![住院医保卡里的钱怎么办理]( "住院医保卡里的钱怎么办理")
- 医保卡里的钱是怎么算的根据法律规定，职工医疗保险是按照个人工资的8%收取的，其中个人缴纳2%，单位缴纳6%。医保卡上的钱有以下两部分组成。1、如果是年龄为45岁以下的员工，个人缴纳部分的2%需要划入个人账户，另外从单位负担部分的8%里划分出1.2%，划入个人账户，也就是说总计占每...
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![狗把人吓到住院怎么赔偿]( "狗把人吓到住院怎么赔偿")
- 起诉书上有量刑建议吗？律师在法院阶段能看见起诉书量刑建议吗？量刑建议权是公诉人依照法律所享有的在庭审过程中向法官提出量刑建议的权力。量刑建议权是国家意志的体现，它属于公诉权的内在组成部分，是一种基于刑罚请求权的司法请求权。检察院的起诉书上一般会有量刑建议，并且...
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![挂床住院还收护理费]( "挂床住院还收护理费")
- 工伤住院护理费标准本人工资一般参照本人受伤前12个月平均工资，如果无法确定就参照当地社平工资。住院治疗期间的伙食费按照单位出公差伙食补贴的70%。护理费得有医院出具的需要护理的证明。如果由护工护理的出具护理费发票就行，如果由家属护理的出具家属的工资证明，如果以...
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![道路交通事故住院护理费]( "道路交通事故住院护理费")
- 交通事故伤者住院护理费怎么算护理费是护理受害人而发生的费用。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第21条规定：“护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣...
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![社保卡借给别人住院用]( "社保卡借给别人住院用")
- 社保卡可以借给别人看病吗不可以。1、医保卡是和身份证号码绑在一起的，如果万一她验到某种传染病，那么国家传染病数据库里的身份信息就是你的了。2、社保卡上记录着个人看病买药的所有数据。你把卡片借出去，就相当于把对方看过的病、买过的药，全都揽到了自己的身上。如果只是...
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![住院期间的护理费是否可以主张]( "住院期间的护理费是否可以主张")
- 工伤住院期间护理费怎么算工伤住院期间护理费的计算是根据当地的职工的平均的工资的50%~30%来进行发放，《企业职工工伤保险试行办法》第二十条规定：工伤职工经评残并确认需要护理的，应当按月发给护理费。护理等级根据进食、翻身、大小便、穿衣及洗漱、自我移动五项条件，区分...
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![骑电动车载人的途中被一辆面包车撞了，现在我和被载人都骨折住院，这责任怎么划分]( "骑电动车载人的途中被一辆面包车撞了，现在我和被载人都骨折住院，这责任怎么划分")
- 骑电动车载人的途中被一辆面包车撞了，现在我和被载人都骨折住院，这责任怎么划分公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度，确定当事人的责任。1、因一方当事人的过错导致道路交通事故的，承担全部责任;2、因两方或者两方以上...
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![员工非工伤住院怎么发工资吗]( "员工非工伤住院怎么发工资吗")
- 员工因为工伤住院扣工资吗职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月...
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![工资 工伤住院期间]( "工资 工伤住院期间")
- 工伤住院期间工资怎么算工伤人员停工留薪期间，原工资待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期间一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经过社区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但是延长时间不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇。按照工伤保险条...
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![工伤住院工资如何发放]( "工伤住院工资如何发放")
- 工伤工资怎么发放如果员工工伤的，用人单位是要负责的，需要进行工伤认定鉴定，确定工伤伤残程度。员工在工伤期间，工资也需要发放。工伤期间的工资标准，应当按照《工伤保险条例》规定发放。《工伤保险条例》规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在...
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![人损 住院 诉讼时效]( "人损 住院 诉讼时效")
- 债权人诉讼时效是多久债权过了诉讼时效怎么办指债权转让过程中发生的，损害债权人利益（如债务人不履行义务，而造成债权人利益丧失）或损害债务人利益（如债权人通过非法行为发售债权）的法律纠纷的人民法院支持和受理的期限。债权诉讼时效一般为2年，从诉讼方得知利益损害的日期计算...
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![工厂受伤住院陪护工资怎么算]( "工厂受伤住院陪护工资怎么算")
- 工厂受伤住院陪护工资怎么算认定工伤后，停工留薪期工资单位按月发放，福利待遇不变。根据《工伤保险条例》第三十三条：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。”停工留薪期一般不超过12个月。...
