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相关病情的法律常识

职工隐瞒病情入职是否会被开除
  • 职工隐瞒病情入职是否会被开除

  • 律师解析:职工隐瞒病情入职,如果在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事其他岗位的工作,企业可以开除职工,但需提前三十日书面通知职工或者额外向其支付一个月的工资;如果职工还在规定的医疗期内的,除职工具有重大过错的以外,企业一般不能开除职工。法律依据:《中华人民共和...
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医生误诊病情怎么办
  • 医生误诊病情怎么办

  • 医生误诊病情怎么办医生误诊病情,患者造成损害的,对负有责任的医务人员依照刑法关于医疗事故罪的规定,依法追究刑事责任;尚不够刑事处罚的,依法给予行政处分或者纪律处分,卫生行政部门并可以责令暂停6个月以上1年以下执业活动;情节严重的,吊销其执业证书。...
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交通事故人伤协商赔偿后再发病情
  • 交通事故人伤协商赔偿后再发病情

  • 交通事故人伤谁来赔偿承担直接赔偿责任的事故责任者,包括机动车所有人、实际支配人、驾驶人;承担替代赔偿责任的保险公司;承担垫付责任的道路交通事故社会救助基金机构。多数情况下发生的交通事故往往都会造成人身的损害或财产的损失,此时就需要对受伤或受损的人做出具体的...
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工伤病情复发鉴定
  • 工伤病情复发鉴定

  • 工伤病情加重的问题1、工伤病情加重可以申请延长停工留薪期。2、如果医院可以确定病情加重是因工伤引起的,还可以申请因工伤直接导致疾病的确认,如果确认成功就可以按工伤对待,如果鉴定部门经鉴定确认做出不属于因工伤直接导致的疾病,那么就不能按工伤对待。3、劳动能力鉴定...
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隐瞒病情离婚彩礼
  • 隐瞒病情离婚彩礼

  • 中国农村的婚嫁彩礼一路攀升,尤其是一些贫困山区从最初的几万元飙涨至目前十几、甚至二十几万元的现象屡见不鲜。甚至有个别农民把嫁女作为改变贫困生活的手段,使一大批年轻人因彩礼问题而“婚不起”。针对一些地方天价彩礼、奢侈浪费办婚礼等问题,2018年12月,民政部要求,全面...
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医院延误病情赔偿什么费用?
  • 医院延误病情赔偿什么费用?

  • (一)医疗费按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。(二)误工费患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工...
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有哪些相关规定 工伤病情加重后都有什么待遇呢
  • 有哪些相关规定 工伤病情加重后都有什么待遇呢

  • 工伤病情加重后都有什么待遇呢,有哪些相关规定工伤病情加重后,工伤职工或者其直系亲属可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请延长停工留薪期,但延长不得超过12个月;若认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。法律依据:《工伤保险条例》第二十八条自劳动能力鉴定...
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明显误诊延误病情应负什么责任
  • 明显误诊延误病情应负什么责任

  • 一、明显误诊延误病情应负什么责任?医院误诊造成患者病情延误的,医疗机构应承担赔偿责任。《中华人民共和国民法典》第一千二百一十八条【医疗损害责任归责原则和责任承担主体】患者在诊疗活动中受到损害,医疗机构或者其医务人员有过错的,由医疗机构承担赔偿责任。第一千二...
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非法行医延误病情可以要求赔偿吗
  • 非法行医延误病情可以要求赔偿吗

  • 可以要求的赔偿的,构成犯罪的情况下需要判刑。1、由于非法行医造成患者人身损害的,赔偿义务人对遭受人身损害的患者具体赔偿范围:因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。2、非法行医造成...
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疫情期间故意传播病情的会负什么责任
  • 疫情期间故意传播病情的会负什么责任

  • 依据我国相关法律的规定,在疫情期间故意传播病情的,引起传染病传播等严重后果的,按妨害传染病防治罪追究刑事责任。《中华人民共和国刑法》第三百三十条【妨害传染病防治罪】违反传染病防治法的规定,有下列情形之一,引起甲类传染病以及依法确定采取甲类传染病预防、控制措施的...
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精神病病情稳定后能起诉离婚吗
  • 精神病病情稳定后能起诉离婚吗

  • 可以。精神病患者父母可以代替办离婚手续。精神病人是不能够办理协议离婚的,因为精神病人在法律上称为限制民事行为能力人或者无民事行为能力人,即没有控制能力和辨认能力,自己不能够对自己的所作所为负责。最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释第一百四...
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丈夫延误妻子病情法律责任是怎样的
  • 丈夫延误妻子病情法律责任是怎样的

  • 一、丈夫延误妻子病情法律责任是怎样的丈夫延误妻子病情法律责任,是属于不履行相互扶持义务的行为,如果情节严重的,还有可能构成遗弃,女方可以向妇女委员会、村民委员会投诉,也可以向公安机关报案。夫妻有互相扶养的义务。一方不履行扶养义务时,需要扶养的一方,有要求对方付给扶...
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暂予监外执行罪犯病情复查
  • 暂予监外执行罪犯病情复查

  • 哪些罪犯可以暂予监外执行(1)有严重疾病需要的。至于罪犯所患何种疾病属于严重疾病,需要保外就医,需要由执行机关根据省级人民政府指定的医院开具的证明文件,依照法律规定的程序来确定。以防止一些人利用此规定,逃避刑罚的执行。而确定由省级人民政府指定的医院来出具证明文...
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如果医院没有检查出来延误病情医院有责任么?
  • 如果医院没有检查出来延误病情医院有责任么?

