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相关不让的法律常识

试用期辞职不让走的话怎么办
  • 试用期辞职不让走的话怎么办

  • 一、试用期辞职不让走的话怎么办首先与公司进行协商。如果协商不成的,员工可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令公司改正。因公司的行为给员工造成损失的,劳动者可以要求赔偿。试用期提前三天通知公司就可以离职。根据《劳动合同法》的规定,劳动者在试用期内提前三日通...
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想改户口本上的名字可公安局不让改怎么办
  • 想改户口本上的名字可公安局不让改怎么办

  • 想改户口本上的名字可公安局不让改怎么办修改户口本上面的姓名,要符合以下规定才能修改,要不然公安局是不能修改的。一、户口本改名字的受理条件。并不是所有的户口本改名字都会获批,这也就造成了群中印象中派出所在办理户口本改名字业务时难、慢、钱的误解。户籍民警介绍称...
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有没有规定? 欠钱不还不让走违法吗
  • 有没有规定? 欠钱不还不让走违法吗

  • 欠钱不还不让走违法吗,有没有规定?违法。债务人欠款,债权人可以直接要求对方偿还,如果对方拒绝,债权人可以去法院起诉,由法院判决对方归还欠款。欠钱不还,双方之间是民事法律关系,双方之间的纠纷属于民事纠纷,解决民事纠纷的方法有双方协商解决,由第三人调解,或者向人民法院起诉。...
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不让你随便出金 期货投资骗局
  • 不让你随便出金 期货投资骗局

  • 我国期货市场,在证监会及其相关单位的监管下,开始百花齐放,各类期货产品有序的推陈出新,给老百姓也有了更多的选择。但是,最近几年,有部分期货公司下面的居间商为了牟取利益,通过违规的手法开发客户,导致投资者亏损严重。期货投资被骗亏损,成功追回案例分享2021年3月初,有人通过电...
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大车行驶证实习期不让超出几分
  • 大车行驶证实习期不让超出几分

  • 大车行驶证实习期不让超出几分1、实习期都是12分。2、根据《中华人民共和国公安部令第139号》第七十九条机敏车行驶人在实习期内发生道路交通安全违法做法被记满12分的,注销其实习的准驾车型行驶资格。被注销的行驶资格不隶属最高准驾车型的,还应当按照第七十八条第一款限...
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如果提前辞职了老板不让走还不给工资怎么办
  • 如果提前辞职了老板不让走还不给工资怎么办

  • 如果提前辞职了老板不让走还不给工资怎么办劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者可以通过以下方式来保护自己的合法权益:(1)劳动者可以向有管辖权的仲裁委员会申请劳动仲裁,申请仲裁的...
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具体的规定是什么 员工提前辞职不让走怎么办
  • 具体的规定是什么 员工提前辞职不让走怎么办

  • 员工提前辞职不让走怎么办,具体的规定是什么只要提前三十天通知了公司的,提前辞职不让走,可以提前三十天通知公司,并交接好工作后就可以离职,法律上明确规定了劳动者有选择就业和工作的权利,可以根据自己的实际情况并按照公司辞职的具体规定来进行处理。...
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上海不让宅基地翻建
  • 上海不让宅基地翻建

  • 宅基地1、宅基地只能在本村集体内流转。根据《土地管理法》,宅基地并不是真正意义上的财产,只是一种使用权,所有权归村集体。宅基地既不能买卖,也不能继承,但可以在本村集体内流转,经过土地管理部门依法批准,发放证件2、由于中国实行城乡二元体系,在城市化浪潮中,越来越多的人“农...
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老人不让孩子赡养只要钱
  • 老人不让孩子赡养只要钱

  • 老人财产分配要公证要钱吗老人财产分配要公证是要钱的,证明股票、房屋转让、买卖、土地使用权有偿转让的,按股票面额或屋价的千分之三收费,但最低收费不得低于10元;证明财产继承、赠与接受人收金额总数收费:不满1万元的,按1%收费,但最低收费10元;1万元以上的,按2%收费。1、证明...
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女方不让男方探望孩子怎么办? 协议离婚后
  • 女方不让男方探望孩子怎么办? 协议离婚后

  • 夫妻结婚后因各种原因导致感情出现了裂痕,接着天天吵架无法再维持这段感情的时候,只能选选择离婚,双方通过协议离婚的方式办理了离婚登记手续,孩子跟随女方生活,男方按时给付抚养费,那么,离婚后女方不让男方去看望孩子,男方可以采取哪些措施呢?按照我国民法典的规定,父母协议离婚后...
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办理贷款前不让看合同必须办完贷款才让签合同这样合理吗
  • 办理贷款前不让看合同必须办完贷款才让签合同这样合理吗

  • 办理贷款前不让看合同必须办完贷款才让签合同这样合理吗由于一般情况下,我们在认定房产归谁时的依据就是房产证上的名字。因此,此时极容易被认定为登记方财产。所以此时,未登记方主张该房屋为共同财产时,一要证明自己在婚前为购买房屋履行了出资义务;二要证明自己婚前是基于双...
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公司拖欠工资试用期不让走违反
  • 公司拖欠工资试用期不让走违反

