简易聘用合同书 法律 关注:1.41W次 聘用合同书注意事项有哪些订立劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则。订立哪一种期限的劳动合同,应当由用人单位与劳动者双方共同协商确定。只要用人单位与劳动者协商一致,没有采取胁迫、欺诈、隐瞒事实等非法手段,符合法律的有关规定,就可以订立固定期限劳动合同。 标签: 劳动合同 劳动纠纷 简易 合同书 聘用 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/guwen/falv/o67kw6.html