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相關工友的法律常識

可以要求賠償嗎？ 上班幫助工友工傷了

  • 可以要求賠償嗎？ 上班幫助工友工傷了

  • 一、上班幫助工友工傷了，可以要求賠償嗎?是可以要求賠償的，工傷賠償項目如下：(一)治(醫)療費。治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。(二)住院伙食補助費。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準...
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屬於勞動合同誤傷工友我需擔責任嗎

  • 屬於勞動合同誤傷工友我需擔責任嗎

  • 屬於勞動合同誤傷工友我需擔責任嗎誤傷工友如果是履行職務行爲的過程中誤傷工友的，是屬於工傷的情形，如果不是履行職務行爲的，不屬於工傷需擔責任。【法律依據】《中華人民共和國工傷保險條例》第十四條，職工有下列情形之一的，應當認定爲工傷：(一)在工作時間和工作場所內，因工作...
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誤傷工友是否屬於工傷

  • 誤傷工友是否屬於工傷

  • 應當認定爲工傷。法律依據：《中華人民共和國工傷保險條例》第十四條，職工有下列情形之一的，應當認定爲工傷：(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所...
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在我國上班時間誤傷工友如何認定是不是工傷

  • 在我國上班時間誤傷工友如何認定是不是工傷

  • 在我國上班時間誤傷工友如何認定是不是工傷上班時間如果是因履行工作職務不小心誤傷工友的算工傷，如果不是因爲履行工作職務無傷工友的則不算工傷，因爲《工傷保險條例》規定，在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的算工傷。【法律依據】《工傷保險條例》第14條，職工...
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在工地誤傷工友理賠時是否需要到場

  • 在工地誤傷工友理賠時是否需要到場

  • 在工地誤傷工友理賠時是否需要到場1、一般沒要求，但是如果在工傷認定中沒有透過，那就需要自己去賠償。如果對方屬於工傷，由單位承擔賠償責任。如果用人單位有幫員工購買參加工傷保險，那麼賠付就由工傷保險基金和用人單位按規定支付。如果用人單位沒有參保的話，就要由用人單位...
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最新依據上班時間誤傷工友能認定爲工傷嗎

  • 最新依據上班時間誤傷工友能認定爲工傷嗎

  • 工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行爲。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，爲了鑑定該侵害的主體而對過程進行的定性的行爲。單位、職工或其近親屬一方...
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工友賠償後的工傷保險待遇

  • 工友賠償後的工傷保險待遇

  • 工傷保險待遇包括哪些賠償1、在醫療期間享受如下待遇：(1)工傷職工符合規定治療工傷或職業病所需的掛號費、住院費、醫療費等醫療費用全額報銷。(2)工傷職工需要住院治療的，由單位按照省內因公出差伙食補助標準的三分之二發給住院伙食補助費;經批准轉外地治療的，所需交通住宿...
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上班時間不小心誤傷工友是否算工傷

  • 上班時間不小心誤傷工友是否算工傷

  • 上班時間如果是因履行工作職務不小心誤傷工友的算工傷，如果不是因爲履行工作職務無傷工友的則不算工傷，因爲《工傷保險條例》規定，在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的算工傷。【法律依據】《工傷保險條例》第14條，職工有下列情形之一的，應當認定爲工傷：（一）在工作時...
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誤傷工友被暫扣工資合法嗎

  • 誤傷工友被暫扣工資合法嗎

  • 不合法。用人單位不得以任何理由剋扣勞動者的工資，除非職工對用人單位造成直接損失的纔可以扣罰，且不得超過當月工資的20%。《工資支付暫行規定》第十五條，用人單位不得剋扣勞動者工資。有下列情況之一的，用人單位可以代扣勞動者工資：(一)用人單位代扣代繳的個人所得稅;(二)用...
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最新的規定是什麼 誤傷工友是否屬於工傷

  • 最新的規定是什麼 誤傷工友是否屬於工傷

  • 誤傷工友是否屬於工傷，最新的規定是什麼勞動者誤傷工友，如果工友符合在工作時間和工作場所內因工負傷；或者因履行工作職責受到暴力等意外傷害這些法定的情形的，屬於工傷，應當由單位或者工友一方及時去申請工傷認定。法律依據：《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當...
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出事了怎麼處理 我父親與同鄉工友在一工地打工

  • 出事了怎麼處理 我父親與同鄉工友在一工地打工

  • 我父親與同鄉工友在一工地打工,出事了怎麼處理屬於工亡單位承擔賠償責任按以下標準履行職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金：（一）喪葬補助金爲6個月的統籌地區上年度職工月平均工資（二）供養親屬撫卹金按照職工本...
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工友有責任嗎 工地幹活致死

  • 工友有責任嗎 工地幹活致死

  • 在工地幹活受傷致死屬於工傷死亡，由工傷保險或用人單位承擔賠償責任，如果因爲工友違章操作致人死亡，那工友要承擔相應的責任，在用人單位賠償後可以向工友追償。法律依據爲：《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定爲工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到...
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工友出庭作證誤工費

