- 合同到期後賠償金嗎,法律上該如何規定法律分析合同到期後,如果公司不續簽或者用人單位降低待遇導致員工不續簽的,有補償的,需賠償經濟補償金。經濟補償金的標準為每工作一年補償一個月的工資。如果是勞動者本人不願意續簽的,則沒有補償。法律依據《勞動合同法》第四十七條經...
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- 違約了可以協商解除合同嗎依據《合同法》第九十三條當事人協商一致,可以解除合同。當事人可以約定一方解除合同的條件。解除合同的條件成就時,解除權人可以解除合同。合同未約定時,依據《合同法》第九十四條有下列情形之一的,當事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能實現合同...
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- 無罪釋放有賠償金嗎,2023最新規定是什麼如果是對公民採取逮捕措施後,決定撤銷案件、不起訴或者判決宣告無罪終止追究刑事責任的,受害人有取得賠償的權利。如果依照審判監督程式再審改判無罪,原判刑罰已經執行的,受害人也有取得賠償的權利。法律依據:《中華人民共和國國家賠償...
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- 一、工傷十級傷殘賠償金怎麼算根據標準規定,工傷十級將享受一次性傷殘補助金,金額為本人工資的7個月。這意味著,受傷人員將獲得相當於自己工資七個月的經濟補償,以幫助他們應對傷殘後可能面臨的困難。此外,在勞動合同期滿終止或職工本人提出解除勞動合同的情況下,用人單位需按...
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- 一、交通事故死亡賠償金算遺產嗎死亡賠償金不屬於遺產。遺產是公民死亡時遺留的個人合法財產,遺產具有特定的時間性和專屬性,即以公民死亡時所有的財產為限。死亡賠償金是在受害人死後才產生的,在公民死亡時並不現實存在,故不符合遺產的法律特徵。事實上,受害人就其死亡本身並...
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- 一、主動離職,公司未按實際工資繳納社保,能不能要求賠償金主動離職,公司未按實際工資繳納社保,能夠要求補繳,不能要求賠償金。《社會保險法》第六十三條用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險...
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- 車禍賠償金與單位工傷不要太擔心,錢還是可以拿到的,只是程式複雜點,需要你先治療,待治療終結後起訴對方駕駛員及車輛所有人和保險公司。另外,事故責任如果你不是主要或全部責任的話,你可以要求單位給你去報工傷,如果單位不予理會,你可以自行申報工傷。如還有疑問可來電諮詢...
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- 誤工費賠償金額一般是多少你好,關於上述的問題,解答如下:誤工費賠償金額是根據當事人的誤工時間和收入狀況確定的。傷者本人的誤工時間根據當事人接受治療的醫療機構出具的診治證明確定。因傷致殘持續誤工的,誤工時間可以計算至最終評定傷殘的前一日。當事人有固定收入的,誤工...
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- 工傷鑑定後多久能拿到賠償金在勞動能力鑑定(工傷鑑定)結論作出之日,即可向人力資源和社會保障局申請領取由工傷保險基金支付的工傷賠償待遇;以及要求用人單位支付由用人單位承擔的工傷賠償待遇。若未繳納工傷保險,則可要求由用人單位全部承擔。用人單位拒不支付的,勞動者可...
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- 死亡賠償金怎麼計算的你好,很高興為您作答“死亡賠償金怎麼計算的”這一問題:死亡賠償金的計算按照當地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準,按20年計算。但60週歲以上的,年齡每增加1歲減少1年;75週歲以上的,按5年計算。根據2006年4月3日最高人民法院民...
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- 十年員工辭退補償標準十年員工辭退補償標準一般是:1、經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。2、這裡所稱的月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資,按應發工資計算。3、如果是違法辭退,則需要支付雙倍的賠償...
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- 父親死亡賠償金分配比率是多少呢?死亡賠償金的分配原則:1.分配主體為死亡賠償金的賠償權利人。由於死亡賠償金的性質是財產損害賠償,其內容是對死者家庭整體預期收入的賠償。根據《國家賠償法》“受害的公民死亡,其繼承人和其他有扶養關係的親屬有權要求賠償。”的立法本意看...
