等级而定，不能一概而论。劳动者因工致残被评定为一级至四级伤残的，用人单位不能终止劳动合同，但劳动者退出劳动岗位，依法享受伤残待遇；劳动者被评定为五级、六级伤残的，用...
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- 工伤误工未致残如何赔偿？工伤要先到人力资源和社会保障局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业...
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