根據法律規定工傷醫療待遇包括哪些？

在我們的實際生活當中，工傷發生之後肯定是有工傷醫療待遇的，這是我們國家實施的一項政策，當然工傷醫療待遇包括的種類，項目是非常多的普通老百姓可能對此不太瞭解，也正是因為這樣，他們想要知道一下。根據法律規定工傷醫療待遇包括哪些?

一、根據法律規定工傷醫療待遇包括哪些?

工傷醫療待遇包括哪些：

工傷醫療待遇是指職工治療工傷按規定報銷醫療費用和有關補助待遇。

工傷醫療待遇主要包括：

(1)工傷職工治療工傷或職業病所需的掛號費、住院費、醫療費、藥費、就醫路費全額報銷。

(2)工傷職工需要住院治療的，按照當地因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費;經批准轉外地治療的，所需交通、食宿費用按照本企業職工因公出差標準報銷。

(3)工傷醫療期(停工留薪期)滿後仍需治療的，或者評殘後舊傷復發的，繼續享受工傷醫療待遇。

(4)生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。

二、相關知識：工傷保險待遇標準

工傷保險待遇標準又稱工傷賠償標準，是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。七種賠償費用和相關賠償待遇如下文。

引醫療費

1、要求：治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。

2、法律依據：《工傷保險條例》第30條。

3、備註：用人單位沒有參加工傷保險的，不是必須到簽有服務協議的醫療機構治療。

住院伙食補助費

1、標準：本單位因公出差伙食補助標準的70%。

2、要求：住院期間。

3、法律依據：《工傷保險條例》第29條第4款

4、備註：單位沒有出差伙食補助標準的，參考當地國家機關工作人員出差伙食補助金標準。

交通費、食宿費

1、標準：本單位職工因公出差伙食補助標準。

2、要求：醫療機構出具診斷證明，經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫。

3、法律依據：《工傷保險條例》第29條第4款。

首先，小編在這裏需要告訴大家，根據我國相關法律的規定，工傷醫療待遇主要包括兩大方面滴大方面就是醫療費用，第二檔方面是相關的補助，相關的補助，包括交通費用，食宿費用等等。