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相关竞业禁止的法律常识

竞业禁止限制补偿协议
  • 竞业禁止限制补偿协议

  • 竞业禁止是公司法规定的公司高级管理人员,如董事、经理等不得自营或与他人合作经营与其所任职的公司同类的业务。那么什么叫竞业禁止协议?有些什么内容呢?如果读者在生活中遇见这样的问题无法处理的,需要解决的,可以阅读本文章内容,下面由本站网小编为读者进行解答,希望以下的知...
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如何判定竞业禁止协议是否合理
  • 如何判定竞业禁止协议是否合理

  • 竞业禁止协议是用人单位与职工之间签订的、用来禁止员工在离职以后的一段合理时间内不得从事与原单位相同或近似的、与用人单位竞争的工作的协议。那么,如何判定一份竞业禁止协议是否合理,本文将整理相关法律条文,以供您参考。一、要注意限制的行业范围是否合理。竞业禁止的...
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怎样解除竞业禁止协议 能否录用有竞业限制的人员
  • 怎样解除竞业禁止协议 能否录用有竞业限制的人员

  • 一、能否录用有竞业限制的人员不能的。用人单位录用了有竞业限制协议的员工时,是不承担法律责任的,如果员工到与原单位有竞争关系的企业工作,会构成违约,需要支付违约金和赔偿损失。二、怎样解除竞业禁止协议1、协商解除;用人单位和劳动者协商一致可以解除竞业限制协议。2、用...
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竞业禁止协议补偿金法定标准多少
  • 竞业禁止协议补偿金法定标准多少

  • 竞业禁止协议补偿金由用人单位与劳动者协商确定,如果没有竞业禁止协议没有约定的,按劳动者解除劳动合同前12个月平均工资的30%支付,但不低于最低工资标准。法律依据:《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第六条,当事人在劳动合同或者保密协议中约...
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竞业禁止协议能加股权限制补偿
  • 竞业禁止协议能加股权限制补偿

  • 职场生活中每天都有数以万计的人跳槽离开原企业。高管和掌握企业精新技术或是商业秘密的人员跳槽,竞业禁止问题则变得非常重要。竞业禁止最早萌芽于民法的代理人制度中,而后则演化成最高代理形式——近代公司法的董事制度。那么什么叫竞业禁止,定竞业限制后精选律师·讲解...
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申请书 竞业禁止劳动仲裁
  • 申请书 竞业禁止劳动仲裁

  • 劳动仲裁申请书劳动仲裁申请书应当包括以下几个内容:1、标题;所有的劳动仲裁申请书都可以直接的以《劳动仲裁申请书》作为标题。2、申请人信息;必须信息包括申请人姓名、身份证号码、联系地址。其他信息:申请人性别、年龄、民族、联系电话等。3、被申请人信息。4、仲裁请求...
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竞业禁止补偿金支付标准是怎样的
  • 竞业禁止补偿金支付标准是怎样的

  • 我们在生活中会接触不同的工作,由于工作的性质不同某些单位会与劳动者签订竟业限制来保障自己的商业秘密不被泄露。但是双方在签订该条款之后用人单位也要对劳动者给予一定的补偿,下面大家就跟本站网站的小编一起来具体了解一下竞业禁止补偿金支付标准是怎样的吧。一、竞业...
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竞业禁止协议违约金金额限制补偿
  • 竞业禁止协议违约金金额限制补偿

  • 竞业限制是指用人单位与劳动者约定的协议,劳动者解除劳动合同后,不得到与本单位有竞争关系的企业任职,而用人单位要支付经济补偿的,那么竞业禁止协议补偿金有没有上限的?下面由本站网小编为读者进行相关知识的解答。精选律师·讲解实例竞业禁止协议补偿金标准劳动者违反竞业...
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竞业禁止协议与保密协议区别在哪儿
  • 竞业禁止协议与保密协议区别在哪儿

  • 推荐社会进步主要推动力是科学进步,而知识产权又是其中重要的内容,那么保护知识产权成为现在最重要的工作之一,保护好知识产权,激发了人民发明和创造的积极性,促进社会经济的发展。精选律师·讲解实例竞业禁止及保密协议律师就在你身边,法律是保护你最好的武器。你好!我是黄家林...
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劳动合同竞业禁止违约金能否调整的
  • 劳动合同竞业禁止违约金能否调整的

  • 劳动合同竞业禁止违约金能否调整的1、当事人可以调整劳动合同的竞业禁止违约金,只要用人单位与劳动者达成协商一致的,可以就劳动合同同业禁止违约金进行调整。同业禁止违约金是指劳动合同中载明的违反竞业条款一方应当向另一方支付的赔偿金。2、法律依据:《中华人民共和国劳...
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劳动合同法竞业禁止
  • 劳动合同法竞业禁止

  • 新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合...
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医疗行业竞业禁止协议
  • 医疗行业竞业禁止协议

  • 竞业禁止协议竞业禁止是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在单位有业务竞争的单位,或禁止他们在原单位离职后从业于与原单位有业务竞争的单位,包括创建与原单位业务范围相同的企业。竞业禁止又称竞业避止,是对与特...
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派遣员工是否有竞业禁止义务最新的规定是什么
  • 派遣员工是否有竞业禁止义务最新的规定是什么

  • 派遣员工是否有竞业禁止义务最新的规定是什么派遣员工如果具有保密义务,与派遣单位签订了竞业禁止协议的,有竞业禁止义务。对于派遣单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员,单位都可以依法与其订立该协议。...
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公司法竞业禁止义务的规定主要有哪些?
  • 公司法竞业禁止义务的规定主要有哪些?

