![已计提减值准备的固定资产处置]( "已计提减值准备的固定资产处置")
- 资产减值损失和固定资产减值准备是什么类借方增加？1、资产减值损失是损益类，借方增加；固定资产减值准备是资产类，贷方增加。2、两者的关系是：一、资产减值损失科目核算企业根据资产减值等准则计提各项资产减值准备所形成的损失。二、资产减值损失科目应当按照资产减值损失的项...
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![五险一金如何计提]( "五险一金如何计提")
- 五险一金如何缴纳？您好，五险一金的缴纳基数是以工资总额为标准的，同时每个地区的关于缴纳额度规定也是不同的，因此，建议您可以向您公司的人力资源部门进行咨询，也可以向您当地的社保部门进行咨询。一般而言，五险一金的缴纳比例分别是：1、养老保险：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%...
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![车船税的计提缴纳吗]( "车船税的计提缴纳吗")
- 车船税怎么缴纳从2009年开始国家规定车船税的征收随同交强险机构代收，也就是说车主的办理交强险的时候一并缴纳车船税，届时通过保单上的完税证明即可作为已缴税证明，不必再去相应的税务机关再次开具完税证明。但是如果是在规定内不需要缴纳投保交强险的车辆但是属于车船税征...
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![计提单位负担的社会保险费]( "计提单位负担的社会保险费")
- 按工资总额的14%计提社会保险费社会保险费是指在社会保险基金的筹集过程当中，雇员和雇主按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳的费用，它是社会保险基金的最主要来源，也可以认为是社会保险的保险人(国家)为了承担法定的社会保险责任，而向被保险人(雇员和雇主)收缴的费...
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![融资租赁的固定资产要计提折旧吗]( "融资租赁的固定资产要计提折旧吗")
- 固定资产哪些需要计提折旧？固定资产需要计提折旧范围如下：1.空间范围《企业会计准则第4号——固定资产》规定，企业应对所有的固定资产计提折旧;但是：已提足折旧仍继续使用的固定资产和单独计价入账的土地除外。提足折旧是指已经提足该项固定资产的应计折旧额。固定资产提足折...
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![计提职工社会保险费会计分录]( "计提职工社会保险费会计分录")
- 以单位职工身份缴纳社会保险费的险种及其比例1、养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%。2、失业保险费：单位缴纳2%，个人缴纳1%。3、医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%。4、工伤保险费：单位缴纳，个人不缴纳。5、生育保险费：单位缴纳，个人不缴纳。...
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![养老保险用不用计提]( "养老保险用不用计提")
- 想咨询一下关于养老保险用不用计提的问题你好！首先你的第一个问题，养老保险用不用计提：我们肯定的回答你，是需要的计提。其次计提比例：1、以员工个人收入总额为基数按20%比例提取由单位承担缴纳，按8%比例提取由个人承担缴纳。2、如果员工个人收入总额达不到当地社保局规定的最...
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![计提汽车租赁合同分录]( "计提汽车租赁合同分录")
- 汽车租赁合同怎么写出租方(甲方)：身份证号：地址：承租方(乙方)：地址：经甲乙双方共同协商，就车辆出租事宜订立本协议，以资共同遵守。(一)车辆出租：甲方自愿将其拥有的牌汽车(牌照号码：)出租给乙方使用。甲方应当于本协议订立之日起2日内向乙方交付车辆，同时还应交付行驶证、购置税缴...
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![应计提折旧固定资产原值]( "应计提折旧固定资产原值")
- 固定资产原值多少就可以计提折旧1、如题所述，已经核定确认为固定资产的，均可以依法进行计提折旧处理；2、按照现行财税规定，对于单位价值在5000元以下的固定资产，也可以一次性列支于当期成本费用当中；以上仅供参考，请予核实，依法操作。...
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![计提的工资总额包含个税吗]( "计提的工资总额包含个税吗")
- 工资总额的范围不包含哪些所谓工资是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。根据国家统计局于1990年1月1日发布的《关于工资总额组成的规定》，工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资以...
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![车船税还需要计提吗]( "车船税还需要计提吗")
- 车船税车船税也就是车船使用税。车船使用税是对行驶于公共道路的车辆和航行于国内河流、湖泊或领海口岸的船舶，按照其种类(如机动车辆、非机动车辆、载人汽车、载货汽车等)、吨位和规定的税额计算征收的一种使用行为税。根据有关条例规定，车主在进行车险的投保时，必须同时缴...
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![固定资产报废当月计提不计提折旧吗]( "固定资产报废当月计提不计提折旧吗")
- 当月购买的固定资产当月计提折旧吗1、如题所述，当月购买到的固定资产，如不需安装且已达到可使用状态的，应予进行相应会计处理，借记固定资产科目核算，固定资产项目增加；2、以上，当月无需计提折旧，次月起进行计提折旧的会计处理；以上仅供参考，请予核实，依法操作。...
