![上海日企平均工資]( "上海日企平均工資")
- 上海平均工資多少上海市人社局3月29日發佈2018年度上海市職工社會保險繳費標準：自2018年4月1日起，本市2018年度職工社會保險繳費基數上、下限分別調整爲21396元和4279元。社保繳費基數是根據上年度職工社會平均工資計算的，最高是上年度平均工資的三倍，最低爲0.6倍。可以推算...
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![日企勞動合同不寫工資是否合理]( "日企勞動合同不寫工資是否合理")
- 一、日企勞動合同不寫工資是否合理?勞動合同不寫工資是不合理的。《中華人民共和國勞動合同法》第十七條【勞動合同的內容】勞動合同應當具備以下條款：(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人;(二)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;(...
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![日企勞動合同不寫工資]( "日企勞動合同不寫工資")
- 對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報酬，而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及...
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![外資企業日語]( "外資企業日語")
- 外資企業註銷流程外資企業註銷流程:外資審批機關申請批准解散（10個工作日）-----成立清算組，並向工商機關備案、公告（5個工作日）-----清算組出清算報告（3個月）-----向外資審批機關提交清算報告並撤銷批准證書-----向稅務局、海關部門註銷---向工商機關注銷----辦理銀行銷戶、外匯...
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![法定假日私企給嗎]( "法定假日私企給嗎")
- 法定假日私企給嗎？法律上作何規定？1、《勞動法》第四十條規定：用人單位在下列節日期間應當依法安排勞動者休假：（一）元旦；（二）春節；（三）國際勞動節；（四）國慶節；（五）法律、法規規定的其他休假節日。2、勞動法適用於在中國的所有企事業單位，包括外企。...
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![企業清算基準日]( "企業清算基準日")
- 基準日如何設定公司設立日(工商登記日)是企業改制新老公司的一個分水嶺,所有的權利義務也由此分開,你說的這段時間的虧損做期間審計納入企業改制整體算帳範圍.按照481號檔案規定，職工的經濟補償金應從解除職工勞動合同的當月向前推12個月計算，但是整體改制企業覈算職工的經...
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![企業破產基準日與清算終止日]( "企業破產基準日與清算終止日")
- 企業改制基準日是否有規定企業改制基準日是政府批准改制報告後，由企業確定的。一般是以資產評估日爲準。...
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![中日合資企業註冊流程]( "中日合資企業註冊流程")
- 外資合資企業的註冊流程設立程序1、簽訂合作意向書擬合作的中、外各方，透過初步談判，簽訂擬合作項目意向書或協議書。2、申請企業名稱登記外商投資企業在項目建議書批准之前，向市工商行政管理局申請企業名稱登記。3、審批項目建議書4、投資各方所在國(或地區)政府主管部門發...
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![企業註銷清算日]( "企業註銷清算日")
- 企業註銷財務如何清算公司註銷時的財務清算：清算公司不論是何性質的清算，均應依下列步驟展開：1、成立清算組。2、展開清算工作。清算組自成立之日起接管公司，開展以下業務：接管公司財產、了結公司未了業務、收取債權、清理債務、分配剩餘財產、註銷公司法人資格並吊銷營業執照...
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![3月18日企業註銷檔案]( "3月18日企業註銷檔案")
- 批准時間：6月3日...
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![民營企業非全日制用工]( "民營企業非全日制用工")
- 14用人單位不能與勞動者解除勞動合同有哪幾種情形用人單位不能與勞動者解除勞動合同有幾種情形第四十二條勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規定解除勞動合同：（一）從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查，或者疑似職業病病...
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![企業清算終止日]( "企業清算終止日")
- 市場是檢驗公司發展好壞的最重要的指標，如果沒有透過市場檢驗，公司就會破產。破產後依法律程序需要進行破產清算，清償職工工資、公司債務等，清算完後，該公司就不存在了。《公司法》中的破產清算是指處理經濟上破產時債務如何清償的一種法律制度，即在債務人喪失清償能力時，由法院...
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![企業清算日怎樣確定]( "企業清算日怎樣確定")
- 合夥企業清算人怎麼確定清算人由全體合夥人擔任;經全體合夥人過半數同意，可以自合夥企業解散事由出現後十五日內指定一個或者數個合夥人，或者委託第三人，擔任清算人。自合夥企業解散事由出現之日起十五日內未確定清算人的，合夥人或者其他利害關係人可以申請人民法院指定清算...
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![企業解除勞動合同日期]( "企業解除勞動合同日期")
- 解除勞動合同日期應該怎麼確定啊？不清楚你解除勞動合同的情形，無法給予具體解答。《勞動合同法》第36-41條均是對解除勞動合同具體情形的規定，需要提前通知的，履行通知義務達到通知的期限並符合其他相關條件後解除勞動合同，不需要提前通知的，勞動合同可即時解除。另外，《勞動合...
