![虛報工人工資算啥罪?]( "虛報工人工資算啥罪?")
- 一、虛報工人工資算啥罪1、涉嫌職務侵佔罪，肯定是要被追究刑罰的。至於判多少年或能否判緩刑則要視案件具體情節來確定了，如是否積極退贓，是否有自首情節，是否認罪態度良好，是否初犯等等，都會影響案件量刑的。2、利用職務上的便利，非法侵佔本單位財物，犯罪數額達到“數額較大”起...
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![退休後工人工資應該怎麼算]( "退休後工人工資應該怎麼算")
- 勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害，不利於社會的穩定。因此，應當正確把握勞動糾紛的特點，積極預防勞動糾紛的發生。而中國當...
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![公司解散怎樣補發工人工資]( "公司解散怎樣補發工人工資")
- 在進入破產清算程式後由公司的財產補發。公司經營管理髮生嚴重困難，繼續存續會使股東利益受到重大損失，通過其他途徑不能解決的，持有公司全部股東表決權百分之十以上的股東，可以請求人民法院解散公司。因此，公司解散（倒閉）屬於法律允許的情形，將進入到破產清算程式。按照《公司法...
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![公司宣佈破產工人工資怎麼辦]( "公司宣佈破產工人工資怎麼辦")
- 依據《破產法》相關規定：企業破產清償除破產費用後，第一順序人是職工的工資、工傷醫療補助、拖欠職工社保醫保、國家規定的補償金。第二順序人是一般保險、稅收。第三順序人是普通債權。同一順序不足以清償的，按比例清償。《破產法》第一百一十三條：破產財產在優先清償破產費...
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![工人如何討薪？ 公司法人欠工人工資多少會被拘留]( "工人如何討薪？ 公司法人欠工人工資多少會被拘留")
- 公司拖欠工資不發，很多勞動者都有遇到過，甚至有的公司直接搬走了，工人想找都找不到。工人辛辛苦苦工作，就是為了每月能拿到薪水養家餬口，公司這樣的拖延行為傷透了員工的心，員工也已不再信任公司。那麼，公司法人欠工人工資多少會被拘留，工人如何討薪?請看下文。一、公司法人欠工...
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![如何支付工傷工人工資]( "如何支付工傷工人工資")
- 工地拖欠工人工資怎麼辦1、拖欠工資的，可以到勞動部門的保障監察大隊投訴，也可直接申請勞動仲裁。首先應該到所在市區的勞動局對你公司進行投訴,勞動監察大隊會對此立案,留下你的基本資料.然後去你公司調查瞭解,事情屬實他們會出面調解,並警告你公司的行為已違反勞動法,遇...
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![包工頭欠工人工資不給怎麼辦]( "包工頭欠工人工資不給怎麼辦")
- 包工頭欠工人工資不給，工人可以投訴、申請仲裁和提起訴訟。根據《保障農民工工資支付條例》第十條規定，任何單位和個人對拖欠農民工工資的行為，有權向人力資源社會保障行政部門或者其他有關部門舉報。...
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![廠子破產拖欠工人工資怎麼辦]( "廠子破產拖欠工人工資怎麼辦")
- 廠子破產在資產進行徹底清算之後，相關部門會依法支付拖欠的員工工資。如果是工作年限在六個月以上不滿一年的，按一年的工資計算進行經濟補償；如果是工作年限不滿六個月的，按半年的工資計算進行經濟補償。經濟補償的月工資按照勞動者應得工資計算，包括計時工資或者計件工資以及...
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![包工頭賠錢了誰來承擔工人工資？]( "包工頭賠錢了誰來承擔工人工資？")
- 一、包工頭賠錢了誰來承擔工人工資?包工頭賠錢了由用人單位或者說用工單位來承擔工人工資，用人單位虧損不能作為非法拖欠勞動者工資的理由，個人承包經營違反規定招用勞動者，給勞動者造成損害的，發包的組織與個人承包經營者承擔連帶賠償責任。《勞動合同法》第七十七條勞動者...
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![企業倒閉後工人工資怎麼辦]( "企業倒閉後工人工資怎麼辦")
- 企業倒閉後工人工資怎麼辦：按照《公司法》第一百八十二條規定：“公司經營管理髮生嚴重困難，繼續存續會使股東利益受到重大損失，通過其他途徑不能解決的，持有公司全部股東表決權百分之十以上的股東，可以請求人民法院解散公司。”因此，公司解散（倒閉）屬於法律允許的情形，將進入到破產...
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![拖欠工人工資什麼人會管]( "拖欠工人工資什麼人會管")
- 拖欠工人工資什麼人會管1.由勞動監察部門管。如果工資被拖欠了，勞動者可以向各地勞動執法部門舉報，勞動部門的執法監察人員會幫助協調解決；也可以到各地的勞動爭議仲裁機構去申請仲裁。對裁決結果不服的，還可以向人民法院提起訴訟。2.法律依據：《中華人民共和國勞動法》第七十...
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![申請破產後工人工資怎麼辦]( "申請破產後工人工資怎麼辦")
- 市場是檢驗公司發展好壞的最重要的指標，如果沒有通過市場檢驗，公司就會破產。破產後依法律程式需要進行破產清算，清償職工工資、公司債務等，清算完後，該公司就不存在了。《公司法》中的破產清算是指處理經濟上破產時債務如何清償的一種法律制度，即在債務人喪失清償能力時，由法院...
