公司罰款違反了哪條勞動法

端午節不放假違反了勞動法

勞動法規定用人單位在下列節日期間應當依法安排勞動者休假： 

1、元旦； 

2、春節； 

3、國際勞動節； 

4、國慶節； 

5、法律、法規規定的其他休假節日

端午節則是屬於第五類法律、法規規定的其他休假節日，而端午節不放假是違反了勞動法的。