![開庭前會問有沒管轄權異議]( "開庭前會問有沒管轄權異議")
- 訴訟管轄是指各級法院之間以及不同地區的同級法院之間，受理第一審民商事案件、知識產權案件及其他各類案件的職權範圍和具體分工。管轄可以按照不同標準作多種分類，其中最重要、最常用的是級別管轄和地域管轄。具體案件的訴訟管轄，並不能只根據級別管轄或地域管轄加以判斷，而...
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![結婚女方問有保險沒]( "結婚女方問有保險沒")
- 沒結婚證離婚女方有賠償嗎是否有賠償就要看雙方協商的情況；法院在判決的時候了不會用婚姻法的條款來進行辦理。所謂離婚損害賠償，是因夫妻一方的重大過錯致使婚姻關係破裂，並對無過錯方的財產或精神造成損失，導致婚姻關係破裂離婚時，過錯配偶對無過錯配偶所受的物質和精神損害...
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![當事人在開庭前會問有沒管轄權異議？]( "當事人在開庭前會問有沒管轄權異議？")
- 熱門城市：遵義律師濱州律師大慶律師酒泉律師平涼律師德陽律師梅州律師大連律師鄭州律師山南律師許多當事人在開庭前會問有沒管轄權異議的權利，根據法律規定被告一方是有這個權利的。但某些當事人可能會利用該權利來拖延訴訟的進度，這是法律所禁止的。那麼濫用管轄權異議的問...
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![有哪些規定 公司註銷是否要解決員工安置問]( "有哪些規定 公司註銷是否要解決員工安置問")
- 公司註銷是否要解決員工安置問,有哪些規定公司註銷是不要解決員工安置問題的。但當事人自願的除外。且公司註銷前，應當以其清算資產為限，優先就按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付補償金。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向...
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![醉駕筆錄怎麼問有哪些法律規定？]( "醉駕筆錄怎麼問有哪些法律規定？")
- 在生活中，由於各種聚會，飯局，難免應酬會喝上兩杯，喝完酒之後有些人貪圖方便，抱有僥倖心理開車，這是不可以的，酒駕和醉駕都是違反法律的行為，也會危害社會安全，是對生命不負責任的行為。刑法中關於醉駕有明確的規定，下文對醉駕筆錄怎麼問這個問題做出了詳細的回答。一、醉駕入刑標準...
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![辦結婚證問有小孩沒怎麼處理？]( "辦結婚證問有小孩沒怎麼處理？")
- 一、辦結婚證問有小孩沒怎麼處理?辦理結婚證被問到是否有小孩，雙方當事人應當如實進行回答，婚姻登記後無論孩子是否與另一方有血緣關係，夫妻雙方都應當承擔未成年子女的撫養義務。辦理結婚證帶着夫妻雙方的户口本、身份證到雙方任何一方的户口所在地民政局辦理，需要籤的東西...
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![問有糾紛就能去申請仲裁嗎]( "問有糾紛就能去申請仲裁嗎")
- 問有糾紛就能去申請仲裁嗎不是所有的糾紛都可以申請仲裁，婚姻、收養、監護、扶養、繼承糾紛；以及依法應當由行政機關處理的行政爭議是不能申請仲裁的。仲裁是指由雙方當事人協議將爭議提交（具有公認地位的）第三者，由該第三者對爭議的是非曲直進行評判並作出裁決的一種解決爭議...
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![勞動法有沒有裝修問題]( "勞動法有沒有裝修問題")
- 勞動法有沒有規定入職體檢入職體檢是專項體檢之一，旨在通過體檢保證入職員工的身體狀況適合從事該專業工作，在集體生活中不會造成傳染病流行，不會因其個人身體原因影響他人。那麼勞動法有沒有規定入職體檢呢。除有毒有害的崗位的明確要求，普通崗位並無明確要求。勞動法律對未...
