![科室內部調崗面試]( "科室內部調崗面試")
- 科室內部調崗面試1.單位不能單方面調崗降薪。2.根據原勞動部辦公廳《關於職工因崗位變更與企業發生勞動爭議等有關問題的覆函》的規定，符合以下情況，用人單位可以變更勞動者工作崗位：一是在協商一致的前提下。如勞動合同簽訂時所依據的客觀情況發生重大變化，企業生產經營狀況...
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![醫療機構出租承包科室協議]( "醫療機構出租承包科室協議")
- 醫療事故爭議由雙方當事人自行協商解決的，醫療機構應當自協商解決之日起7日內向衞生局作出書面報告，並附具協議書...
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![科室繼承人要求]( "科室繼承人要求")
- 繼承人順序是怎麼要求的根據我國《繼承法》第10條的規定：第一順序是：配偶、子女、父母：第二順序：兄弟姐妹、祖父母、個祖父母。第12條規定：喪偶兒媳對公、婆，喪偶女婿對岳父、岳母，盡了主在贍養義務的，作為第一順序繼承人。繼承法確定上述繼承的依據，主要有以下三個方面：(1)、繼承...
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![計劃生育科室職責]( "計劃生育科室職責")
- 臨沂計劃生育協會的作用職責都有啥？（一）鄉級以上協會的職責：1、組織各級協會工作人員和志願者學習國家計劃生育政策和有關的法律、法規、規章，提高民主參與和民主監督的能力和水平。2、監督、檢查本級和下級計劃生育協會工作人員，依法行使民主參與和民主監督職能的工作。3、建...
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![科室合併意味着什麼]( "科室合併意味着什麼")
- 部門合併對於公司的好處在於：部門減少，溝通力增強；部門減少後，更便於管理的有效性；部門合併後，原有不同部門的人員，可以身兼多職，有利於公司降低人力成本；部門合併，執行力一般會更好一些。合併，指兩家以上的公司依契約或法令歸併為一個公司的行為。公司合併包括吸收合併和創新合併兩...
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![計劃生育科室牌]( "計劃生育科室牌")
- 計劃生育計劃生育尊敬的用户，您好！以下是本站根據您諮詢的問題，特意為您推薦的相關內容，希望對您有所幫助：勞動合同法解答200問(1-25)勞動爭議常見問題解答勞動合同糾紛問題...
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![計劃生育科室出科小結]( "計劃生育科室出科小結")
- 新計劃生育政策我國各地省人民政府根據實際情況對計劃生育政策進行了部分調整。計劃生育新政策仍然遵循一對夫妻只許生育一胎的基本原則，對可生育二胎的法定條件作了適度放寬，對超生二胎以上的，仍然要依法徵收社會撫養費。...
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![計劃生育屬於什麼科室]( "計劃生育屬於什麼科室")
- 計劃生育屬於什麼單位我國政府機構，計劃生育屬於什麼單位的規定，縣級計劃生育委員會屬於行政序列，縣人民政府下屬部門，正科級單位。主要負責人口和計劃生育方面政策的執行。現在根據國家要求改革的要求已經與衞生局合併辦公。鄉鎮計劃生育辦公室，簡稱鄉鎮計生辦屬於基層鄉鎮政...
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![公安局傷殘鑑定科室]( "公安局傷殘鑑定科室")
- 請問公安局那個科室受理行政複議對交通違規的處罰有異議的，可以去交警大隊“法制科”申請行政複議。如果對行政複議結果不滿意的，還可以去當地人民法院，對交警大隊的上級機關‘公安局’提起行政訴訟。因為交警大隊不具備行政訴訟主體資格，所以您只能對其上級（具備行政主體資格...
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![醫療糾紛科室應急預案]( "醫療糾紛科室應急預案")
- 醫療糾紛應急處置預案橙色預警提示醫療糾紛較嚴重,15天內辦結，由各科室負責處理；紅色預警提示醫療糾紛非常嚴重對醫療糾紛投訴實行三級三色處置預案。一般情況下，黃色預警提示醫療糾紛較輕，由分管領導介入處理。因特殊原因到期不能辦理的，處理結果報辦公室，由所長代表所部出面...
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![檢驗科室醫療糾紛現狀]( "檢驗科室醫療糾紛現狀")
- 醫療糾紛證明責任現狀是什麼，怎麼解決醫療糾紛醫療糾紛的證明責任在解決醫療糾紛案件的過程中有特別重大的意義，公官司打的就是證據，而證明責任分配是否公平也常常影響案件的歸屬，但是醫療糾紛案件的證明責任卻沒有一般證明責任分配那般容易，相反醫療糾紛涉及的專業性強，主體關...
