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![2022劳动法保底工资怎么算]( "2022劳动法保底工资怎么算")
- 劳动者依法享有哪些权利福利，劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准，受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例2018劳动法病假工资怎么规定的？一、2018劳动法病假工资怎么规定的？2018年劳动法病假工资...
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- 移动违约金收费只要事实上移动公司没有给你联系过或即使联系过没有证据，那么诉讼时效就已经超过了。移动公司要求你支付话费以及违约金的主张就不应得到支持。 由于你本身没有错误，是由于朋友的疏忽，移动公司管理上存在严重问题（直到最近才寄送催交函）才造成这种后果，因...
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![有没有劳动协议保底合同的范本？]( "有没有劳动协议保底合同的范本？")
- 劳动合同又可以称作是劳动协议，是劳动者与用人单位之间签订的一种确认劳务合作关系的法律凭证。因此很多劳动者与用人单位之间协商时的重要内容就会被写入劳动合同之中，例如劳动时间与劳动报酬等等。那么有没有可以用来借鉴的劳动协议保底合同的范本呢?一、范文年薪保底协...
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- 以个人名义进行贷款借款的行为就属于个人债务的范畴，个人债务一般都是通过书写借条收条的形式形成的，但是只有符合规定格式的借条欠条才能作为收取欠款的法律凭证。债务的履行就是债权的实现，债务和债权共同构成债的内容在某种意义上讲,有把握的债务可以满足你的需求,否则,...
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