- 不續簽勞動合同有補償嗎一般來說,不續簽勞動合同需要賠償的情況有以下這些情況。(一)如果單位不續簽需要進行經濟補償(二)如果員工不續簽要看具體情況1、如果單位維持或者提高原來勞動條件,員工仍然不續簽的,則不進行經濟補償。2、如果單位降低原來勞動條件,員工不續簽的,則單...
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- 產假期間工資怎麼算《女職工勞動保護特別規定》第五條規定,用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。這就從法律上保證了女性的產假是帶薪休假,它是最基本的產假工資規定。產假期間工資怎麼算,如何發放?1、如果你沒有參加生育...
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- 您好諮詢一下死刑緩期二年執行期滿還會死嗎死刑緩期二年執行,是指被判處死刑的罪犯,不是必須立即執行死刑的,給予兩年的緩期,這就是刑法中所稱的死刑緩期二年執行。死刑緩期二年執行不是一個單獨的刑罰種類,而是死刑的一種執行制度。被判處死刑緩期二年執行必須具備以下兩個條...
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- 醫療期滿解除勞動合同模板1甲方(用人單位):____________________________法定代表人:__________________________________乙方:_______________________________________身份證號:___________________________________甲、乙雙方於________年____月____日簽訂了固定期限勞動...
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- 借款合同期滿後六個月內可否去要求保證人承擔還款責任借款合同期滿後六個月內可以要求保證人承擔還款責任。債權人與保證人可約定保證期間,此保證期與主債務履行期限同時屆滿或者晚於主債務履行期限;沒有約定或約定不明確的,保證期為主債務履行期限屆滿之日起六個月。主債務...
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- 一、緩刑期滿後再犯屬累犯嗎不是。緩刑考驗期滿後又犯罪不構成累犯。緩刑本身不是一種刑罰,而緩刑考驗期滿後原判刑罰不再執行,那麼也就是沒有執行過刑罰,不存在刑罰執行完畢,不符合構成累犯的要素。被判處有期徒刑以上刑罰的犯罪分子,刑罰執行完畢或者赦免以後,在五年以內再犯...
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- 工傷停工留薪期滿後,如果勞動者正常工作的,則工資照常支付,即按照勞動合同中約定的數額和標準來支付;如果勞動者請病假的,則可按照不低於最低工資標準的80%來支付。法律依據:《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪...
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- 合同期滿不再續簽有沒有經濟補償金合同期滿不續簽一般有賠償,用人單位應當向勞動者支付經濟補償。但合同期滿後,用人單位維持或者提高待遇續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的,用人單位無需向勞動者支付經濟補償。【法律依據】《勞動合同法》第四十六條,有下列情形之一的,用人單位...
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- 病假期滿後不能上班單位要解除合同怎麼補償員工因病不能上班公司可以通過支付經濟賠償解除勞動合同,經濟賠償按照工作年限每滿一年支付兩個月工資作為經濟補償金,六個月以上不滿一年的按一年計算,不滿六個月的按半個月計算,最多不得超過二十四個月的補償。【法律依據】《勞動...
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- 病假能解除勞動合同嗎勞動法病假制度的規定中,在員工的病假期間是不可以解除勞動合同的。《勞動法》第四十二條勞動者有下列情形之一的,用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規定解除勞動合同:(一)從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查,或者疑似職...
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- 僱傭單位在職合同期滿後,不想再簽訂合同怎麼辦1、那麼用人單位應根據《勞動合同法》第46條第5款規定支付你一定的補償金;2、如果3年合同期滿,用人單位願意同你再籤(只要你在合同履行期間不違反勞動紀律),那麼這裡就意味著你滿後該簽訂無固定期限勞動合同。法律依據:根據《勞動合...
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- 緩刑考驗期滿後犯罪是否是累犯不是。根據《刑法》規定,被判處有期徒刑以上刑罰的犯罪分子,刑罰執行完畢或者赦免以後,在五年以內再犯應當判處有期徒刑以上刑罰之罪的,是累犯。而緩刑是附條件的不執行刑罰,考驗期滿原判的刑罰就不再執行了,而不是刑罰已經執行完畢,所以,緩刑考驗期...
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- 期滿公司不續簽有經濟補償嗎,法律上的標準是什麼律師解答勞動合同期滿公司不續簽有經濟補償。《勞動合同法》第四十六條規定,除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情形外,依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的,用人單位應當...
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- 不續簽勞動合同有補償嗎一般來說,不續簽勞動合同需要賠償的情況有以下這些情況。(一)如果單位不續簽需要進行經濟補償(二)如果員工不續簽要看具體情況1、如果單位維持或者提高原來勞動條件,員工仍然不續簽的,則不進行經濟補償。2、如果單位降低原來勞動條件,員工不續簽的,則單...
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- 不續簽合同如何補償根據新《勞動合同法》規定,勞動合同期滿,除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情形外,終止勞動合同的,用人單位應該進行補償。法律依據:根據《勞動合同法》第四十七條規定,經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付...
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- 緩刑期滿後還要走什麼程式社群矯正人員矯正期滿,司法所應當組織解除社群矯正宣告。宣告由司法所工作人員主持,按照規定程式公開進行。司法所應當針對社群矯正人員不同情況,通知有關部門、村(居)民委員會、群眾代表、社群矯正人員所在單位、社群矯正人員的家庭成員或者監護人...
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- 三份固定期限勞動合同期滿怎麼處理?用人單位與勞動者簽訂第三份勞動合同時,勞動者可以要求續簽無固定期限勞動合同,用人單位不得拒絕。《勞動合同法》第十四條無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。用人單位與勞動者協商一致,可以訂立無固定...
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- 勞動合同到期不續簽有補償嗎要看具體的情況,是哪一方在勞動合同到期之後不願意續簽。一、如果單位不續簽,需要進行經濟補償。二、如果員工不續簽,要看具體情況,又細分為兩種情況:1、如果單位維持或者提高原來勞動條件,員工仍然不續簽的,則不進行經濟補償。2、如果單位降低原來勞...
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- 不續簽合同如何補償根據新《勞動合同法》規定,勞動合同期滿,除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情形外,終止勞動合同的,用人單位應該進行補償。法律依據:根據《勞動合同法》第四十七條規定,經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付...
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- 我農村沒有房子沒有宅基地怎麼辦很高興為您回答有關於農村宅基地沒有房產證怎麼辦的問題,下面具體介紹一下根據《房屋登記辦法》的規定,因合法建造房屋申請房屋所有權初始登記的,應當提交下列材料:(一)登記申請書;(二)申請人的身份證明;(三)宅基地使用權證明或者集體所有建設用地使用...
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- 假釋考驗期滿如何處理對假釋犯的監督及處理。被假釋的犯罪分子,在假釋考驗期限內,由公安機關予以監督。根據其不同表現作出不同的處理:(1)如果假釋犯在假釋考驗期限內又犯新罪,無論所犯的新罪是故意犯罪還是過失犯罪,是重罪還是輕罪,都要撤銷假釋,對新罪作出判決,將新罪所判處的...
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- 合同期滿不續簽是否有代通知金合同期滿不續簽沒有代通知金的賠償。固定期限的勞動合同到期,勞動合同終止,如果用人單位提出不續簽,應當向勞動者支付經濟補償。如果勞動者不續簽,又細分為兩種情況:1、如果用人單位維持或者提高原來勞動條件,勞動者不續簽的,則無需支付經濟補償。2...
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