公司解散裁员怎么补偿 法律 关注:1.91W次 公司解散裁员怎么补偿公司解散裁员的,公司需要按《劳动合同法》的规定,给予员工经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 标签: 劳动纠纷 补偿 裁员 解散 劳动关系 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/zh-sg/guwen/falv/3zw1od.html