![土地使用税不是建制鎮範圍內不需繳納]( "土地使用税不是建制鎮範圍內不需繳納")
- 眾所周知，我國土地歸國家和集體所有，建制鎮屬於行政區域劃分區內，在行政劃分區域內使用土地必須得按照法律法規中的規定依法繳納土地使用税。但是土地使用税不是建制鎮範圍內且不在規定的範圍內使用的則不需繳納土地使用税。一、土地使用税土地使用税，是指在城市、縣城、建制...
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![婚內協議需要公證嗎]( "婚內協議需要公證嗎")
- 婚內協議書並非一定要公證，當事人可以根據自己的需求確定是否公證。根據我國《公證法》規定，公證是公證機構根據自然人、法人或者其他組織的申請，依照法定程序對民事法律行為、有法律意義的事實和文書的真實性、合法性予以證明的活動。...
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![省內社保轉移需不需要社保卡了嗎?]( "省內社保轉移需不需要社保卡了嗎?")
- 工傷住院時可以用社保卡登記的，如果沒有社保卡，也不會影響享受工傷待遇的。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險賠償流程標準：1、首先用人單位應該在一個月內向勞動局提出工傷認定申請。2、如...
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![內部調崗需要多久]( "內部調崗需要多久")
- 勞動關係是指勞動者與用人單位依法簽訂勞動合同而在勞動者與用人單位之間產生的法律關係。勞動關係自用工之日起建立。而建立勞動關係，應當訂立書面勞動合同。
而勞動關係的認定其實是一個大課題，不僅涉及到如何根據構成要件對當事人之間是否成立勞動關係作出認定，還涉...
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![不動產登記哪些需要公告內容？]( "不動產登記哪些需要公告內容？")
- 一、不動產登記哪些需要公告內容？不動產登記是指經權利人或利害關係人申請，不動產登記公告的主要內容包括擬予登記的不動產權利人的姓名或者名稱等：(一)擬予登記的不動產權利人的姓名或者名稱;(二)擬予登記的不動產坐落、面積、用途、權利類型等;(三)提出異議的期限、方式和...
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![省內社會保險需不需要轉移]( "省內社會保險需不需要轉移")
- 省內社會保險需不需要轉移需要辦理轉移接續手續。1、須帶材料：轉出地社會保險機構辦理的《個人帳户轉移表》、個人繳費記錄及《轉入市基本養老保險個人帳(專)户》轉移申報表，轉入單位須在《轉入市基本養老保險個人帳(專)户轉移申報表》上加蓋公章。2、辦理程序：①參保人須提...
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![b2駕駛證一年內不扣分需要年審嗎]( "b2駕駛證一年內不扣分需要年審嗎")
- 不需要年審，兩年一審。《機動車駕駛證申領和使用規定》第七十條規定：持有大型客車、牽引車、城市公交車、中型客車、大型貨車駕駛證的駕駛人，應當在每個記分週期結束後三十日內到公安機關交通管理部門接受審驗。但在一個記分週期內沒有記分記錄的，免予本記分週期審驗。...
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![省內社保需要轉移嗎]( "省內社保需要轉移嗎")
- 需要辦理轉移接續手續。須帶材料：轉出地社保機構辦理的《個人帳户轉移表》、個人繳費記錄及《轉入市基本養老保險個人帳(專)户》轉移申報表，轉入單位須在《轉入市基本養老保險個人帳(專)户轉移申報表》上加蓋公章。《社會保險法》第十九條個人跨統籌地區就業的，其基本養老保...
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![試用期內解僱員工需要賠償不]( "試用期內解僱員工需要賠償不")
- 試用期內解僱員工需要賠償不1、試用期內勞動者被證明不符合錄用條件的，用人單位可以辭退，不需要支付經濟補償金。試用期內員工主動辭職的，用人單位也不需要賠償。2、但如果用人單位在試用期期間違法解除勞動合同，用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同，勞動者要求繼續履行...
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![離婚起訴書所需內容]( "離婚起訴書所需內容")
- 離婚是指在夫妻雙方生存期間依照法律規定的條件和程序解除婚姻關係的行為，離婚就意味着夫妻關係的結束，會帶來財產關係的變更，子女撫養關係的變更等。根據提出離婚的實際情況不同，有協議離婚和訴訟離婚兩種方式。離婚並不是一件光彩的事兒，對任何一方都是一種損失。當然，這也並...
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![股東內部內部股權轉讓需要繳税嗎]( "股東內部內部股權轉讓需要繳税嗎")
- 股權是股東在初創公司中的投資份額，即股權比例，股權比例的大小，直接影響股東對公司的話語權和控制權，也是股東從公司獲得經濟利益，並參與公司經營管理的權利以及分紅比例的依據。股權雖然不能完全等同於所有權，但它是所有權的核心內容。享有股權的投資人是財產的所有者。股權不...
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![婚內財產協議需不需要公證]( "婚內財產協議需不需要公證")
- 婚內財產協議不公正也是具有法律效力，只要雙方對婚內財產協議的意思表示一致，協議中的內容不違反法律規定即可。但是如果婚內財產協議經過公證，就會具有公證的效力且能夠對抗第三人，可見公證後的婚內財產協議更加具有證明力。《民法典》第一千零六十二條，夫妻在婚姻關係存續期...
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![不想內部調崗]( "不想內部調崗")
- 調崗調薪根據自身生產經營需要調整員工的工作崗位及薪酬標準是企業用人自主權的重要內容，1，勞動合同變更的程序要求《勞動合同法》第三十五條規定“用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，應當採用書面形式。變更後的勞動合同文本由用人單位和...