  • 在签订劳动关系时,一些公司对于一些高层涉密人员会要求签订竞业禁止协议,防止相关的商业机密外泄。而我国的公司法中也规定了相关的禁业禁止义务。人们不禁要问,公司法竞业禁止义务的规定主要有哪些?下文将会对此做详细介绍。竞业禁止义务的内容是什么?根据我国现行法的规定...
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公司法竞业禁止的规定有哪些
  • 公司法竞业禁止的规定有哪些

  • 公司法竞业禁止的规定有哪些《中华人民共和国公司法》第一百四十八条规定,董事、高级管理人员不得有的行为包括未经股东会或者股东大会同意,公司董事、高级管理人员不得利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务。...
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违反竞业禁止的法律后果是什么
  • 违反竞业禁止的法律后果是什么

  • 一、违反竞业禁止的法律后果是什么竞业禁止是针对公司董事、高级管理人员设置的法定义务,因此在任职期间,必须始终遵守未经股东会或股东大会同意,不得擅自经营或者为他人经营与所任职单位同类的业务。竞业禁止义务与董事、高管的职务密切关联,一旦董事、高管离职,也没必要再承...
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约定竞业禁止有何注意事项
  • 约定竞业禁止有何注意事项

  • 一、竞业禁止必须要有明确的保护标的。二、竞业禁止的义务主体不宜过宽。三、竞业禁止的年限应当合理。四、竞业禁止的地域不宜过广。五、竞业义务不应超过员工的从业范围。六、竞业禁止应支付补偿费。竞业禁止的时间不得超过二年,因而最多2年的期限,员工在2年后或者约定的...
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公司法竞业禁止的规定是怎样的
  • 公司法竞业禁止的规定是怎样的

  • 一、公司法竞业禁止的规定是怎样的?《公司法》第一百四十八条【董事、高管人员的禁止行为】董事、高级管理人员不得有下列行为:(一)挪用公司资金;(二)将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储;(三)违反公司章程的规定,未经股东会、股东大会或者董事会同意,将...
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竞业禁止协议的范围是什么
  • 竞业禁止协议的范围是什么

  • 竞业禁止协议的范围是什么1、竞业禁止协议的范围是指劳动者所承担的义务范围,即劳动者不得经营的业务范围和地域范围。2、竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。3、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条...
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竞业禁止劳动仲裁申请书
  • 竞业禁止劳动仲裁申请书

  • 劳动仲裁申请书劳动仲裁申请书应当包括以下几个内容:1、标题;所有的劳动仲裁申请书都可以直接的以《劳动仲裁申请书》作为标题。2、申请人信息;必须信息包括申请人姓名、身份证号码、联系地址。其他信息:申请人性别、年龄、民族、联系电话等。3、被申请人信息。4、仲裁请求...
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你好请问一下关于竞业禁止义务和保密义务的不同
  • 你好请问一下关于竞业禁止义务和保密义务的不同

  • 你好请问一下关于竞业禁止义务和保密义务的不同竞业禁止义务的存在是有期限限制的,在职的竞业禁止期限是劳动关系的存续期间。劳动者离职后的竞业禁止期限,可以由用人单位和劳动者具体协商确定,但最长不得超过劳动合法法规定的两年期限。否则,就会过分限制劳动者的择业权利,损...
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竞业禁止合同是如何的能如何适用
  • 竞业禁止合同是如何的能如何适用

  • 律师解答:掌握商业秘密的人员。律师解析:竞业禁止合同又叫“不竞争合同”,是指雇主与劳动者双方之间订立的用以约束其雇员在职或离职后一段时间内不得与雇主竞争的行为。竞业禁止合同只能适用于居于单位比较重要岗位、掌握企业商业秘密人员,而不是企业所有员工,针对企业所有员...
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要件有哪些 什么叫竞业禁止协议
  • 要件有哪些 什么叫竞业禁止协议

  • 大家知道什么叫竞业禁止协议吗?一般用人单位在与员工进行竞业禁止约定的时候,首先需要充分的协商,然后就协商一致的内容签订一份协议,这就是竞业禁止协议。那竞业禁止协议的要件有哪些?我们一起在下文中进行了解。一、什么叫竞业禁止协议所谓竞业禁止协议,是指企业与雇员通过...
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竞业禁止协议效力是如何认定的
  • 竞业禁止协议效力是如何认定的

  • 推荐社会进步主要推动力是科学进步,而知识产权又是其中重要的内容,那么保护知识产权成为现在最重要的工作之一,保护好知识产权,激发了人民发明和创造的积极性,促进社会经济的发展。精选律师·讲解实例保密和竞业禁止协议竞业禁止,也称竞业限制:是指负有特定义务的员工在任职期间...
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竞业禁止协议无效的情形具体有哪些?
  • 竞业禁止协议无效的情形具体有哪些?

  • 律师解析:1、与不负有保密义务的普通工作人员签订的竞业禁止协议条款无效。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。所谓“其他负有保密义务的人员”,应当是能够接触普通工作者接触不到的商业秘密的特殊人员。实务中,不能将竞业...
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