![育兒嫂休法定節假日嗎]( "育兒嫂休法定節假日嗎")
- 對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報酬，而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及...
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![育兒嫂用工合同]( "育兒嫂用工合同")
- 準備和育兒嫂個人簽訂勞務合同，開頭需要寫“根據……等有關法律法規的規定”請問應該寫哪些法律法規？你好，一般在勞務合同中要寫明的東西還是有很多的，一般包括工作時間，工作範圍，工資支付方式以及金額數，還有違約條款等內容，一些法律法規不用引用很多，最重要的約定明確。您也是可...
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![家庭主婦有權請求離婚經濟補償。 喪偶式育兒中]( "家庭主婦有權請求離婚經濟補償。 喪偶式育兒中")
- 王先生和宋女士2010年結婚並育有一子。王先生在外地創業，兩人長期兩地分離。為照顧孩子和家庭，宋女士只能辭去高薪工作做起了家庭主婦。十年的“喪偶式”育兒方式讓宋女士身心俱疲，向法院提起訴訟，要求與王先生離婚，並要求另行支付經濟補償20萬元。最終經法院調解，兩人自願離婚...
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![育兒嫂帶薪休假]( "育兒嫂帶薪休假")
- 對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報酬，而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及...
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![不讓休育兒假單位違法嗎]( "不讓休育兒假單位違法嗎")
- 不讓休育兒假單位違法嗎單位不執行相關規定不讓休育兒假是違法的。如果單位不執行育兒假的有關規定，可以去勞動部門維護自己的權益。育兒假是用人單位福利，獎金待遇是用人單位自主權，對女職工生育而言，現行法律法規只是規定有產假，產假期滿哺乳期女工規定有哺乳時間，即在每天的...
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![58育兒嫂帶薪休假]( "58育兒嫂帶薪休假")
- 對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報酬，而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及...
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![單位不讓休育兒假犯法嗎]( "單位不讓休育兒假犯法嗎")
- 單位不讓休育兒假犯法嗎犯法的。單位不執行育兒假的規定，可以去勞動部門維護自己的權益。根據我國最新的規定，請育兒假的，工作時間至少比原來縮短1/5。請假的時間不能超過1年，可以申請2次延長，直到孩子3歲為止，具體的還要根據各省市的規定執行。法律依據：《勞動法》第六十二條女...
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![育兒嫂法定節假日2023]( "育兒嫂法定節假日2023")
- 育兒嫂的法定節假日有幾天1、法定節假日是國家規定統一的，共計11天全年。2、根據《全國年節及紀念日放假辦法》規定：(一)元旦，放假1天；(二)春節，放假3天；(三)清明節，放假1天；(四)勞動節，放假1天；(五)端午節，放假1天；(六)中秋節，放假1天；(七)國慶節，放假3天。...
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![妻子三次起訴終離婚 育兒觀念不同引矛盾]( "妻子三次起訴終離婚 育兒觀念不同引矛盾")
- 80後夫妻在生育後糾紛不斷，妻子張女士三年內三次起訴要求離婚。近日，經福建省寧化縣人民法院法官耐心調解，雙方達成離婚協議，自願離婚。2016年8月，張女士與吳先生經人介紹認識，同年年底，雙方在民政局登記結婚，感情不錯。張女士於2017年6月生育一子吳某某。孩子出生後，張女士與吳先...
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![單位不給請育兒假怎麼辦]( "單位不給請育兒假怎麼辦")
- 單位不給請育兒假怎麼辦單位不給請育兒假可以向當地勞動監察部門投訴或者申請仲裁。法律規定女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天產的，增加產假15天育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假孕滿4個月流產的，享受42天產假。...
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![單位不讓休育兒假違法嗎]( "單位不讓休育兒假違法嗎")
- 違法的。單位不執行育兒假的規定，可以去勞動部門維護自己的權益。根據我國最新的規定，請育兒假的，工作時間至少比原來縮短五分之一。請假的時間不能超過1年，可以申請2次延長，直到孩子3歲為止，具體的還要根據各省市的規定執行。法律依據：《勞動法》第六十二條女職工生育享受不少...
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![單位不給請育兒假如何辦？]( "單位不給請育兒假如何辦？")
- 律師解析：單位不給請育兒假可以向當地勞動監察部門投訴或者申請仲裁。法律規定女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天產的，增加產假15天育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假孕滿4個月流產的，享受42天產假。晚婚晚育的，具體...
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![單位不讓休育兒假合法嗎]( "單位不讓休育兒假合法嗎")
- 單位不讓休育兒假合法嗎違法的。單位不執行育兒假的規定，可以去勞動部門維護自己的權益。根據我國最新的規定，請育兒假的，工作時間至少比原來縮短1/5。請假的時間不能超過1年，可以申請2次延長，直到孩子3歲為止，具體的還要根據各省市的規定執行。法律依據：《勞動法》第六十二條女...