  • 工友出庭作證誤工費

  • 證人出庭作證誤工費怎麼補償(一)刑事訴訟中，證人因履行作證義務而支出的交通、住宿、就餐等費用，應當給予補助。證人作證的補助列入司法機關業務經費，由同級政府財政予以保障。(二)民事訴訟中，證人因履行出庭作證義務而支出的交通、住宿、就餐等必要費用以及誤工損失，由敗訴一...
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工友證明能確認事實勞動關係嗎

  • 工友證明能確認事實勞動關係嗎

  • 勞動關係是指勞動者與用人單位依法簽訂勞動合同而在勞動者與用人單位之間產生的法律關係。勞動關係自用工之日起建立。而建立勞動關係，應當訂立書面勞動合同。
而勞動關係的認定其實是一個大課題，不僅涉及到如何根據構成要件對當事人之間是否成立勞動關係作出認定，還涉...
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工友工傷證明經過怎麼寫

  • 工友工傷證明經過怎麼寫

  • 一、工友工傷證明經過怎麼寫工友工傷證明經過應當寫明以下內容：證明人基本資訊；發生工傷事故時間、地點、人物；證明人發生工傷時從事的崗位；其他。最後簽字，寫明日期，送往社會保險行政部門。《工傷保險條例》第十九條社會保險行政部門受理工傷認定申請後，根據審覈需要可以對事故...
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工友誤傷我兩顆牙算幾級傷殘

  • 工友誤傷我兩顆牙算幾級傷殘

  • 要看牙齒掉的是哪兩顆了。牙齒除智齒以外,切牙脫落1個以上或其他牙脫落2個以上,構成輕傷二級、工傷傷殘10級。法律依據：《勞動能力鑑定職工工傷與職業病致殘等級》規定，牙齒除智齒以外，切牙脫落1個以上或其他牙脫落2個以上構成工傷十級傷殘。...
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工作期間誤傷工友致死怎麼判

  • 工作期間誤傷工友致死怎麼判

  • 導致事故發生的人，責任劃分，應該看當時具體情況。如果導致事故發生的人，是存在過失的，自己也受傷或者死亡，此人也構成工傷或者工亡。不負賠償責任。誤傷致死的，在刑法上屬於過失致人死亡，涉嫌過失致人死亡罪。過失致人死亡的，處三年以上七年以下有期徒刑;情節較輕的，處三年以下有...
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勞動糾紛工友證明

  • 勞動糾紛工友證明

  • 勞動糾紛律師在處理勞動糾紛的時候，一些勞動者知道自己的能力比較弱，容易影響到自己的權益。爲此在處理勞動糾紛的時候都會爲自己找個專業的律師。那麼律師費由誰來出呢？在打官司中的律師費，一般是聘請方自行承擔，敗訴方不承擔對方主張權益而支付的律師代理費。但下列情形除外...
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可以要求賠償嗎 上班幫助工友工傷了

  • 可以要求賠償嗎 上班幫助工友工傷了

  • 上班幫助工友工傷了，可以要求賠償嗎在工作期間受傷，被認定工傷後，都是可以要求工傷賠償的，這些賠償費用是由工傷保險基金支付的，要給受傷的員工醫療費，住院伙食補助費，必要的營養費，誤工費，康復治療費。...
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工友誤傷怎麼算工傷

  • 工友誤傷怎麼算工傷

  • 依據我國《工傷保險條例》規定，勞動者在上班期間被工友誤傷的，如果是在上班途中造成的，不屬於工傷，如果是在工作期間造成的，是屬於工傷的情形。法律依據：《工傷保險條例》第十四條，職工有下列情形之一的，應當認定爲工傷：(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;(二)...
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員工下班後與工友聚餐，聚餐結束回家途中發生交通事故受傷，是否屬於工傷？
民工在施工中誤傷工友是否要賠償

  • 民工在施工中誤傷工友是否要賠償

  • 民工在施工中誤傷工友是否要賠償1、民工在施工中誤傷工友，如果被認定爲工傷，且民工不具有故意或者重大過失的，一般不需要賠償，相應的醫療費等賠償費用可由工傷保險基金支付；但民工如果有故意或者重大過錯的，需要根據其過錯承擔相應的賠償責任。2、法律依據《中華人民共和國社會...
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誤傷工友責任公司付嗎

  • 誤傷工友責任公司付嗎

  • 誤傷工友責任公司付嗎如果勞動者在履行職務時誤傷工友，責任一般由公司承擔支付；如果被認定爲工傷，且公司參加工傷保險的，則由工傷保險基金和公司按規定支付，公司未參保的，主要由公司負責支付工傷賠償；如果在非履行職務時誤傷工友，則由當事人自行承擔侵權責任。法律依據：《社會保險...
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臨時打工被工友誤傷怎麼解決

  • 臨時打工被工友誤傷怎麼解決

  • 首先申請工傷認定，認定爲工傷後獲得工傷保險的賠付。職工有下列情形之一的，應當認定爲工傷：(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職...
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工地幹活誤傷工友是否需要賠償

  • 工地幹活誤傷工友是否需要賠償

  • 在工地幹活時誤傷了工友的，是可以申請工傷認定的，認定爲工傷後由工傷保險和用人單位賠償，誤傷工友的一方是不需要賠償的。法律依據：《中華人民共和國工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定爲工傷：(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作...
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