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職代會集體合同決議

職代會集體合同決議

職代會集體合同決議
通過職代會集體合同決議簽訂的集體合同是否有效
你好,根據《勞動法》的規定,依法簽訂的集體合同對企業和企業全體職工具有約束力。職工個人與企業訂立的勞動合同中勞動條件和勞動報酬等標準不得低於集體合同的規定。集體合同草案應當提交職工代表大會或者全體職工討論通過。集體合同由工會代表職工與企業簽訂;沒有建立工會的企業,由職工推舉的代表與企業簽訂。第三十四條規定,集體合同簽訂後應當報送勞動行政部門;勞動行政部門自收到集體合同文本之日起十五日內未提出異議的,集體合同即行生效。第三十五條,依法簽訂的集體合同對企業和企業全體職工具有約束力。所以,經過職代會集體合同決議通過的集體合同對企業和企業全體職工具有約束力。
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