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相关期限内的法律常识

试用期算正式劳动合同期限内么
  • 试用期算正式劳动合同期限内么

  • 一、试用期算正式劳动合同期限内么试用期是要计入劳动合同期限的。试用期是指包括在劳动合同期限内,劳动关系还处于非正式状态,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求进行了解的期限。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期...
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合同承诺期限内反悔行吗
  • 合同承诺期限内反悔行吗

  • 视具体情况而定。撤回意思表示的通知应当在意思表示到达相对人前或者与意思表示同时到达相对人的,那么是可以的。如果是意思表示到达相对人后提出反悔的,那么是要承担违约责任的。《民法典》第一百四十一条行为人可以撤回意思表示。撤回意思表示的通知应当在意思表示到达相...
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劳动合同期限内停职留薪待遇怎么样
  • 劳动合同期限内停职留薪待遇怎么样

  • 签订劳动合同是每个劳动者和用人单位确立劳动关系的重要依据,有了劳动合同才能更好的保障自己合法权益。但是有的时候,由于某种原因,会有停止留薪的想法,但是劳动合同期限内停职留薪是非常不容易的,要想停薪留职,最重要的就是要所在单位同意,否则根本没法办理停薪留职。下面小编...
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劳动合同期限内解除合同怎么赔偿是合法的?
  • 劳动合同期限内解除合同怎么赔偿是合法的?

  • 一、劳动合同期限内解除合同怎么赔偿是合法的?1、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,就可以解除劳动合同。合同期内,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。期满之日既可自离。2、合同期满终止劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:除非用人单...
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合同免租期算至租赁期限内吗
劳动合同期限内辞职需要违约金吗
  • 劳动合同期限内辞职需要违约金吗

  • 此劳动合同有效吗,合同期限内辞职要扣违约金吗如果单位没有出专项培训费用为你做专业技术培训,并签订培训协议约定服务期和违约金,那么你提前离职不需要支付违约金。即使劳动合同中有违约金的约定也是因为违反劳动合同法第二十五条规定而属于无效。部分条款无效不影响劳动合...
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劳动合同期限内辞职赔偿吗
  • 劳动合同期限内辞职赔偿吗

  • 看具体情况定。如果有以下情形劳动者辞职的,用人单位给与劳动者一定的补偿:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一...
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劳动期限内辞退员工要赔多少钱?
  • 劳动期限内辞退员工要赔多少钱?

  • 一、劳动期限内辞退员工要赔多少钱?要赔偿多少就要看实际的情况,根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
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缓刑考验期限内又犯新罪可否适用缓刑
  • 缓刑考验期限内又犯新罪可否适用缓刑

  • 缓刑考验期限内又犯新罪可否适用缓刑1、犯罪分子在其缓刑考验期限内又犯新罪的,则一般不得适用缓刑,人民法院应当对其处以相应的刑事处罚。2、被宣告缓刑的犯罪分子,在缓刑考验期限内犯新罪或者发现判决宣告以前还有其他罪没有判决的,应当撤销缓刑;3、对新犯的罪或者新发现的...
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未在债权申报期限内申报债权如何解决呢最新的规定是什么
  • 未在债权申报期限内申报债权如何解决呢最新的规定是什么

  • 未在债权申报期限内申报债权如何解决呢最新的规定是什么未在债权申报期限内申报债权的,可以在公司清算程序终结前补充申报。公司法规定清算组应当自成立之日起十日内通知债权人,并于六十日内在报纸上公告。债权人应当自接到通知书之日起三十日内,未接到通知书的自公告之日起...
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劳动合同期限内需要承担什么后果
  • 劳动合同期限内需要承担什么后果

  • 劳动合同期限内需要承担什么后果劳动合同期未满,员工辞职除和用人单位约定的培训服务期未满需要支付相应的培训费用外,不需要承担法律后果.员工提出离职通常有如下情况:1、试用期内只需要提前三天通知用人单位,转正后提前三十天书面通知用人单位即可办理离职手续。2、用人单...
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劳动合同期限内辞退员工可以吗?
  • 劳动合同期限内辞退员工可以吗?

  • 一、劳动合同期限内辞退员工可以吗?劳动合同期间是可以辞退员工的,但是辞退的原因不同,结果及代价也不同。辞退的员工主要有两种:1、过失性辞退:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反用人单位的规章制度的;(3)严重...
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银行要收取利息吗 使用信用卡透支转帐并在期限内还款
  • 银行要收取利息吗 使用信用卡透支转帐并在期限内还款

  • 一、使用信用卡透支转帐并在期限内还款,银行要收取利息吗信用卡消费按期还款不收取任何利息。信用卡刷卡消费是不会收取任何利息的,只有贷款产生是利息。如果逾期了本金达到了免息期,在免息期内还款是不收取利息的。如果刷卡消费没有按时还款,则会产生滞纳金,每天收取消费金额...
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未在债权申报期限内申报债权如何解决?
  • 未在债权申报期限内申报债权如何解决?