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![房子質量有問題]( "房子質量有問題")
- 房產糾紛也稱房地產糾紛。是指在房地產開發、經營和管理過程中，當事人之間因房地產權益而產生的爭議。解決購房過程中發生的房產糾紛，可以通過協商、調解、仲裁、行政和訴訟等辦法加以解決。房地產糾紛，按其法律性質可分為民事性質的房地產糾紛和行政性質的房地產糾紛。民事...
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![勞動保護問題有]( "勞動保護問題有")
- 勞動保護問題有勞動保護問題有：1、組織措施；2、技術措施。用人單位必須建立、健全勞動安全衞生制度，嚴格執行國家勞動安全衞生規程和標準，對勞動者進行勞動安全衞生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。【法律依據】《勞動保障監察條例》第三條，國務院勞動保障行政部門主管...
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![佔有改定風險問題]( "佔有改定風險問題")
- 在生活中，在動產交易中佔有改定普遍運用，是一種變通的交付方法，主要通過合同、協議取得所有權。那麼佔有改定就具有一定的風險，風險責任轉移時間是怎樣的。下面筆者就為大家詳細介紹一下佔有改定風險問題，大家可以瞭解一下。一、佔有改定佔有改定是指在動產交易中，出讓標的物時...
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![訊問筆錄詢問筆錄有什麼區別]( "訊問筆錄詢問筆錄有什麼區別")
- 二者區別如下：一是含義不同；二是記錄內容不同，訊問筆錄主要記錄被告人的供述或辯解，詢問筆錄主要記錄證人、被害人和知情人所提供的證據、證言；三是問話對象不同，訊問筆錄的對象是刑事被告人，詢問筆錄只對證人、被害人或知情人適用；四是適用範圍不同，訊問筆錄適用於刑事案件和治安...
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![問土地有沒有繼承權]( "問土地有沒有繼承權")
- 繼子女有沒有繼承權繼子女與繼父母之間是否可以相互繼承遺產，主要看繼父母與繼子女之間是否形成了撫養關係，形成撫養關係的可以繼承繼父母的遺產，未形成撫養關係的，則不能相互繼承遺產。所謂的撫養關係是指，繼子女受到繼父母的撫養教育，繼父母受到繼子女的贍養扶助。對此我們可...
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![轉讓的商標有問題]( "轉讓的商標有問題")
- 集體商標有哪些常見的集體商標有：平谷鮮桃、小站稻、山西老陳醋、山西陳醋、鎮江香醋、長白山人蔘、五常大米、龍井茶、三門青蟹、舟山帶魚、紹興黃酒、金華火腿、安溪鐵觀音、景德鎮青花、普洱茶。...
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![租房合同有問題]( "租房合同有問題")
- 租房合同有哪些條款1、雙方當事人的情況。合同中應寫明出租人和承租人的姓名及住址等個人情況。2、住房具體情況住房的具體位置。合同中寫明住房的確切位置，如位於某路某號某室;住房面積;住房裝修情況，簡要説明住房的牆壁、門窗、地板、天花板、廚房和衞生間的裝修情況等等...
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![仲裁裁決有問題]( "仲裁裁決有問題")
- 仲裁一般是當事人根據他們之間訂立的仲裁協議，自願將其爭議提交由非司法機構的仲裁員組成的仲裁庭進行裁判，並受該裁判約束的一種制度。仲裁活動和法院的審判活動一樣，關乎當事人的實體權益，是解決民事爭議的方式之一。仲裁機構通常是民間團體的性質，其受理案件的管轄權來自雙...
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![請問拘役有案底嗎]( "請問拘役有案底嗎")
- 拘役有案底嗎1、被拘役會留案底。拘役屬於刑事處罰的一種,有犯罪記錄的案底。拘役是短期剝奪犯罪人自由，就近實行勞動的刑罰方法。拘役由公安機關在就近的拘役所、看守所或者其他監管場所執行，在執行期間，受刑人每月可以回家一天至兩天，參加勞動的，可以酌量發給報酬，所以拘役是...
