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相關自查的法律常識

企業年金自檢自查
  • 企業年金自檢自查

  • 對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工,福利是非現金形式的報酬,而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及...
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街道低保自查
  • 街道低保自查

  • 自查補繳税款可否免處罰國税辦函[2007]513號《國家税務總局辦公廳關於呼和浩特市昌隆食品有限公司有關涉税行為定性問題的覆函》規定:税務機關在實施檢查前納税人自我糾正屬補報補繳少繳的税款,不能證明納税人存在主觀的偷税故意,而税收徵管法的偷税具備主觀故意、客觀手段...
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個税自查補繳免收滯納金
  • 個税自查補繳免收滯納金

  • 補繳以前年度的個税,滯納金怎麼算徵税對象1.法定對象我國個人所得税的納税義務人是在中國境內居住有所得的人,以及不在中國境內居住而從中國境內取得所得的個人,包括中國國內公民,在華取得所得的外籍人員和港、澳、台同胞。2.居民納税義務人在中國境內有住所,或者無住所而在境...
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勞動爭議調解自查自評
  • 勞動爭議調解自查自評

  • 什麼是勞動爭議調解勞動爭議調解是指在企業與員工之間,由於社會保險、薪資、福利待遇、勞動關係等發生爭議時,由第三方(例如專業性的人才機構、爭議調解中心等)進行的和解性諮詢,通過勞動爭議調解達到法律諮詢、和解方式等的説明。法律依據:《勞動爭議調解仲裁法》第2條勞動...
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虛開增值税票罪後自查補税
  • 虛開增值税票罪後自查補税

  • 票據糾紛包括票據權利糾紛和非票據權利糾紛。票據權利糾紛包括付款請求權和追索權。常見的票據糾紛就包括票據交付請求權糾紛、票據返還請求權糾紛、票據損害責任糾紛、票據利益返還請求權糾紛、匯票回單簽發請求權糾紛、票據保證糾紛、確認票據無效糾紛、票據代理糾紛、...
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社會撫養費徵收自查方案
  • 社會撫養費徵收自查方案

  • 基於親子關係的特殊情感聯繫和家庭共同生活狀態,父母對未成年子女的撫養雖是強制義務,但絕大多數情形是父母自覺自願地履行其義務為結果,法律和社會公力無須過多幹預或介入。然而,這並不排除現實生活中少數人自私自利,生而不養,公然背離作為父母應承擔的道義責任和法律義務。在...
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自查補繳税款的滯納金嗎
  • 自查補繳税款的滯納金嗎

  • 自查補繳税款可否免處罰國税辦函[2007]513號《國家税務總局辦公廳關於呼和浩特市昌隆食品有限公司有關涉税行為定性問題的覆函》規定:税務機關在實施檢查前納税人自我糾正屬補報補繳少繳的税款,不能證明納税人存在主觀的偷税故意,而税收徵管法的偷税具備主觀故意、客觀手段...
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社保基數自查的方式有什麼?
  • 社保基數自查的方式有什麼?

  • 一、社保基數自查的方式有什麼1、社保中心查詢攜帶身份證到參保所在區市的社保中心查詢。2、上網查詢登陸所在城市的社會保險業務網站,點擊“個人社保信息查詢”窗口,輸入本人身份證和密碼(密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月),即可查詢本人蔘保信息。3、電話諮詢撥打...
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城鄉居民養老險自查整改
  • 城鄉居民養老險自查整改

  • 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提,而獨立的...
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固定資產自查整改報告
  • 固定資產自查整改報告

  • 固定資產轉讓合同尊敬的用户,您好!以下是本站根據您諮詢的問題,特意為您推薦的相關內容,希望對您有所幫助:消費者權利與義務消費者享有哪些基本權利...
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無證經營機構自查
  • 無證經營機構自查

  • 刑事犯罪是各種社會矛盾和社會消極因素的綜合反映,並且這種反映表現的領域和強度,與一個國家社會變革的深度和廣度密切相關。法律明文規定為犯罪行為的,依照法律定罪處刑;法律沒有明文規定為犯罪行為的,不得定罪處刑。現代犯罪的類型有很多種,刑法中對於不同的犯罪情形以及類...
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企業税務自查後還會稽查嗎
  • 企業税務自查後還會稽查嗎

  • 會。不正常的税務異常一直以來都是税務稽查的重點,因此一定要引起注意。在如今税務稽查力度如此嚴厲的情況下,企業一定要做好自查,企業税務自查後,肯定會稽查,尤其是税務比較異常的企業。《中華人民共和國税收徵收管理法實施細則》第八十五條:税務機關應當建立科學的檢查制度,統...
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校園高空拋墜物自查責任歸屬如何規定的?
  • 校園高空拋墜物自查責任歸屬如何規定的?