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![住院期间生活护理费报销]( "住院期间生活护理费报销")
- 工伤住院期间护理费怎么算工伤住院期间护理费的计算是根据当地的职工的平均的工资的50%~30%来进行发放，《企业职工工伤保险试行办法》第二十条规定：工伤职工经评残并确认需要护理的，应当按月发给护理费。护理等级根据进食、翻身、大小便、穿衣及洗漱、自我移动五项条件，区分...
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![交通事故未住院误工费]( "交通事故未住院误工费")
- 交通事故未住院误工费依据是什么交通事故未住院误工费依据是根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所...
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![上海儿童医保卡住院]( "上海儿童医保卡住院")
- 医保卡住院报销多少一级医疗机构、乡镇卫生院及社区卫生服务机构起付标准为100元。起付标准以上，医保基金最高支付限额以下，符合居民医保药品目录、诊疗项目、医疗服务设施(下称三大目录)范围内的费用，甲类药品报销80%，其它费用报销65%。二级医疗机构起付标准为350元，一个保险...
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![住院医保卡里的钱怎么办]( "住院医保卡里的钱怎么办")
- 医保卡里的钱用完了怎么办医保卡里如果没有余额了，看病是需要自费的。职工医保一般分为个人账户和统筹账户，其中：（一）个人账户可支付以下费用：1、定点零售药店购药费用，门诊、急诊医疗费用；2、用于本人购买商业保险、意外伤害保险等；3、基本医疗保险统筹基金起付标准以下的医疗费；4...
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![2024年农村合疗住院报销比例]( "2024年农村合疗住院报销比例")
- 农村合疗住院报销比例具体比例是：一、村卫生室及村中心卫生室就诊报销60%，每次就诊处方药费限额10元，卫生院医生临时补液处方药费限额50元。二、镇卫生院就诊报销40%，每次就诊各项检查费及手术费限额50元，处方药费限额100元。三、二级医院就诊报销30%，每次就诊各项检查费及手术...
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![老年人住院医疗保险]( "老年人住院医疗保险")
- 老年人医疗保险有哪些买哪个好谢谢！你好适合老年人医疗保险有意外伤害险、健康险、重疾险1、由于老年人的安全防范能力较差，遭受意外伤害的概率远远高于其他年龄段的人，特别是在交通事故、火灾以及其他意外事故中容易受到伤害，因此，老人投保时首选意外伤害险。2、由于老年人患...
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![交通事故未住院要误工费]( "交通事故未住院要误工费")
- 交通事故未住院要误工费不住院也可以索赔误工费，交通事故中，住院并不是拿到误工费的前提条件，只要有证据表明确实需要修养就可以索赔误工费。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据...
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![工伤保险含住院津贴吗]( "工伤保险含住院津贴吗")
- 重庆市工伤保险待遇生活津贴工伤保险条例第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当...
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![做工伤鉴定必须要住院病历吗]( "做工伤鉴定必须要住院病历吗")
- 做工伤鉴定必须要住院病历吗1、不一定。因为工伤不一定要住院。工伤鉴定等级是根据工伤的职工伤残情况，并不需要一定住院治疗。工伤劳动能力的鉴定中，专家组依照工伤职工的伤情，结合医疗诊断的情况，根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》国家标准提出鉴定的意见。劳...
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![具体的规定是什么 工伤保险住院怎么赔]( "具体的规定是什么 工伤保险住院怎么赔")
- 工伤保险住院怎么赔,具体的规定是什么工伤保险住院在工伤保险赔偿范围内赔，包括职工治疗工伤的医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、护理费等从工伤保险基金中支付。法律依据：《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工...
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![上海住院病假工资待遇]( "上海住院病假工资待遇")
- 上海住院病假工资待遇怎么样啊？求告知为您解答上海住院病假工资待遇:这个问题很笼统啊。这与公司具体的规章制度和国家政策有关。一般而言，生病住院有病假工资的。比如我们公司在这个问题上规定是这样的：1.病假期间，根据个人具体情况享受病假工资；2.员工请病假，必须提交：医院（必...
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- 工伤住院期间工资怎么算工伤人员停工留薪期间，原工资待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期间一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经过社区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但是延长时间不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇。按照工伤保险条...
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![职工工伤住院期间工资怎么发]( "职工工伤住院期间工资怎么发")
- 职工住院期间工资怎样发放工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为停工留薪期，按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。...
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