當前位置:普法百科網 >

相關關於上述的問題的法律常識

判決書調解書的區別
  • 判決書調解書的區別

  • 裁定書調解書判決書的區別1.判決是法院根據案件事實和法律依據,對實體部分的一個判決;2.裁定主要是法院在案件審理中,對程式部分的一個裁定;3.法院調解書,是在法院主持下,在雙方自願合法的原則前提下,由雙方先達成調解協議,再由法院根據調解協議制定調解書;以上三種都有強制執行力...
  • 15972
關於民法總則的問題
  • 關於民法總則的問題

  • 訴訟和仲裁都是解決糾紛兩個法律途徑,為了保證訴訟仲裁的順利開展,國家有一系列的訴訟仲裁法規,保障了訴訟仲裁的執行,其中也規範了司法工作人員的行為,維護司法的威嚴和公正。精選律師·講解例項民法總則關於夫妻財產分割標準是怎樣的?你好,根據規定民法總則關於夫妻財產分割標...
  • 25746
關於勞務關係的認定問題
  • 關於勞務關係的認定問題

  • 勞務關係的認定關於勞務關係的認定證據一般有以下方面:1、工資支付憑證或記錄(職工工資發放花名冊)、繳納各項社會保險費的記錄;2、用人單位向勞動者發放的“工作證”、“服務證”等能夠證明身份的證件;3、是勞動者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報名表”等招用記...
  • 10897
關於商標轉讓的問題
  • 關於商標轉讓的問題

  • 商標轉讓要注意哪些問題1、轉讓人應保證自己是商標的所有人,說明在簽約前曾向哪些人發放過何種型別的商標使用許可,以及原使用許可合同中對商標權所有人之義務的規定。2、如果原使用許可合同規定商標權所有人不得將其商標權轉讓他人,則商標權人就沒有資格訂立轉讓合同。3、...
  • 31914
關於承包合同的問題
  • 關於承包合同的問題

  • 關於承包合同的問題我有一干洗店,去年承包給了別人,是承包,不是轉讓,裡面的裝置還有一切產權稅務登記什麼的都是我的。昨天合同已經到期,我不想再和他續簽,我想將店收回來,可是他賴在那裡不走,態度非常強硬,我又不敢用強硬的手段去趕他走,因為他以後肯定會來報復我,我的店在這裡又不...
  • 9044
關於買房貸款的問題
  • 關於買房貸款的問題

  • 買房貸款的問題1、 你得證明開發商說可以用公積金辦理貸款,你才交了首期。現在不能辦理你可以退房,並要求其承擔違約責任。2、開發商有義務提供必要的五證材料,因為你有知情權,正規開發商的五證兩書必須齊全。開發商如果不提供說明他可能五證兩書不全,可以也主張退房並要求其...
  • 14539
關於房屋抵押的相關問題
  • 關於房屋抵押的相關問題

  • 法律規定,債權人在借貸、買賣等民事活動中,為保障實現其債權,需要擔保的,可以依照相關法律的規定設立擔保物權。除另有關規定外,擔保物權人在債務人不履行到期債務或者發生當事人約定的實現擔保物權的情形,依法享有就擔保財產優先受償的權利。法律規定的擔保物權有三種:抵押權、...
  • 9345
關於產品質量問題的上訴狀
  • 關於產品質量問題的上訴狀

  • 產品質量問題上訴狀您好,關於“關於產品質量問題的上訴狀”這個問題,我的解答如下:買賣合同產品質量糾紛案民事上訴狀上訴人:佛山市高明區某某發展有限公司,佛山市高明區荷城某某路8號。法定代表人:某某某,董事長。被上訴人:廣州市白雲區某某香化貿易公司,廣州市某某某路。法定代...
  • 13453
關於勞務關係認定的問題
  • 關於勞務關係認定的問題

  • 勞務關係的認定您好,針對您的關於勞務關係認定的問題問題解答如下:關於勞務關係的認定證據一般有以下方面:1、工資支付憑證或記錄(職工工資發放花名冊)、繳納各項社會保險費的記錄;2、用人單位向勞動者發放的“工作證”、“服務證”等能夠證明身份的證件;3、是勞動者填寫的...
  • 18889
關於上門女婿贍養問題
  • 關於上門女婿贍養問題

  • 上門女婿有繼承權嗎上門女婿只是大眾口語化的一種說法而已,在法律上並無此說,根據我國法律男女平等的原則,男女雙方結婚後,無論是在女方家生活或在男方家生活,意義是相同的,產生的法律後果並無區別。遺產是公民死亡時遺留的合法財產,公民死亡後其他家庭成員基於血緣等身份關係當...
  • 21339
關於保險詐騙的問題
  • 關於保險詐騙的問題

  • 保險詐騙罪的問題關於保險詐騙罪的問題的回答為《刑法》第198條規定,保險詐騙罪的主體包括投保人、被保險人和受益人,單位也可以構成本罪的主體。保險事故的鑑定人、證明人、財產評估人故意提供虛假的證明檔案為他人詐騙提供條件的,以保險詐騙罪共犯論處。由此可見,保險詐騙...
  • 16364
關於勞動關係中的問題
  • 關於勞動關係中的問題

  • 請教:關於勞動關係的問題除名依據自己的勞動用工管理制度對不遵守本單位勞動紀律的處罰決定,也是你與原單位不再有合法勞動關係的證明,但並不等於你與原單位的權利義務終結。勞資雙方均有權要求對方履行原合同義務,包括勞動法律法規社會保險制度設定的權利義務關係。因此你...
  • 27005
關於產品質量問題賠償的問題
  • 關於產品質量問題賠償的問題