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![休育兒假還能休年假嗎]( "休育兒假還能休年假嗎")
- 對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報酬，而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及...
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![收養兒女計劃生育]( "收養兒女計劃生育")
- 收養計劃生育由於目前我國人口壓力較大，實行計劃生育成為我國的一項基本國策。收養行為與計劃生育關係極為密切。收養變更父母子女關係，產生一種擬製血親關係，養父母與養子女之間的權利義務與生父母和親生子女之間的權利義務相同，這在客觀上可以解決無子女家庭的困難，但只能是...
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![孤兒養育協議書範本]( "孤兒養育協議書範本")
- 孤兒養育協議書範本甲方：乙方(監護人)：第三方：被監護人：經甲乙雙方協商，就孤兒監護一事，達成如下協議：一、乙方為孤兒的法定監護人，監護時間至孤兒年滿18週歲止(即至20年月日止)。二、在監護期內，乙方有權利支配國家發給被監護人的生活福利補貼及其它補助，同時，必須承擔下列義務：1、...
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![孤兒養育協議書]( "孤兒養育協議書")
- 孤兒養育協議書甲方：乙方(監護人)：第三方：被監護人：經甲乙雙方協商，就孤兒監護一事，達成如下協議：一、乙方為孤兒的法定監護人，監護時間至孤兒年滿18週歲止(即至________年____月____日止)。二、在監護期內，乙方有權利支配國家發給被監護人的生活福利補貼及其它補助，同時，必須承擔下...
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![兒童撫養教育的啟發]( "兒童撫養教育的啟發")
- 殘疾兒童教育可以。你好，建議將諮詢內容如實詳細敍述，律師才好作出更準確的判斷。世事無常，請多保重！但行好事，莫問前程！凡山東如需律師幫助，可以與我聯繫。（注：聯繫方式點擊我的頭像，在資料裏面，或者百度搜索“張光明律師”）。...
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![幼兒園保育員申請書]( "幼兒園保育員申請書")
- 幼兒園保育員申請書尊敬的園領導：您們好！經過了1個月的學習和實踐，我對幼兒園的工作有了更進一步的瞭解，知道愛孩子不是停留在表面或嘴上説説，而是無私的奉獻、全身心的投入到幼教事業之中。我從園領導和教師身上找到了這些答案，工作中他們對我的幫助很大。我已漸漸懂得和掌握...
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![農村新生兒生育保險]( "農村新生兒生育保險")
- 朋友生孩子生育保險可以報銷嗎？最新生育保險報銷流程是什麼？關於最新生育保險報銷流程中，只要交滿一年就可以，但是要注意生育保險基金不予支付下列費用：1、不符合國家和省城鎮職工基本醫療保險和生育保險的藥品目錄、診療項目、醫療服務設施項目及相關就醫管理規定的費用；2、因...
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![幼兒園保育辭職書]( "幼兒園保育辭職書")
- 應聘幼兒園保育員：《勞動合同法》相關規定：第三十九條勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關係，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的。而且用人單位解除勞動合同，不需要支付勞動者經濟補償。...
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![幼兒園離婚算教育費]( "幼兒園離婚算教育費")
- 基於親子關係的特殊情感聯繫和家庭共同生活狀態，父母對未成年子女的撫養雖是強制義務，但絕大多數情形是父母自覺自願地履行其義務為結果，法律和社會公力無須過多幹預或介入。然而，這並不排除現實生活中少數人自私自利，生而不養，公然背離作為父母應承擔的道義責任和法律義務。在...
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![幼兒到家庭暴力教育]( "幼兒到家庭暴力教育")
- 受到家庭暴力如何離婚遭受家暴起訴離婚要向法庭提交相關的證據證明家暴的事實：(1)證人證言。發生家庭暴力時有可能會被其他人員目睹到，如果有人曾經親眼目睹過家庭暴力的發生，那麼可以儘可能早的和他們做一些溝通工作，可以委託律師以調查筆錄的方式向證人進行取證及錄音取證...
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![幼兒園食品安全教育]( "幼兒園食品安全教育")
- 幼兒園建立食品安全應急預案怎麼弄僅供參考：為了保障我園廣大教職員工和幼兒的身體健康和生命安全，預防食物中毒的發生，依據相關法律法規，建立並完善應急救援機制，以便在發生重大事故時，能及時、正確、高效地處置可能發生的食品安全事故，把事件造成的損害降低到最低程度，特制定本...
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![收養孤兒後能生育嗎]( "收養孤兒後能生育嗎")
- 滿足哪些條件可以收養孤兒對於那種找不到父母或者父母雙亡的孤兒，法律允許滿足條件的人來收養他們，這樣既能減輕社會的幅度，同時也能給孤兒一個圓滿的家庭。根據《收養法》的規定，收養孤兒時收養人需要滿足以下條件1、具有完全的民事行為能力，即可以獨立進行民事活動的且精神...
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