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公司可以向员工收取保证金吗

公司可以向员工收取保证金吗

公司可以向员工收取保证金吗
公司可以向员工收取保证金吗
公司向员工收取保证金不合理更不合法。我国法律明确禁止单位以任何形式向劳动者收取财物;
如果单位违法向劳动者收取了保证金的,劳动行政部门会责令单位退还给劳动者,并且以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;如果给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
法律依据:
《劳动合同法》第八十四条
用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;
给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。
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