- 社會保險費交納開除是指用人單位對具有嚴重違反勞動紀律和企業規章制度,造成重大經濟損失和其他違法亂紀行爲而又屢教不改的職工,依法強制解除勞動關係的一種最高行政處分,這隻有在行政機關、事業單位或國有企業中才能出現。在過去的國有企業中,因爲是比照行政部門的管理方式...
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- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提,而獨立的...
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- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提,而獨立的...
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- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提,而獨立的...
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- 企業員工補繳社會保險費1、補繳對象蘇州市實行企業職工基本養老保險(含離退休費用統籌)以來,按規定應參保而未參保的各類企業及其員工(包括已參加社會保險的事業單位及其員工、個體工商戶及其僱工,下同)。2、補繳基數(一)補繳1995年12月31日前的社會保險費,用人單位和員工的...
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- 一、重慶市社會保險費徵繳條例規定是什麼?重慶市實際上是沒有單獨的《社會保險費徵繳條例》規定的,但是我們國家存在《社會保險費徵繳暫行條例》,《社會保險登記證》第一條用人單位參加社會保險,應在其主管地方稅務機關所在地的區縣社會保險公共業務辦公室(以下簡稱公共業務...
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- 一、用人單位和個人依法繳納社會保險費的規定是什麼?《中華人民共和國社會保險法》第四條中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險諮詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單...
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- 一、社會保險費徵繳暫行條例失效後是否廢止了?中華人民共和國勞動和社會保障部令第2號公佈《社會保險費申報繳納管理暫行辦法》。該《辦法》共23條,自發布之日起施行。,中華人民共和國人力資源和社會保障部令第20號公佈《社會保險費申報繳納管理規定》。該《規定》第34條決...
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- 一、上海市社會保險費繳費標準是怎樣的?上海市社會保險費繳費標準具體如如下:1、機關、事業單位、企業、社會團體等單位(1)繳費基數1478-7392元;(2)單位、個人繳納的養老保險比例分別爲22%、8%;(3)單位、個人繳納的醫療保險分別爲12%、2%;(4)單位、個人繳納的失業保險2%、...
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- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提,而獨立的...
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- 一、工程社會保險費包括哪些費用?工程社會保險費包括職工基本養老保險費、職工基本醫療保險費、工傷保險費、失業保險費和生育保險費。《中華人民共和國社會保險法》第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內爲其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理...
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- 用人單位未依法爲勞動者繳納社會保險費的,勞動者可以解除合同嗎1、可以。2、用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同:(1)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(2)未及時足額支付勞動報酬的;(3)未依法爲勞動者繳納社會保險費的;...
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- 社會保險費網上申報協議書的繳納比例是什麼1、繳費標準:職工工資總額。(職工工資總額低於上年社會平均工資60%的按社會平均工資60%繳費。高於上年社會平均工資60%的按實際工資繳費);2、養老保險:單位20%、個人8%;3、醫療保險:單位8%、個人2%;4、失業保險:單位2%、個人1%;(農民合同工...
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- 按工資總額的14%計提社會保險費社會保險費是指在社會保險基金的籌集過程當中,僱員和僱主按照規定的數額和期限向社會保險管理機構繳納的費用,它是社會保險基金的最主要來源,也可以認爲是社會保險的保險人(國家)爲了承擔法定的社會保險責任,而向被保險人(僱員和僱主)收繳的費...
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- 一、社會保險費基數規定是什麼?社會保險費基數規定是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據,有上限和下限之...
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- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提,而獨立的...
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- 用人單位因過錯未依法爲勞動者繳納社會保險費的,勞動者可以此爲由提出解除勞動合同並要求用人單位支付經濟補償金,但在勞動合同期內,勞動者需提前三十天將解除理由書面通知用人單位,否則,若程序存在瑕疵則構成違法解除勞動合同,還應承擔相應的賠償責任。此外,“未繳納社會保險費...
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- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提,而獨立的...
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- 社會保險費申報繳納管理規定社會保險費申報繳納管理規定是爲規範社會保險費的申報和繳納管理工作,根據《中華人民共和國社會保險法》等制定的。人力資源和社會保障部2013年底114次部務會審議透過,2013年9月26日人力資源和社會保障部令第20號公佈,自2013年11月1日起施行。...
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- 一、社會保險費結算申報的種類有哪些?基本養老保險費、工傷保險費、醫療保險費、失業保險費和生育保險費五個費種的企業繳納部分。基本養老保險費個人繳納部分、失業保險費個人繳納部分以及重大疾病醫療補助不納入結算範圍,但作參考比對依據。應補繳社會保險費的用人單位,...
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- 勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提,而獨立的...
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- 社會保險費徵繳暫行條例廢止怎麼辦?社會保險基數簡稱社保基數,是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據,有上...
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- 一、山東省社會保險費專用收款票據到哪裏辦理?山東省社會保險費專用收款票據到社保局提出,社保局承擔社保辦理的有關職能,法律規定縣級以上地方人民政府社會保險行政部門負責本行政區域的社會保險管理工作,縣級以上地方人民政府其他有關部門在各自的職責範圍內負責有關的社...
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- 律師解答:不應當。律師解析:退休返聘人員如果已經開始領取退休待遇了,單位一般不應當爲其繳納社會保險費。因爲雙方之間的關係是勞務關係,而不是勞動關係,但是該退休人員的繳費年限未達到規定的標準的,可以依法以自己的名義自行去參保繳費。法律依據:《中華人民共和國社會保險法...
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- 一、用人單位和個人依法繳納社會保險費比例是多少?1、養老保險:個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資(最低數爲上年全市職工工資的60%;最高數爲上年全市職工工資的300%)的8%繳納;單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2、醫療保險:醫療保險繳費比例(最低數...
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