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![工地工人工資拿不到怎麼辦]( "工地工人工資拿不到怎麼辦")
- 工地工人工資拿不到怎麼辦在保護好人身安全的前提下，留好證據，進行公立救濟首先，當公民個人的人身權利、財產權利受到侵害時，一定要採取合法合理的途徑，通過公力救濟解決，切不可冒險行事，置身自己於危牆之下，由被害人轉變成違法犯罪的行為人。其次，保留好與就職公司之間可以證明勞...
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![工人工資怎麼補貼？ 工廠辭退員工]( "工人工資怎麼補貼？ 工廠辭退員工")
- 一、工廠辭退員工工人工資怎麼補貼？工資按照正常工資計算即可，在解除勞動關係時一次性結清。《工資支付暫行條例》第九條：勞動關係雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。企業辭退員工，根據辭退的原因不同相應的補償也不同。無故...
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![老闆欠工人工資不給怎樣]( "老闆欠工人工資不給怎樣")
- 律師解析：老闆欠工人工資不給，勞動者可以向調解組織申請調解；不願調解、調解不成或者達成調解協議後不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；也可以向勞動行政部門舉報。工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。用人單位不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。法律依據：《勞...
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![拖欠工人工資律師費誰承擔]( "拖欠工人工資律師費誰承擔")
- 如果是勞動者請的律師是由勞動者支付的。另外如果雙方當事人在合同中有約定律師費由敗訴方承擔，則在起訴或仲裁時，關於律師費的訴訟請求一般都會得到支援。因此，合同雙方在擬定合同時，可以將律師費列為違約賠償內容中，甚至可以將律師費的承擔方式、承擔標準也詳細列明。《最高...
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![宣佈破產工人工資怎麼辦]( "宣佈破產工人工資怎麼辦")
- 公司破產後，員工工資在破產財產中，支付破產費用和共益債務之後，優先清償。法律規定，公司破產，應優先清償破產人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫卹費用，所欠應劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及法律、行政法規規定應當支付給職工的補償金。《破產法》第...
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![維修工人工資需要開稅票嗎]( "維修工人工資需要開稅票嗎")
- 工地拖欠工人工資怎麼辦1、拖欠工資的，可以到勞動部門的保障監察大隊投訴，也可直接申請勞動仲裁。首先應該到所在市區的勞動局對你公司進行投訴,勞動監察大隊會對此立案,留下你的基本資料.然後去你公司調查瞭解,事情屬實他們會出面調解,並警告你公司的行為已違反勞動法,遇...
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![如果欠工人工資跑了會怎麼樣]( "如果欠工人工資跑了會怎麼樣")
- 視具體情況而定。如果是經政府有關部門責令支付仍不支付的，構成拒不支付勞動報酬罪，依法受刑事處罰，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金。《中華人民共和國刑法》第二百七十六條以轉移財產、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動...
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![勞動局不給給工人工資怎麼辦]( "勞動局不給給工人工資怎麼辦")
- 欠工人工資不給怎麼辦關於欠工人工資不給怎麼辦的回答如下：1、向當地勞動仲裁委員會申請勞動仲裁;2、直接向當地法院起訴。3、單位應該在全額支付工資外，還應加付相當於工資報酬百分之二十五的經濟補償金。《勞動法》第50條規定：“工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。...
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![工人工資拖欠不給該怎麼辦]( "工人工資拖欠不給該怎麼辦")
- 欠工人工資不給怎麼辦您好，關於“工人工資拖欠不給該怎麼辦”這個問題，我的解答如下：關於欠工人工資不給怎麼辦的回答如下：1、向當地勞動仲裁委員會申請勞動仲裁;2、直接向當地法院起訴。3、單位應該在全額支付工資外，還應加付相當於工資報酬百分之二十五的經濟補償金。《勞動...
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![工人工資拿不到怎麼辦要找哪個部門]( "工人工資拿不到怎麼辦要找哪個部門")
- 工資拿不到，可以到當地勞動行政主管部門勞動監察投訴，要求按時支付工資並給予相應賠償。用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，並可以責令支付賠償金，(一)剋扣或者無故拖欠勞動者工資的;(二)拒不支付勞動者延長工作...
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![老闆拖欠工人工資去哪投訴]( "老闆拖欠工人工資去哪投訴")
- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的...
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![拖欠工人工資幾年無效]( "拖欠工人工資幾年無效")
- 一年，因為勞動爭議仲裁時效為一年，拖欠工資是勞動爭議，勞動爭議仲裁是訴訟的前置程式。勞動仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。如因當事人一方向對方當事人主張權利，或者向有關部門請求權利救濟，或者對方當事人同意履行義務而中斷。從中斷時起，仲裁...
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![包工頭欠工人工資不給該如何處理]( "包工頭欠工人工資不給該如何處理")
- 律師解析：向勞動仲裁部門提出勞動促裁。1、確立農民工與包工頭之間是形成勞動關係；2、勞動關係事實存在及建立時間,包工頭未依法支付勞動報酬；3、如果勞動部門受理，還可以利用包工頭未及時支付工資申請以予賠償金。法律依據：《勞動爭議調解仲裁法》第九條用人單位違反國家規定...
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