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![質押合同是不是實踐合同需具備哪些內容]( "質押合同是不是實踐合同需具備哪些內容")
- 律師解析：質押合同不是實踐合同，需要具備的內容分別有：1、被擔保的主債權種類與數額；2、債務人履行債務的期限；3、質物的狀況；4、質押擔保的範圍；5、質押移交的時間；6、當事人約定的其他事項。質押合同，是出質人與質權人雙方基於主債務合同就質物擔保事項達成的書面擔保合同。法律...
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![婚內財產需要公證嗎 婚內財產公證需要什麼材料]( "婚內財產需要公證嗎 婚內財產公證需要什麼材料")
- 不少人是在結婚登記之前辦理的財產公證，當然也有夫妻是在婚後辦理的財產公證。那麼婚內財產公證需要什麼材料呢?此時要是簽訂了一份婚內財產約定協議的話，是不是也要辦理了公證才有效?我們一起在下文中進行具體瞭解。一、婚內財產公證需要什麼材料1、個人的身份證明。如身...
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![省內社保需不需要轉移]( "省內社保需不需要轉移")
- 需要辦理轉移接續手續。1、須帶材料：轉出地社保機構辦理的《個人帳户轉移表》、個人繳費記錄及《轉入市基本養老保險個人帳(專)户》轉移申報表，轉入單位須在《轉入市基本養老保險個人帳(專)户轉移申報表》上加蓋公章。2、辦理程序：①參保人須提供在外社保繳費清單，經業務管理...
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![內退需不需要簽訂勞動合同]( "內退需不需要簽訂勞動合同")
- 試用期勞動合同不需要簽訂嗎《勞動合同法》第十條規定，建立勞動關係，應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關係，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。自勞動者上班之日起，與用人單位建立了事實勞動關係。只要勞動者在正常工作時間提供了勞動，用人...
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![借條需要寫什麼內容？]( "借條需要寫什麼內容？")
- 律師解析：借條以借款人手寫為佳，簽名同時應按手印，但要注意書寫規範。為了減少爭議的出現，寫借條時需要注意以下事項：1、借條上的信息要完備，減少修改的可能。2、以銀行轉賬的方式時，完整保存轉賬記錄，在借條中也表述清楚。3、借款人落款處最好按指印，增加借款人的唯一性。4、要使...
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![內蒙復婚需要多少錢]( "內蒙復婚需要多少錢")
- 結婚是人生大事之一，最值得高興的事情。在中國，符合法定結婚條件的男女。只有在辦理結婚登記以後，其婚姻關係才具有法律效力，受到國家的承認和保護。國家實行結婚登記制度，可給予爭取婚姻自主的男女及時地法律援助，保護基於愛情而要求結合的男女的正當權利;還可以幫助指導婚姻...
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![股東內部內部股權轉讓需要資料]( "股東內部內部股權轉讓需要資料")
- 股權是股東在初創公司中的投資份額，即股權比例，股權比例的大小，直接影響股東對公司的話語權和控制權，也是股東從公司獲得經濟利益，並參與公司經營管理的權利以及分紅比例的依據。股權雖然不能完全等同於所有權，但它是所有權的核心內容。享有股權的投資人是財產的所有者。股權不...
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![銀行內控管理需要注意哪些內容]( "銀行內控管理需要注意哪些內容")
- 銀行內控管理需要注意哪些內容(一)提高對內部控制機制建設重要性的認識。一是領導層特別是“一把手”要充分認識到加強內部控制機制建設的重要性，把建立健全內部控制機制當作大事來抓，要積極吸收國外銀行先進的管理手段和先進的內控管理理念，要堅持業務開拓、內控監督齊頭並...
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![質押合同是不是實踐合同需具備什麼內容]( "質押合同是不是實踐合同需具備什麼內容")
- 律師解析：質押合同不是實踐合同，需要具備的內容分別有：1、被擔保的主債權種類與數額；2、債務人履行債務的期限；3、質物的狀況；4、質押擔保的範圍；5、質押移交的時間；6、當事人約定的其他事項。質押合同，是出質人與質權人雙方基於主債務合同就質物擔保事項達成的書面擔保合同。法律...
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![婚內協議書需不需要公證]( "婚內協議書需不需要公證")
- 不需要公證。1、協議書不需要找律師或者公證，只要是你們雙方自願達成合意就行。2、律師可以幫助你起草協議，使協議更加規範，避免將來產生訴爭。3、通過公證可以讓協議在將來產生糾紛後，協議的證明力將高於一般證據。夫妻簽訂的婚內財產協議書並非以公證為生效要件。很多人認...
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![不應批捕的辯護意見書需要包含什麼內容？]( "不應批捕的辯護意見書需要包含什麼內容？")
- 一、不應批捕的辯護意見書需要包含什麼內容?不應批捕的辯護意見書需要包含的內容有：對於不批准逮捕的，人民檢察院應當説明理由，需要補充偵查的，應當同時通知公安機關。人民檢察院不批准逮捕的，公安機關應當在接到通知後立即釋放，並且將執行情況及時通知人民檢察院。二、檢察機...
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![試用期內辭退職工是不是需要賠償]( "試用期內辭退職工是不是需要賠償")
- 律師解析：單位在職工試用期內辭退職工是需要賠償的，除非職工在試用期間被證明不符合錄用條件不用賠償。試用期不滿六個月的，公司決定辭退職工時，要補償職工半個月的工資。也就是説如果在這家公司實習了一個月、兩個月或者六個月，只要公司辭退，都應當賠償半個月的工資。試用期職...
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