![休完年假辭職扣工資麼]( "休完年假辭職扣工資麼")
- 求解：年假沒有休完，離職怎樣處理企業職工帶薪年休假條例：第五條單位根據生產、工作的具體情況，並考慮職工本人意願，統籌安排職工年休假。年休假在1個年度內可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。單位因生產、工作特點確有必要跨年度安排職工年休假的，可以跨1個年度安排...
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![產假沒有休完就上班]( "產假沒有休完就上班")
- 結婚是人生大事之一，最值得高興的事情。在中國，符合法定結婚條件的男女。只有在辦理結婚登記以後，其婚姻關係才具有法律效力，受到國家的承認和保護。國家實行結婚登記制度，可給予爭取婚姻自主的男女及時地法律援助，保護基於愛情而要求結合的男女的正當權利;還可以幫助指導婚姻...
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![休完產假給同事禮物]( "休完產假給同事禮物")
- 休完產假就辭職男女雙方晚婚的，除國家規定的婚假(3天)外，增加婚假十四日。女方晚育的，除國家規定的產假(90天)外，增加產假六十日，並給予男方護理假七日。增加的婚假、產假、護理假，視為出勤，工資照發，福利待遇不變。...
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![休完產假就辭職能拿工資嗎]( "休完產假就辭職能拿工資嗎")
- 結婚是人生大事之一，最值得高興的事情。在中國，符合法定結婚條件的男女。只有在辦理結婚登記以後，其婚姻關係才具有法律效力，受到國家的承認和保護。國家實行結婚登記制度，可給予爭取婚姻自主的男女及時地法律援助，保護基於愛情而要求結合的男女的正當權利;還可以幫助指導婚姻...
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![結婚婚假多久休完？]( "結婚婚假多久休完？")
- 婚假多久休完1、國家沒有規定婚假的有效期，即沒有規定婚假必須在登記領取結婚證之後多長時間內休完。2、對於婚假的有效期，雖然國家沒有強制性的統一規定，但一般公司或單位會作出相應的規定，有的是登記領取結婚證之後三個內休完，有的是半年內，有的是一年，等。單位的這種規定員工...
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![陪產假多久休完]( "陪產假多久休完")
- 對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報酬，而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及...
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![休完產假公司調崗]( "休完產假公司調崗")
- 休完產假後被調崗降薪如果可以，讓公司出一份書面通知，內容要寫明將你由總經理助理，調為ERP，這樣你的證據更為充分。你可以先向勞動部門投訴，要求補發產假期間工資差額、恢復崗位及工資，若公司不同意的，再以此為由提出解除勞動合同，然後申請勞動仲裁。...
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![休完產假辭職報生育險]( "休完產假辭職報生育險")
- 休完產假想辭職，請問生育保險還能給報嗎1、首先，產假期間公司發放的工資和社保局發放的生育津貼不能同時享受。生育津貼的計算方法為：月繳費工資／30天×產假天數；2、如果單位有交社保，產假期間企業無需向職工支付工資，而是由公司憑女職工的生育憑證，到生育保險基金處為其申請生育...
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![婚假是一次性休完嗎]( "婚假是一次性休完嗎")
- 陪產假要一次性休完嗎陪產假可以一次性修完，也可以分段休息。陪產假是女職工合法生育時給予男方照顧其妻子的休假權利，應當在配偶生產後一次性修完。用人單位與職工協商一致，也可以在女職工產假期間分段休息。多數省份的人口與計劃生育管理條例中規定，男方陪產假一般是七天，但...
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![產假休完病假申請的規定是什麼]( "產假休完病假申請的規定是什麼")
- 職場女性在面對家庭生活和工作的雙重壓力當中，有些人可能會因為懷孕的原因直接就辭退了當前的工作，但也有人會在休完產假以後就儘快的恢復到工作狀態當中，除了這兩種情況以外，還有些人只不過是在產假到期以後還不想去上班，所以就存在產假休完病假申請的這樣一種想法。一、產假...
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![可以辭職嗎 休完產假不想來上班]( "可以辭職嗎 休完產假不想來上班")
- 休完產假就辭職是合法的。根據《勞動合同法》第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。【法律依據】根據我國《職工勞動保護特別規定》，女職工生育享有98天產假，其中產前可以休假15天；難...
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![休完產假如何繼續請假]( "休完產假如何繼續請假")
- 結婚是人生大事之一，最值得高興的事情。在中國，符合法定結婚條件的男女。只有在辦理結婚登記以後，其婚姻關係才具有法律效力，受到國家的承認和保護。國家實行結婚登記制度，可給予爭取婚姻自主的男女及時地法律援助，保護基於愛情而要求結合的男女的正當權利;還可以幫助指導婚姻...
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![休完產假調崗]( "休完產假調崗")
- 產假回來調崗違法嗎不違法，用人單位與勞動者協商一致，方可變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，應當採用書面形式。變更後的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。對於用人單位調崗行為，屬於對勞動合同內容的變更，應當由用人單位與勞動者協商確定，如果用人單位強制調崗的...
