解除收养关系补偿金 法律 关注:2.01W次 解除劳动关系补偿金怎么计算按《劳动合同法》规定,用人单位违法解除或终止劳动合同,应按经济补偿标准的二倍支付劳动者赔偿金。经济补偿的标准为:劳动者在本单位每满一年工作支付一个月工资。超过半年不满一年,按一年算;不满半年支付半个月工资。最高为12个月工资。月工资为:本人最近一年工资的月平均数。 标签: 婚姻家庭 收养 收养赡养 补偿金 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/guwen/falv/ee1zo7.html