  • 在校園裏,高空拋物是隨處可見的,同時這也是非常危險的一種行為,由於高空拋物具有特殊性,受害人往往很難找到侵權人,因此我國法律規定,高空拋物在確定責任歸屬時不適用於過錯原則,那麼大家知道校園高空拋(墜)物自查責任歸屬如何規定的嗎?請看下面介紹。一、校園高空拋(墜)物自查責任...
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企業所得税税負率自查
  • 企業所得税税負率自查

  • 一般納税人企業所得税的税負率是多少,怎樣計算?税負率是指納税義務人當期應納税額佔當期應税銷售收入的百分比,所得税税負率,為年度交納所得税税額佔該企業收入總額的百分比。一般納税人企業所得税的税負率的多少具體要看什麼行業,各行業的税負率是不同的。一般工業企業在2%左...
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村組債權債務會計自查
  • 村組債權債務會計自查

  • 債權是得請求他人為一定行為的民法上權利。本於權利義務相對原則,相對於債權者為債務,即必須為一定行為的民法上義務。因此債之關係本質上即為一司法上的債權債務關係,債權和債務都不能單獨存在,否則即失去意義。債權債務可以轉移也可以因債務人的償還行為而消失。但不管是債...
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食品生產經營者應當建立食品安全自查
  • 食品生產經營者應當建立食品安全自查

  • 食品生產經營者對食品安全事故的處置有哪些規定?食品安全事故,指食物中毒、食源性疾病、食品污染等源於食品,對人體健康有危害或者可能有危害的事故。對食品生產經營企業處置食品安全事故的規定有:(1)食品生產經營企業應當制定食品安全事故處置方案,定期檢查本企業各項食品安全...
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工傷保險基金自查評估
  • 工傷保險基金自查評估

  • 工傷保險待遇自查情況想要查詢社保信息的話,您可以通過以下三種方式進行查詢:1、社保中心查詢可以攜帶身份證到當地的社保中心工作大廳,請工作人員幫你查詢。。2、上網查詢登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站,點擊“個人社保信息查詢”窗口,輸入本人身份證和密碼(密...
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工傷保險待遇自查情況是怎麼樣的?
  • 工傷保險待遇自查情況是怎麼樣的?

  • 工傷,是一般危險工作從業者經常會出現的情況,一般比如一些挖礦之類的工作,還有在海洋上的一些工作,航海員,水手等等,因為,自然因素比較多,都是人為不能夠控制的,所以及其容易造成一定的傷害。那麼關於工傷保險待遇自查情況是怎麼樣的?一、工傷保險待遇自查情況想要查詢社保信息的...
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税務自查後還會查賬嗎
  • 税務自查後還會查賬嗎

  • 會。查賬是必須的,這是必要程序,不可以省略。最後需要辦註銷清算,結清發票、結清税款後註銷税務登記。憑藉報告來進行清銷税務登記。《中華人民共和國税收徵收管理法》第五十六條規定,納税人、扣繳義務人必須接受税務機關依法進行的税務檢查,如實反映情況,提供有關資料,不得拒絕...
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自查企業所得税額
  • 自查企業所得税額

  • 企業所得税檢查出的所得税額是否享受小微優惠1、企業所得税檢查出的所得税額享受小微優惠。r2、對於小微企業優惠這一税收政策文件,其本質是授予了企業符合條件時,按小微優惠計算所得税的權利。而如果沒有文件規定稽查查增應納税所得額不得享受的話,等於企業的權利,沒有文件...
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生育保險基金自查情況
  • 生育保險基金自查情況

  • 生育保險1、繳費基數上限:23118元;繳費基數下限:4624元;2、最低繳費金額:單位36.992元,個人免繳;3、最高繳費金額:單位184.944元,個人免繳;4、機關、事業單位、企業、社會團體繳費比例:單位0.8%,個人不用繳費;5、有僱工的個體工商户繳費比例:業主0.8%,僱工不用繳費;...
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社保矛盾糾紛排查自查
  • 社保矛盾糾紛排查自查

  • 發生矛盾糾紛時公司的法人代表是企業法人的法定代表人,代表法人從事民事活動,成為法人代表後,其自然人格即被法人吸收,其以法人代表的身份進行的民事行為所承擔的責任都由法人承擔。但行使與法人代表身份無關的民事行為而承擔的責任由自己承擔,法人代表行使代表權違法法律...
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無證經營自查
  • 無證經營自查

  • 什麼是無證經營無照經營是指未按照法律和法規規定取得許可審批部門頒發的許可證以及未向工商行政管理部門申請工商登記,領取營業執照,擅自從事經營活動的行為。無照經營有着立法不完善、監管不力等複雜的原因。為建立公平競爭規則,維持市場秩序,相關部門會對無照經營行為依法...
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學校食堂食品安全定期自查計劃
  • 學校食堂食品安全定期自查計劃

  • 學校食堂的大米無生產日期,可以用食品安全法進行處罰嗎根據《食品安全法》第五十四條產品標識不符合本法第二十七條規定的,責令改正;有包裝的產品標識不符合本法第二十七條第(四)項、第(五)項規定,情節嚴重的,責令停止生產、銷售,並處違法生產、銷售產品貨值金額百分之三十以下的罰...
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勞動人事爭議調解自查自檢
  • 勞動人事爭議調解自查自檢

  • 勞動人事爭議仲裁屬於行政裁決嗎勞動人事爭議仲裁不屬於行政裁決,第一,根據我國法律的規定,勞動爭議仲裁委員會的裁決是勞動爭議民事訴訟的前置程序,不屬於行政裁決,而是屬於準司法裁判;第二,對勞動仲裁的結果不服,只能就該勞動仲裁事項向人民法院提起民事訴訟。...
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