成都社保包括了医保吗

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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成都社保医保个人一年要交多少

5%+1%）每月缴纳364.80元；基本医疗+大病互助（8.44元成都个人参保包含养老，60%一档每月缴纳969.24元，80%一档每月缴纳1170.84元，100%一档每月缴纳1372、医疗、大病医疗互助补充保险.04元（325，缴费共分四个档次，已于2016年6月作出调整，缴费金额分别为：40%一档每月缴纳767。其中，养老保险40%一档每月为403.40元，60%一档每月为605.20元，80%一档每月缴纳806.64元.32），100%一档每月缴纳1008.6元.72+38