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![員工休完產假不接受調崗]( "員工休完產假不接受調崗")
- 企業調崗降薪員工不接受怎麼辦企業調崗降薪員工不同意的話公司只能讓員工在原來的工作崗位上繼續工作了，因為調換工作崗位的這件事情本身就必須要徵得勞動者的同意，勞動者有權拒絕企業提出來的調崗降薪的要求，企業不得以此為由直接辭退員工，《勞動合同法》第三十五條規定，用人...
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![休完產假調崗降薪]( "休完產假調崗降薪")
- 結婚是人生大事之一，最值得高興的事情。在中國，符合法定結婚條件的男女。只有在辦理結婚登記以後，其婚姻關係才具有法律效力，受到國家的承認和保護。國家實行結婚登記制度，可給予爭取婚姻自主的男女及時地法律援助，保護基於愛情而要求結合的男女的正當權利;還可以幫助指導婚姻...
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![婚假是以結婚證日期多久休完]( "婚假是以結婚證日期多久休完")
- 婚假要多久內休完1、國家沒有規定婚假的有效期，即沒有規定婚假必須在登記領取結婚證之後多長時間內休完。2、對於婚假的有效期，雖然國家沒有強制性的統一規定，但一般公司或單位會作出相應的規定，有的是登記領取結婚證之後三個內休完，有的是半年內，有的是一年，等。單位的這種規定...
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![湖南休完產假後還能請假]( "湖南休完產假後還能請假")
- 二手房交易税費1首次購房,房屋產權面積在90平米以下,契税1%。個税1%。房屋未滿5年交營業税5.56%。交易費6元每平米加80元手續費;若面積在90平米以上,144平米以下,契税是1.5%,其他税收同上;144平米以上,契税3%,其他税收同上。2二次購房,契税3%,房屋未滿5年交營業税5.56%,...
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![休完產假不去上班行嗎]( "休完產假不去上班行嗎")
- 結婚是人生大事之一，最值得高興的事情。在中國，符合法定結婚條件的男女。只有在辦理結婚登記以後，其婚姻關係才具有法律效力，受到國家的承認和保護。國家實行結婚登記制度，可給予爭取婚姻自主的男女及時地法律援助，保護基於愛情而要求結合的男女的正當權利;還可以幫助指導婚姻...
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![結婚登記當年一次休完]( "結婚登記當年一次休完")
- 陪產假要一次性休完嗎陪產假可以一次性修完，也可以分段休息。陪產假是女職工合法生育時給予男方照顧其妻子的休假權利，應當在配偶生產後一次性修完。用人單位與職工協商一致，也可以在女職工產假期間分段休息。多數省份的人口與計劃生育管理條例中規定，男方陪產假一般是七天，但...
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![休完產假還有年休嗎]( "休完產假還有年休嗎")
- 休完產假還有年假嗎應該有。...
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![休完產假離職還能領生育津貼嗎]( "休完產假離職還能領生育津貼嗎")
- 休完產假離職還能領生育津貼嗎？一般孕婦正常產假是90天，晚育是120天，難產再加15天，一般上了生育保險的員工，都可以報銷生育醫療費用，並且可以從社保中心領取生育津貼。生育津貼的申領在生產後的三個月內由公司的保險專員到社保中心辦理申領。辦理的次月津貼到賬，這個時候再辭職...
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![休完產假回去上班的程序]( "休完產假回去上班的程序")
- 結婚是人生大事之一，最值得高興的事情。在中國，符合法定結婚條件的男女。只有在辦理結婚登記以後，其婚姻關係才具有法律效力，受到國家的承認和保護。國家實行結婚登記制度，可給予爭取婚姻自主的男女及時地法律援助，保護基於愛情而要求結合的男女的正當權利;還可以幫助指導婚姻...
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![員工休完產假後調崗位]( "員工休完產假後調崗位")
- 結婚是人生大事之一，最值得高興的事情。在中國，符合法定結婚條件的男女。只有在辦理結婚登記以後，其婚姻關係才具有法律效力，受到國家的承認和保護。國家實行結婚登記制度，可給予爭取婚姻自主的男女及時地法律援助，保護基於愛情而要求結合的男女的正當權利;還可以幫助指導婚姻...
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![婦女休完產假後調崗]( "婦女休完產假後調崗")
- 產假回來調崗違法嗎不違法，用人單位與勞動者協商一致，方可變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，應當採用書面形式。變更後的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。對於用人單位調崗行為，屬於對勞動合同內容的變更，應當由用人單位與勞動者協商確定，如果用人單位強制調崗的...
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![北京婚假多久之內休完]( "北京婚假多久之內休完")
- 婚假要多久內休完1、國家沒有規定婚假的有效期，即沒有規定婚假必須在登記領取結婚證之後多長時間內休完。2、對於婚假的有效期，雖然國家沒有強制性的統一規定，但一般公司或單位會作出相應的規定，有的是登記領取結婚證之後三個內休完，有的是半年內，有的是一年，等。單位的這種規定...
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