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![婚姻問題有哪些?]( "婚姻問題有哪些?")
- 一、婚姻問題有哪些?有75%的婚姻家庭存在這樣或那樣的問題，有15%的家庭處於瀕臨破碎的邊緣或已經離婚，只有不到10%的家庭相對和諧，這個數字充分表明現代家庭的婚姻質量不容樂觀。主要的婚姻問題包括：婚外戀(第三者插足)，佔家庭婚姻問題總數的75.8%，性格不合，佔6.5%，精神出軌，佔4.3...
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![入職前問清的問題有哪些？]( "入職前問清的問題有哪些？")
- 當前市場經濟條件條，大部分勞動者都是工薪階級，我國市場上也存在着供大於求的現象，所以勞動者求職是由一定的難度的。很多人説在入職前最應問清的問題是薪資待遇的問題，然而薪資是與自己的能力相掛鈎的，所以這不是首先應該考慮的問題。那麼，入職前問清的問題有哪些?入職前問清...
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![公司買社保問題有社保問題卡嗎]( "公司買社保問題有社保問題卡嗎")
- 請問公司買社保問題有社保問題卡嗎？謝謝！下面是有關公司買社保問題有社保問題卡嗎的詳細解答購買了社保就有社保卡，為員工購買社保的企業單位會直接交給員工或者告知如何獲得社保卡的方式。社會保障卡作用十分廣泛。持卡人不僅可以憑卡就醫進行醫療保險個人賬户實時結算，還可...
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![詢問證人要注意的問題有哪些]( "詢問證人要注意的問題有哪些")
- 詢問證人要注意的問題有：1、詢問不滿18歲的證人，可以通知其法定代理人到場。詢問的地點也可以選擇未成年人所熟悉和習慣的場所。這樣有利於保護未成年人的權益，減少其思想顧慮，消除心理壓力，達到詢問的目的。詢問聾、啞證人，應當有通曉聾、啞手勢的人作翻譯，並將這種情況記入筆...
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![問問老人有工資要求贍養合理嗎]( "問問老人有工資要求贍養合理嗎")
- 問問老人有工資要求贍養合理嗎父母對子女有撫養教育的義務；子女對父母有贍養扶助的義務。父母不履行撫養義務時，未成年的或不能獨立生活的子女，有要求父母付給撫養費的權利。子女不履行贍養義務時，無勞動能力的或生活困難的父母，有要求子女付給贍養費的權利。因此，子女對父母有...
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![你好請問房屋有問題找誰解決]( "你好請問房屋有問題找誰解決")
- 你好請問房屋有問題找誰解決通常情況下應該找物業解決。房屋出現質量問題如果不是業主自己使用問題或者物業管理不當問題，肯定是施工方的責任，施工方要對開發商負責，開發商要對購房者負責，但是購房者不可能直接找到施工方承擔責任，那麼就要找開發商，但是入住後開發商和購房者的...
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![醫療報銷有問題]( "醫療報銷有問題")
- 醫療事故賠償標準有明確的法律規定，賠償數額的多少也是可以計算的，所以，患者不能隨意的要求賠償數額，甚至誇大賠償，賠償方也不能因為不承擔賠償或少賠償的金額。計算醫療事故損害賠償要考慮責任程度、原發疾病、事故等級等因素。發生爭議的，醫患雙方可以協商解決;不願意協商或...
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![法律顧問有用嗎]( "法律顧問有用嗎")
- 精選律師·講解實例企業法律顧問有用嗎有用。（一）日常法律事務1、公司常見法律問題的諮詢和建議；2、參與合同談判，制定談判策略與方案，起草和審定商務合同；3、參與起草、修訂公司人事管理、財務管理、勞動用工、合同管理等規章制度、條例或法律性文書。4、對公司員工、管理層進...
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