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- 医疗事故赔偿标准有明确的法律规定,赔偿数额的多少也是可以计算的,所以,患者不能随意的要求赔偿数额,甚至夸大赔偿,赔偿方也不能因为不承担赔偿或少赔偿的金额。计算医疗事故损害赔偿要考虑责任程度、原发疾病、事故等级等因素。发生争议的,医患双方可以协商解决;不愿意协商或...
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- 生育津贴1、所需材料:《结婚证》原件及复印件一份;《生育服务证》原件及复印件一份;婴儿出生证明原件及复印件一份;医学诊断证明书原件及复印件一份;《某某市申领生育津贴人员信息登记表》一式两份(须用黑色签字笔填写)。注:以上复印件必须用A4纸。所以还没有结婚证生完孩...
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- 医疗保险1、缴费基数上限:23118元;缴费基数下限:4624元;2、最低缴费金额:单位462.4元,个人95.48元;3、最高缴费金额:单位2311.8元,个人465.36元;4、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例:单位10%,个人2%3元;5、有雇工的个体工商户缴费比例:业主10%,雇工2%3元;...
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- 生育保险怎样报销答:根据成劳社发〔2006〕91号《成都市生育保险办法》实施细则第十三条的规定:申领生育保险待遇时应提供下列证明材料的原件及复印件:1.单位参保职工:填报并盖有单位行政公章的《成都市生育保险待遇审批表》一式两份、身份证、财政部门制作或监制的医疗服务收...
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- 侵权的对象是有很多的,可能是动物伤人、消费权益等,社会中还有财产侵权,如扒窃这样的其他侵权行为,遇到扒窃了,大部分当事人会选择不声张,这是间接助涨了扒窃者的气焰,应该及时找警察处理。因为具体情况行为的情况不同,当事人采取措施的时候就要有针对性,千万不可一概论之,这样可能...
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- 2023我国上海生二胎有产假吗?《劳动法规定》计划内二胎同第一胎的相关法律规定。企业女职工生育时的正常产假90天,其中包括产前假15天。难产的增加15天。多胞胎生育的每多生一个婴儿,增加产假15天。妇女婚后符合产假、优待假和保健期间工资照发。...
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- 生育保险报销比例尊敬的用户,您好!以下是本站根据您咨询的问题,特意为您推荐的相关内容,希望对您有所帮助:什么叫做保险责任保险公司赔偿责任归责原则工伤保险待遇...
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- 律师解析:一般情况下宫外孕和女性有很大的关系,和男性是没什么关系的。这样的情况需要进行专门的鉴定才可以确定责任的问题。可以像卫生局或者法院申请鉴定,宫外孕多半是由于慢性输卵管炎、输卵管发育不良或畸形或者子宫内膜异位症等原因引起的。...
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- 借款手续起诉状答辩状怎么写起诉状应写明各方当事人的基本情况、明确的诉讼请求、所依据的事实和理由,由原告签名或盖章;答辩状应写明答辩人的基本情况,并针对原告的诉讼请求发表意见,说明己方主张的事实和理由。...
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- 宫外孕又称异位妊娠,是比流产更严重的疾病,参照《女职工劳动保护特别规定》的相关规定执行。按照规定,女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15...
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- 劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的...
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- 女孩因宫外孕致残状告男友,能得到支持吗?看法院怎么判【案例】小美和大壮系男女朋友关系。双方恋爱期间,小美和大壮多次发生性关系,大壮均未采取避孕措施。1月24日凌晨,小美和大壮第一次发生性关系后,小美发现自己当天是排卵期,于是在1月26日口服避孕药。2月15日,小美发现自己怀...
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- 换瓣膜手术报销比例这个报销比例不一样的,要分你是商业保险,农合,职工医保,居民医保等等的。还有你选择的医院不一样报销比例好像不一样的。同时有没有参加大病保险也影响报销比例。...
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- 重庆生育险报销材料需要些什么?重庆市2017年生育保险报销条件、范围、标准及流程产前检查报销须提供的资料检查费发票原件和一一对应的检查报告单。(如查血的结果啊,B超单这些都可以。发票准备500元的就可以了,一定要准备那些现金支付的哈,医保卡支付的不算)生育并发症备案提...
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- 婚内妻子霸占财产离婚如何分割1、搜集对你方有利的证据,积极应诉;2、婚内共同财产无特殊情况的,一般均分。即便对方霸占财产,也可进行分割。3、如对方隐瞒或转移财产的,还可让对方不分或少分。...
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- 请问2023萍乡生育保险报销范围包括哪些。生育保险其宗旨在于通过向生育女职工提供生育津贴、产假以及医疗服务等方面的待遇,保障她们因生育而暂时丧失劳动能力时的基本经济收入和医疗保健,帮助生育女职工恢复劳动能力,重返工作岗位,从而体现国家和社会对妇女在这一特殊时期给...
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- 宫外孕具体上可以休息几天宫外孕又称异位妊娠,是比流产更严重的疾病,参照《女职工劳动保护特别规定》的相关规定执行。按照规定,女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以...
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- 男方生育保险怎么用1.享有陪产假:男性购买了生育险,就可以享受带薪产假,要求是必须累计缴纳12个月以上的生育保险;2.享受生育津贴:在妻子生育期间,可以多领取一份额外的生育津贴,前提是妻子是失业人员且无参加其他险种;3.计划生育手术报销:男性如果做与计划生育有关的手术,比如节育...
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- 什么叫离婚调解书法院调解是指在人民法院审判组织的主持下,双方当事人自愿平等协商,达成协议,经人民法院认可后,终结诉讼程序的活动。调解书是人民法院根据双方当事人达成的调解协议而制作的法律文书。它既是对双方当事人协商结果的记载,又是对人民法院确认当事人调解协议的证...
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- 病假工资怎么算1、病假工资计算基数:1)其可以由劳动合同进行约定,但是不得低于相应的岗位工资;2)如果集体合同或集体协商约定标准高的,取其高;3)双方无任何约定的,按照劳动者正常出勤月工资的70%来确定。2、病假工资的系数:1)病假工资的系数与职工病假期限以及工龄的长短相对...
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- 2023年厦门生育险可以领多少生育险未满一年,不能领津贴,工作单位应当按照女职工产假前工资的标准由用人单位发放。根据《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。第八条女职工产假期间的生...
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- 发生工伤,属于保险公司免责条款怎么办不属于工伤保险的范围、违反治安管理处罚法的行为等等,受伤不属于故意、自残,就是劳动者的故意行为,有几种情况,就应当认定为工伤。对劳动者来说,或者不违反治安管理处罚法的行为。依据《工伤保险条例》的规定,也就是故意受伤,只要证明,也就...
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