  • 產品質量問題賠償這是商品欺詐。《消法》第49條規定:“經營者提供商品或者服務有欺詐行為的,應當按照消費者的要求增加賠償其受到的損失,增加賠償的金額為消費者購買商品的價款或者接受服務的費用的一倍。”新《消法》中規定:經營者提供商品或者服務有欺詐行為的,應當按照消費...
  • 24839
關於銀行貸款的問題
  • 關於銀行貸款的問題

  • 銀行貸款問題您沒有到櫃檯還款是一個瑕疵。但是假如該家銀行平時做業務就是信貸員上門催款、收款,且還款收據寫明瞭是代銀行收回您的貸款,應構成表見代理。出現上述問題明顯是銀行內部管理出了問題,且後續所謂續貸手續和第一次簽字明顯不一致,應由銀行自己承擔責任,不應向您提...
  • 27157
關於自動離婚的相關問題
  • 關於自動離婚的相關問題

  • 分居是指夫妻雙方在繼續維持其夫妻關係的情況下,停止共同生活,並各自建立屬於自己的生活方式的狀況。通常情況下,即使夫妻雙方仍然同住於一個屋簷下,但只要彼此已分房,各不相干,這種情況如果滿了兩年,那麼在法律上即可認定為夫妻分居。在法定分居情況下,雙方當事人可通過自願協商...
  • 11206
問題 關於離婚事宜的相關
  • 問題 關於離婚事宜的相關

  • 關於離婚事宜的相關問題1、如感情破裂建議你們先協議離婚(任何一方的戶籍地民政局辦理),協商不成的則只能到對方戶籍所在地或經常居住地(最近連續居住滿一年以上的地方)的法院要求離婚。如果你有證據(如分居兩年、對方有外遇或有家庭暴力等的證據)證明感情確已破裂,則法院一般會...
  • 25374
關於房屋買賣的問題
  • 關於房屋買賣的問題

  • 房屋買賣存在的問題買賣房屋要注意的事項:1、明確房屋的權屬凡是產權有糾紛的,或是部分產權(如以標準價購買的公有住房)、共有產權、產權不清、無產權的房子不要購買,以免成交後拿不到房屋產權證,同時也會引起很多不必要的麻煩。特別要注意產權上的房主與賣房人是否是同一個人...
  • 25790
關於在公交車上摔傷的賠償問題
  • 關於在公交車上摔傷的賠償問題

  • 在公交車上摔倒應當賠償受害人醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費;受害人因傷致殘的,還要賠償殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費,以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、後續治療費。【法律依據】《民法典...
  • 23414
關於拘役罰金的相關問題
  • 關於拘役罰金的相關問題

  • 拘役罰金是指短期內剝奪犯罪人的人生自由,並要求犯罪人在這一期間內勞動,並要求犯罪人交付一定數量的罰金,從而對犯罪人進行相應的懲罰。關於拘役罰金的詳細問題很多人都表示不知道,所以下面將為大家解答這一問題。一、道路交通安全法規定飲酒駕駛:飲酒駕駛機動車輛,罰款1000元...
  • 16746
關於彩禮的退還問題
  • 關於彩禮的退還問題

  • 費用退還問題(一)如果註冊不成功所交費用能退嗎在申請註冊商標的過程中,除了查詢商標的費用就是商標註冊的費用。查詢商標的費用只要進行了商標查詢,就不會退還。只要商標註冊的費用,如果您是去商標局註冊大廳直接申請註冊的,這個註冊費就是商標局審查商標的費用,無論商標註冊...
  • 20701
關於雙倍賠償的問題
  • 關於雙倍賠償的問題

  • 關於雙倍賠償的問題對房地產開發公司嚴重違反誠實信用原則,損害買受人利益的惡意違約、欺詐等行為,《解釋》的相關內容規定了6種情況下商品房買賣合同糾紛可適用懲罰性賠償。但買受人要求懲罰性賠償勝訴的很少,原因很多,其一是當事人對所發生的糾紛是否與《解釋》規定的情形...
  • 20120
關於姓名改動的問題
  • 關於姓名改動的問題

  • 人身權利是每個人最重要的權利之一,包括健康權、自由權等,這些權利都受到法律的保護,任何人都不能侵犯他人的人身權利。侵權行為屬於一種對他人造成損失的違法行為,而人身侵權就是對他人身體造成一定傷害的一種侵權行為,我國對於人身侵權有相關的法律規定,對於造成人身侵權的行...
  • 30810
關於房產糾紛的問題
  • 關於房產糾紛的問題

  • 關於房產糾紛問題承租房不是遺產,如果不涉及拆遷是不能繼承的。但是不可否認承租房也是有價值的,姐妹幾人應該一起協商,以方便生活、共享利益的原則確定居住人、承租人,重要的是能否互相理解達成一致,如果真的不能達成一致,而又有拆遷可能的話,建議維持原狀。...
  • 10251
關於加班問題
  • 關於加班問題

  • 關於加班的規定有什麼《勞動合同法》第31條規定:用人單位應當嚴格執行勞動定額標準,不得強迫或者變相強迫勞動者加班。此外,《勞動法》第41條規定:用人單位由於生產經營需要,經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時。因特殊原因需要延長工作時間的,在保...
  • 11901
關於專利權問題
  • 關於專利權問題

  • 專利權歸屬問題專利法中有說到,對於專利權的歸屬,如果發明人跟用人單位之間有勞動關係,是為了完成工作任務或者是由於工作性質才創造的發明,那他的歸屬權應該是單位;如果發明人發明的東西跟任何單位都沒有關係,完全是由於個人的創作思想完成的,那專利權應該是屬於發明人。...
  • 14562