具體規定有哪些 入職3個月後繳納五險合不合理 法律 關注:1.37W次 入職3個月後繳納五險合不合理,具體規定有哪些入職3個月後繳納五險是不合理的,屬於違法現象。根據我國相關法律中規定,用人單位應當自用工之日起開始繳納五險一金,並且不晚於三十日內完成相關辦理手續。因此對於惡意不繳納五險一金的行爲,職工可以去勞動稽查部門尋求幫助,維護自己的社保權益。 標籤: 社保糾紛 繳納 不合理 勞動糾紛 五險合 入職 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://pfbkw.com/zh-hant/guwen/falv/wv75lv.html