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- 母親車禍賠償金歸誰如其在車禍中死亡,則賠償金按照《繼承法》的有關規定進行分配的。如其在車禍中受傷,則賠償金由其本人所有。...
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- 工傷鑑定後多久能拿到賠償金您好,針對您的鑑定工傷後多久拿到賠償金問題解答如下:工傷鑑定完以後以拿到賠償金的程式是:一、申請工傷鑑定,確認傷殘等級後是確認賠償的基礎。參照《工傷保險條例》第十八條。二、主要理賠範圍包括享受工傷醫療待遇,一次性傷殘補助金,住院伙食補助...
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- 國家賠償金申請賠償請求人須遞交書面申請辦法規定,賠償請求人自其知道或者應當知道國家機關及其工作人員行使職權時的行為侵犯其人身權、財產權之日起2年內申請支付國家賠償費用的,應當向賠償義務機關提出書面申請,並遞交相關材料。賠償義務機關應當自受理賠償請求人支付申...
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- 重慶市殘疾賠償金多少《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第25條:“殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級,按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準,自定殘之日起按二十年計算。但六十週歲以...
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- 怎樣算車禍精神撫慰金交通事故的精神損害撫慰金,是指受害人因交通事故受傷或者喪失生命,使受害人或者其近親屬遭受精神痛苦,賠償義務人向受害人本人或者受害人的近親屬支付的費用。精神損害撫慰金只有在事故致使受害人受傷或者死亡的情形下才存在,是交通事故的重要賠償專案之...
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- 合同賠償金要如何計算合同簽訂後,若一方違反合同條款,比如不履行合同、實際履行的內容與合同規定的內容不一致時,就算違約。那麼這個時候就能根據合同的規定向對方要求支付賠償金,彌補自己的損失,在買賣合同中賠償金應採用客觀的計算方法,損失額的計算應以貨物的市場價格與合同...
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- 怎麼計算死亡賠償金(一)如何認定死亡賠償金死亡賠償金,也稱死亡補償費,是指受害人因道路交通事故死亡的,由相關責任人按照一定的標準給予死者家屬的一定數量的賠償。受害人的死亡給其家庭以及其親人帶來物質上和精神上的巨大損失,是對他人利益的一種嚴重侵害,是道路交通事故的...
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- 合同終止的賠償,雙方事先有約定賠償方案的,依照賠償方案計算,過高或者過低的,可向法院或者仲裁機構申請調整。合同一方當事人在無約定或法定的免責事由時拒絕履行合同義務的,屬於違約行為,給對方造成損失的,損失賠償額應當相當於因違約所造成的損失,包括合同履行後可以獲得的利益...
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- 死亡賠償金根據《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十九條規定的死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民可支配收入或者農村居民人均純收入標準,按二十年計算。但六十週歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五週歲以上的,按五年計...
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- 勞動合同法賠償金與補償金的區別是什麼1、給付標準不同①在《勞動合同法》頒佈實施前後,法律對違約金、經濟補償金和賠償金確定的給付標準有較大的區別。②《勞動合同法》第22條規定,“勞動者違反服務期約定的,應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數額不得超過用人...
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- 怎麼確定交通事故死亡賠償金死亡補償費屬於慰撫金賠償,是民法賦予人身傷害的受害人對造成精神痛苦的一項保護性民事權利,是事故責任人支付給死亡當事人的法定繼承人或其他享有繼承權的人定額化的。此項慰撫金不宜過高,也不能過低。根據最高人民法院的司法解釋的規定:死亡賠償...
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- 一、經濟性裁員賠償金是n嗎用人單位裁員,如果是依法裁員,支付N即可;符合《勞動合同法》40條的,再1;如果用人單位裁員屬於違法解除,支付2N。N是經濟補償金,2N是賠償金,賠償金是違法解除的賠償金,1是代通知金,是合法解除依據《勞動合同法》40條的才有1,不存在支付了違法的賠償金再支...
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- 死亡賠償金根據《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十九條規定的死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民可支配收入或者農村居民人均純收入標準,按二十年計算。但六十週歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五週歲以上的,按五年計...
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