  • 试用期拖欠工资该怎么办员工可以由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。...
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离婚协议不让一方探视是否符合我国法律的规定是什么
  • 离婚协议不让一方探视是否符合我国法律的规定是什么

  • 离婚协议不让一方探视是否符合我国法律的规定是什么离婚协议不让一方探视不符合我国法律的规定,离婚后,不直接抚养子女的父或母,有探望子女的权利,另一方有协助的义务。行使探望权利的方式、时间由当事人协议;协议不成时,由人民法院判决。【法律依据】《民法典》第一千零八十六...
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售楼处不让用公积金买房
  • 售楼处不让用公积金买房

  • 售楼处买房子注意事项有哪些(一)查询商品房的合法性购房者在选购房屋时,要注意购房时的合法性,如果盲目购房,很可能会给你今后生活带来许多棘手的问题。因此,在购房时,要注意“五种房屋”不能买和注意查看房产商在销售商品房时应具备的“五证”和“二书”。“五证”:一是违法或...
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离婚了不让探视孩子怎么处理
  • 离婚了不让探视孩子怎么处理

  • 律师解析:1、离婚不让探视孩子的,不直接抚养方作为探望权人可以向法院起诉要求对方按时履行协助义务,比如送到将孩子送到指定地点与探视权人见面。法院判决后,如果直接抚养方之后仍然拒不协助的,法院可根据拒绝情节的严重程度对其依法采取拘留、罚款等强制措施。父母离婚子女...
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公司如果故意卡人不让人走怎么办
  • 公司如果故意卡人不让人走怎么办

  • 公司如果故意卡人不让人走怎么办1.劳动者按规定提出辞职,时间一到,可以走人。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位。可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。这是因为劳动者辞职,应该给用人单位留有缓冲时间,以便用人单位安排人员顶替...
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劳动合同到期不让走
  • 劳动合同到期不让走

  • 劳动合同到期不让走怎么办怎么办如果当事人提前一个月(试用期提起三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有违法情形的,当事人都可以离职。单位故意刁难不让离职,是违法的,可以去劳动行政部门申诉。但是如果提前申请离职,劳动合同有依法约定培训费等协议...
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拖欠工资公司不让离职
  • 拖欠工资公司不让离职

  • 最高人民法院关于诉讼时效的规定1.不适用诉讼时效抗辩的债权请求权:借款本金和利息、债券、出资等;2.预先放弃诉讼时效利益或改变诉讼时效属于无效行为;3.人民法院不得释明或者主动适用诉讼时效抗辩;4.一审未提时效抗辩除有新证据外二审不予支持;5.债务分期履行从最后一期...
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想辞职但是老板不让走人如何办
  • 想辞职但是老板不让走人如何办

  • 一、想辞职但是老板不让走人如何办如果是转正后提前三十日以书面形式通知用人单位,如果是在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。即使单位领导不签字批准,也可以在通知期间届满以后离开原单位。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位...
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应该会怎么处罚 父母不让小孩上学
  • 应该会怎么处罚 父母不让小孩上学

  • 律师解析:根据《中华人民共和国义务教育法》的规定,不让孩子上学不构成刑事犯罪,不会被处罚。由当地乡镇人民政府或者县级人民政府教育行政部门给予批评教育,责令限期改正。法律依据:《义务教育法》第二条国家实行九年义务教育制度。义务教育是国家实施的所有适龄儿童、少年必...
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诈骗罪不让取保有哪些原因
  • 诈骗罪不让取保有哪些原因

  • 一、诈骗罪不让取保有哪些原因诈骗罪不让取保候审的原因是不符合取保候审的条件。而且对累犯、犯罪集团的主犯,以自伤自残办法逃避侦查的犯罪嫌疑人,危害国家安全的犯罪、暴力犯罪,以及其他严重犯罪的犯罪嫌疑人,不得取保候审。《刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院...
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交警不让看事故认定书
  • 交警不让看事故认定书

  • 交警出事故认定书吗交通事故案件不同,交通事故责任认定书的制作时间也是不同的。具体分析如下:1、公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十个工作日内制作道路交通事故认定书。2、交通肇事逃逸案件在查获交通肇事车辆和驾驶人后十个工作日内制作道路交通事故认定书。...
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嫂子为何不让我在父母的宅基地上盖房?
  • 嫂子为何不让我在父母的宅基地上盖房?

  • 郝女士家位于北京市大兴区,家中有两处宅基地,西院是老宅子,一直由郝女士的父母居住,东院是郝女士的哥哥在居住,两个院子都拥有宅基地使用权证。如今,郝女士的父母均已过世,母亲留有遗嘱,希望郝女士继承西院的地上物。现在西院的老房因年久失修,面临倒塌,郝女士想对房屋进行修缮以便...
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没签劳动合同 出纳离职公司不让
  • 没签劳动合同 出纳离职公司不让

  • 出纳离职公司不让,没签劳动合同没签劳动合同单位违反劳动法,你书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付你工资、押金外,还可主张经济补偿。1、用人单位自用工之日起超过一个月未签订劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资,但最多不超过十一个月的二倍工资;2、超过一年未...
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部门领导不让休年假
  • 部门领导不让休年假

  • 对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及...
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