  • 未在债权申报期限内申报债权如何解决?【问题解析】未在债权申报期限内申报债权的,可以在公司清算程序终结前补充申报。公司法规定清算组应当自成立之日起十日内通知债权人,并于六十日内在报纸上公告。债权人应当自接到通知书之日起三十日内,未接到通知书的自公告之日起四十...
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劳动合同期限内辞退员工可以吗
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  • 一、劳动合同期限内辞退员工可以吗劳动合同期间是可以辞退员工的,但是辞退的原因不同,结果及代价也不同。辞退的员工主要有两种:1、过失性辞退:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反用人单位的规章制度的;(3)严重...
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缓刑考验期限内的又犯新罪可否适用缓刑
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  • 缓刑考验期限内的又犯新罪可否适用缓刑1、犯罪分子在其缓刑考验期限内又犯新罪的,则一般不得适用缓刑,人民法院应当对其处以相应的刑事处罚。2、被宣告缓刑的犯罪分子,在缓刑考验期限内犯新罪或者发现判决宣告以前还有其他罪没有判决的,应当撤销缓刑;3、对新犯的罪或者新发现...
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劳动合同期限内辞职如何补偿?
  • 劳动合同期限内辞职如何补偿?

  • 一、劳动者劳动合同期限内辞职如何补偿?劳动合同期限内辞职是没有补偿的,但是公司无故解除员工时,员工就可以申请补偿,员工在公司工作每满一年的,补偿一个月的工资;半年以上不满一年的,按一年计算;不满半年的,补偿半个月工资。但必须是员工因公司损害其合法权益而辞职的,或者是公司...
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债权人未在规定期限内申报债权的不得补充申报吗
  • 债权人未在规定期限内申报债权的不得补充申报吗

  • 债权人未在规定期限内申报债权的不得补充申报吗在人民法院确定的债权申报期限内,债权人未申报债权的,可以在破产财产最后分配前补充申报,但是此前已进行的分配,不再对其补充分配;为审查和确认补充申报债权的费用,由补充申报人承担。【法律依据】《企业破产法》第五十六条,在人...
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入职多长期限内签订劳动合同
  • 入职多长期限内签订劳动合同

  • 入职没有签订劳动合同用人单位没有和劳动者签订劳动合同,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)等。劳动仲裁的时效是一年,劳动者应在时效内申请劳动仲裁。...
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试用期不包括在劳动合同期限内吗
  • 试用期不包括在劳动合同期限内吗

  • 新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合...
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刑事拘留期限内能取保候审吗
  • 刑事拘留期限内能取保候审吗

  • 刑事拘留期限内满足一定的条件是可以进行取保候审的。《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条规定,人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保...
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能否申请取保候审 取保候审期限内
  • 能否申请取保候审 取保候审期限内

  • 申请取保候审1、取保候审的申请。被羁押的犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近亲属,有权提出取保候审的申请。犯罪嫌疑人被逮捕的,其聘请的律师可以为其申请取保候审。申请取保候审应当采用书面形式。2、取保候审的决定。公安机关、人民检察院、人民法院在接到取保候审的...
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债权人没有在申报期限内申报债权会怎样
  • 债权人没有在申报期限内申报债权会怎样

  • 债权人没有在申报期限内申报债权会怎样债权人没有申报债权,可以在破产财产最后分配前补充申报。在破产程序中,破产债权申报应当严格依照法律规定的期间进行。债权人逾期无正当理由申报债权的,视为其自动放弃债权,将得不到任何清偿。逾期未申报的债权,可以在破产财产最后分配前...
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在劳动合同期限内能不能辞职
  • 在劳动合同期限内能不能辞职

  • 劳动合同期限内怎么辞职劳动合同法规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。所以合同未到期辞职也是可以的,只要提前30天通知用人单位就可以了。...
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管制期限内要遵守什么规定
  • 管制期限内要遵守什么规定

  • 管制期限内要遵守的规定是:遵守法律、行政法规,服从监督;未经执行机关批准,不得行使言论、出版、集会、结社、游行、示威自由的权利;按照执行机关规定报告自己的活动情况;遵守执行机关关于会客的规定;离开所居住的市、县或者迁居,应当报经执行机关批准。法律依据:《中华人民共和国...
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