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![醫院科室承包合同是否有效]( "醫院科室承包合同是否有效")
- 醫院科室承包合同是否有效醫院科室承包合同是否有效看合同當事人是否具有民事行為能力，意思表示真實，違反法律、行政法規的強制性規定，不違背公序良俗。《民法典》第一百四十三條【民事法律行為有效的條件】具備下列條件的民事法律行為有效：(一)行為人具有相應的民事行為能力...
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![科室醫療糾紛管理制度]( "科室醫療糾紛管理制度")
- 醫療設備有哪些管理制度（1）各級質量責任制度（2）採購管理制度（3）首次經營品種管理制度（4）進貨驗收制度（5）倉儲保管制度（6）效期產品管理制度（7）不合格品管理制度（8）出庫複核管理制度（9）銷售和售後服務制度（10）產品質量跟蹤和不良事件報告制度（11）產品質量投訴處理制度（12）退貨管理制度（13）健康檔案制...
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![醫療科室鑑定]( "醫療科室鑑定")
- 經辦科室南陽市人力資源和社會保障局醫療工傷生育保險科，負責南陽市工傷認定工作。地址：南陽市人民政府院內一號樓二樓西...
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![計劃生育科室特色科]( "計劃生育科室特色科")
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![計劃生育科室]( "計劃生育科室")
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![醫院科室承包合同是否會有效]( "醫院科室承包合同是否會有效")
- 合同效力，指依法成立受法律保護的合同，對合同當事人產生的必須履行其合同的義務，不得擅自變更或解除合同的法律拘束力，即法律效力。這個“法律效力”不是説合同本身是法律，而是説由於合同當事人的意志符合國家意志和社會利益，國家賦予當事人的意志以拘束力，要求合同當事人嚴格履...
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![科室 計劃生育]( "科室 計劃生育")
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![科室承包無效合同]( "科室承包無效合同")
- 哪些工程承包合同無效建築施工勞務分包合同無效主要有三種情形：施工勞務分包合同無效情形一：沒有經過發包人同意的違法分包行為。施工勞務分包合同無效情形二：不具備相應資質“違法分包”。施工勞務分包合同無效情形三：將工程肢解，以勞務分包的名義將工程違法“轉包”“分包”...
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![雙休日科室加班如果自己不加班算合法嗎]( "雙休日科室加班如果自己不加班算合法嗎")
- 勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害，不利於社會的穩定。因此，應當正確把握勞動糾紛的特點，積極預防勞動糾紛的發生。而中國當...
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![醫保報銷科室]( "醫保報銷科室")
- 醫保報銷對參保人員一個自然年度內，個人負擔的合規醫療費用累計超過大病保險起付線以上費用原則上分七段累計補償：3萬元(含)以內部分報銷50%，3萬元以上至5萬元(含)部分報銷55%，5萬元以上至8萬元(含)部分報銷60%，8萬元以上至10萬元(含)部分報銷65%，10萬元以上至12萬元(含)部分報...
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![醫院科室承包合同效力]( "醫院科室承包合同效力")
- 公司承包合同到期，宣佈解散公司，員工有沒有得賠償？您好，請具體説明情況。第四十四條有下列情形之一的，勞動合同終止：（五）用人單位被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：（六）依照本法第四十四條第四項、第五項...
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![醫療機構科室承包協議]( "醫療機構科室承包協議")
- 哪些是醫療機構醫療機構，是指依法定程序設立的從事疾病診斷、治療活動的衞生機構的總稱。這一概念的含義：第一，醫療機構是依法成立的衞生機構。第二，醫療機構是從事疾病診斷、治療活動的衞生機構。第三，醫療機構是從事疾病診斷、治療活動的衞生機構的總稱。我國的醫療機構是由...
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![醫院科室承包屬於無效合同嗎？]( "醫院科室承包屬於無效合同嗎？")
- 一、醫院科室承包屬於無效合同嗎？根據合同簽訂的具體情況確定，如果是簽訂醫療科室承包合同時，當事人有民事行為能力，是真實意思表示，不違反法律強制性規定和公序良俗的，具有法律效力。《中華人民共和國民法典》第一百四十三條【民事法律行為有效的條件】具備下列條件的民事法律...
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![租賃醫院科室合同]( "租賃醫院科室合同")
- 租賃合同怎麼辦租賃合同是指出租人將標的物的佔有權、控制、使用權等授予承租人以換取租金或者其他給付的協議。租賃合同的簽訂，首先要合同雙方就租賃物的有關租賃事宜達成一致，明確雙方權利義務，並以書面的形式記錄下來形成書面合同，必要時可委託專門人員起草以規避法律風險...
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