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![个人五险一金计提比例]( "个人五险一金计提比例")
- 请问深圳市五险一金计提比例是多少呢单位缴纳比例个人缴纳比例合计养老保险22%8%30%医疗保险12%2%12%失业保险2%1%2%住房公积金7%7%14%生育保险金0.50%－1%工伤保险金0.50%－1%合计44%18%63%发工资时：借：应付工资（应发工资）贷：银行存款（实发工资）其它应付款——社保（个人代扣社保）其它...
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![计提车辆固定资产折旧费]( "计提车辆固定资产折旧费")
- 固定资产折旧的计提范围是怎样的？固定资产计提折旧的范围：除以下情况外，企业应当对所有固定资产计提折旧：1.已提足折旧仍继续使用的固定资产；2.单独计价入账的土地；3.处于更新改造转入在建工程的固定资产。【提示】未使用、不需用的固定资产要计提折旧。...
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![什么时候计提营业税金及附加]( "什么时候计提营业税金及附加")
- 月末为什么要计提营业税金及附加一、主营业务税金及附加科目1、主营业务税金及附加是针对营业税和地税附加税（流转税附加税）设立的会计核算科目。核算企业日常活动应负担的税金及附加。2、主营业务税金及附加是指经营主营业务而应由主营业务负担的税金及附加，包括营业税、消...
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![怎么计提五险一金]( "怎么计提五险一金")
- 五险一金的计提比例养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%;医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%;工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%，个人不缴费;生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费;失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%;住房公积金单位和个人缴费比例...
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![委托外包个人劳务个税计提]( "委托外包个人劳务个税计提")
- 个人劳务报酬个税的税率是多少对个人的稿酬所得，劳务报酬所得，特许权使用费所得，利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得和其他所得，按次计算征收个人所得税，适用20%的比例税率。其中，对稿酬所得适用20%的比例税率，并按应纳税额减征30%;对劳务报酬所得一次性收入...
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![计提房产税的原始凭证]( "计提房产税的原始凭证")
- 社保补缴工资原始凭证是怎么规定的需提供被补办员工的被补办期间的工资表和发放工资的会计凭证(盖公司公章和财务章，员工补缴当月个人所得税记录(地税打印，盖公司财务章)。社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要...
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![调整多计提个人所得税]( "调整多计提个人所得税")
- 报税后发现多计提个人所得税怎么办？多计提个人所得税首先计提时的分录不正确，个税是在计提工资时直接从工资中扣减正确分录借：应付职工薪酬－－工资贷：银行存款贷：应交税费－应交个人所得税如果多提，下个月就不用计提啦，直接冲，或者是先把多提的冲回，本月再按正确的数额计提...
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![计提工资时个税计提吗]( "计提工资时个税计提吗")
- 计提印花税分录印花税是对经济活动和经济交往中书立、领受具有法律效力的凭证的行为所征收的一种税，计提时印花税时,分录如下：借:税金及附加，贷:应交税金-印花税...
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![计提当月个人所得税]( "计提当月个人所得税")
- 我想请问如何计提当月个人所得税计提当月个人所得税可根据如下提示1、计提时：，借：经营或管理费用生产成本等相关成本开支科目，贷：应付职工薪酬-工资2、发工资时：代扣个人应交部分社保场姬摆肯肢厩扮询堡墨（以实际代交额计收）和个税（以实际发放工资时计税），借：应付职工薪酬-工资，贷：其他...
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![固定资产减值后按什么金额计提折旧]( "固定资产减值后按什么金额计提折旧")
- 固定资产哪些需要计提折旧？固定资产需要计提折旧范围如下：1.空间范围《企业会计准则第4号——固定资产》规定，企业应对所有的固定资产计提折旧;但是：已提足折旧仍继续使用的固定资产和单独计价入账的土地除外。提足折旧是指已经提足该项固定资产的应计折旧额。固定资产提足折...
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![计提工资金额包含代扣的个税吗]( "计提工资金额包含代扣的个税吗")
- 六千工资扣多少个税，怎样计算的中国个人所得税的征收方式实行源泉扣缴与自行申报并用法，注重源泉扣缴。个人所得税的征收方式可分为按月计征和按年计征。个体工商户的生产、经营所得，对企业事业单位的承包经营、承租经营所得，特定行业的工资、薪金所得，从中国境外取得的所得，实...
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![计提工会经费是按应发工资还是实发工资]( "计提工会经费是按应发工资还是实发工资")
- 计提工会经费是按应发工资还是实发工资1、计提工会经费是按应发工资计提。2、法律依据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十一条企业拨缴的工会经费，不超过工资、薪金总额2%的部分，准予扣除。...
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![企业年金计提与缴纳]( "企业年金计提与缴纳")
- 企业年金是什么企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，依据国家政策和本企业经济状况，经过必要的民主决策程序建立的，享受国家税优支持的养老保障计划。企业年金是对国家基本养老保险的重要补充，是我国正在完善的城镇职工养老保险体系(由基本养老保险、企...
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