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![日照企業集資房]( "日照企業集資房")
- 農村宅基地只是一種使用權，所有權歸村集體。農戶對宅基地上的附着物享有所有權，有買賣和租賃的權利，不受他人侵犯。房屋出賣或出租後，宅基地的使用權隨之轉給受讓人或承租人，但宅基地所有權始終爲集體所有。出賣、出租房屋後再申請宅基地的，不予批准。農戶建造房屋及小庭院使用...
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![企業所得稅截止日期]( "企業所得稅截止日期")
- 公司發展的好壞，與公司經營狀況是密切相關的，因爲科學的管理能促進公司快速的發展，增強公司的競爭力，才能在競爭激烈的市場環境下生存下去，反之則可能被市場淘汰。經營管理是相互滲透的，我們也經常把經營管理放在一起講，實際情況也是經營中的科學決策過程便是管理的滲透，而管理中...
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![清算日 企業註銷]( "清算日 企業註銷")
- 企業註銷財務如何清算公司註銷時的財務清算：清算公司不論是何性質的清算，均應依下列步驟展開：1、成立清算組。2、展開清算工作。清算組自成立之日起接管公司，開展以下業務：接管公司財產、了結公司未了業務、收取債權、清理債務、分配剩餘財產、註銷公司法人資格並吊銷營業執照...
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![企業清算基準日確定]( "企業清算基準日確定")
- 基準日如何設定公司設立日(工商登記日)是企業改制新老公司的一個分水嶺,所有的權利義務也由此分開,你說的這段時間的虧損做期間審計納入企業改制整體算帳範圍.按照481號檔案規定，職工的經濟補償金應從解除職工勞動合同的當月向前推12個月計算，但是整體改制企業覈算職工的經...
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![企業節假日加班工資]( "企業節假日加班工資")
- 用人單位在節假日安排勞動者加班的，應按照不低於勞動者本人，日或小時工資的300%支付加班工資。休息日用人單位安排勞動者加班的，可以給勞動者安排補休，而不支付加班工資。如果不給補休，應當按照不低於勞動者本人，日或小時工資的200%支付加班工資。計算加班工資的基數，不一定是勞...
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![企業所得稅滯納金日期]( "企業所得稅滯納金日期")
- 中央企業所得稅和地方企業所得稅的區別？中央與地方留成不同，一般中央企業全部歸中央，地方企業六成歸中央國稅徵收的項目有：1.增值稅；2.消費稅；3.海關代徵的增值稅、消費稅、直接對臺貿易調節稅；4.企業所得稅（中央企業所得稅，鐵道部門、各銀行總行、各保險總公司、外資銀行、地方銀...
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![企業清算十日]( "企業清算十日")
- 清算組應當自成立之日起十日內通知債權人，並於六十日內在報紙上公告債權人應當自接到通知書之日起三十日內，未接到通知書的自公告之日起四十五日內，向清算組申報其債權。債權人申報債權，應當說明債權的有關事項，並提供證明材料。清算組應當對債權進行登記。在申報債權期間，清算...
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![日企想調崗位]( "日企想調崗位")
- 懷孕公司可以調崗位嗎法律上有規定，女職工懷孕期間可以獲得相應的保護，要是原本的工作崗位不夠輕鬆，那麼現在公司就有義務調整其到適宜的崗位上，但對應的崗位有其對應的工資標準，可是公司不能對懷孕女職工調整工資條件。...
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![企業清算結束日]( "企業清算結束日")
- 市場是檢驗公司發展好壞的最重要的指標，如果沒有透過市場檢驗，公司就會破產。破產後依法律程序需要進行破產清算，清償職工工資、公司債務等，清算完後，該公司就不存在了。《公司法》中的破產清算是指處理經濟上破產時債務如何清償的一種法律制度，即在債務人喪失清償能力時，由法院...
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![非居民企業清算日期]( "非居民企業清算日期")
- 非居民企業將股權轉讓給非居民企業《國家稅務總局關於印發〈非居民企業所得稅源泉扣繳管理暫行辦法〉的通知》(國稅發〔2009〕3號)規定，股權轉讓交易雙方爲非居民企業且在境外交易的,由取得所得的非居民企業自行或委託代理人向被轉讓股權的境內企業所在地主管稅務機關申報...
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![企業註銷清算報告日期]( "企業註銷清算報告日期")
- 企業註銷清算報告什麼時候弄寫清清算工作基本情況：1、註銷企業概況。2、企業註銷的原因。3、清算組的成立情況。4、三次公告的情況。（公告的時間、報紙類別）。根據《公司法》第181條的規定：公司因下列原因解散：(一)公司章程規定的營業期限屆滿或者公司章程規定的其他解散事由...
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