  • 一、如果医院没有检查出来延误病情医院有责任么?医院误诊,耽误病情导致的损害,医院有赔偿的责任。医务人员在诊疗活动中未尽到与当时的医疗水平相应的诊疗义务,造成患者损害的,医疗机构应当承担赔偿责任。医疗机构及其医务人员应当按照规定填写并妥善保管住院志、医嘱单、检...
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隐瞒病情结婚如何处理
  • 隐瞒病情结婚如何处理

  • 可以向人民法院请求撤销婚姻。一方患有重大疾病的,应当在结婚登记前如实告知另一方;不如实告知的,另一方可以向人民法院请求撤销婚姻。请求撤销婚姻的,应当自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内提出。【法律依据】《民法典》第一千零五十三条,一方患有重大疾病的,应当在结婚...
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用人单位拖欠工资病情延误赔偿标准是怎么样的?
  • 用人单位拖欠工资病情延误赔偿标准是怎么样的?

  • 一、用人单位拖欠工资病情延误赔偿标准是怎么样的?1、原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。2、《劳动合同法》第八十五条规定:“用人...
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员工隐瞒病情入职应该被解雇吗
  • 员工隐瞒病情入职应该被解雇吗

  • 员工隐瞒病情入职应该被解雇吗1、员工隐瞒病情入职,一般不应该被解雇。隐瞒病情不能作为用人单位解除劳动合同的理由,但如果公司的规章制度中规定隐瞒病情属于违规,或员工因隐瞒病情给用人单位造成重大损害的,公司可以解除劳动合同。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》...
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女方有精神病隐瞒病情离婚判多少钱
  • 女方有精神病隐瞒病情离婚判多少钱

  • 女方隐瞒精神病结婚并不需要赔偿男方。隐瞒精神病只能看作是婚前不诚信的行为。而且离婚诉讼中一方为精神病人的,另一方应支付一定的经济帮助款项或者是提供一定财产。《民法典》第一千零七十九条夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼...
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女方隐瞒病情结婚
  • 女方隐瞒病情结婚

  • 结婚是人生大事之一,最值得高兴的事情。在中国,符合法定结婚条件的男女。只有在办理结婚登记以后,其婚姻关系才具有法律效力,受到国家的承认和保护。国家实行结婚登记制度,可给予争取婚姻自主的男女及时地法律援助,保护基于爱情而要求结合的男女的正当权利;还可以帮助指导婚姻...
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工伤赔偿后病情复发咋办
  • 工伤赔偿后病情复发咋办

  • 工伤复发赔偿标准最高人民法院于2006年12月28日作出(2006)行他字第12号文,即:《关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》中规定:“因第三人造成工伤的职工或其近亲属,从第三人处获得民事赔偿后,可以按照《工伤保险条例》第...
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隐瞒重大病情投保的理赔时要怎样处理
  • 隐瞒重大病情投保的理赔时要怎样处理

  • 保险理赔,是指在保险标的发生保险事故而使被保险人财产受到损失或人身生命受到损害时,或保单约定的其它保险事故出险而需要给付保险金时,保险公司根据合同规定,履行赔偿或给付责任的行为。简单的说,保险理赔是保险人在保险标的发生风险事故后,对被保险人提出的索赔请求进行处理...
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工伤鉴定后又出现病情复发怎么办
  • 工伤鉴定后又出现病情复发怎么办

  • 工伤鉴定后病情复发怎么办《工伤保险条例》【国务院令第375号2004年1月1日起执行】第三十六条工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第二十九条、第三十条和第三十一条规定的工伤待遇。第二十九条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工...
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医疗机构过错导致患者延误病情怎么赔偿?
  • 医疗机构过错导致患者延误病情怎么赔偿?

  • 因医院过错耽误治疗的,按照下列项目和标准计算赔偿:1、医疗费。按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。2、误工费。患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收...
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工伤解除合同病情复发怎么办
  • 工伤解除合同病情复发怎么办

  • 工伤解除合同协议怎么写工伤解除劳动合同协议书的格式和一般解除劳动合同的格式一致,主要的不同在于离职原因需要在解除合同原因一栏需要填写:因劳动者因工受伤,要求解除劳动合同。如下案例供参考:解除劳动合同协议书(范本)甲方:×××(以下简称甲方)乙方:×××(以下简称乙方)...
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病情 羁押
  • 病情 羁押

  • 可以不可以隐瞒病情投保关于这一点,保险法明确说明:保险人就保险标的或者被保险人的有关情况提出询问的,投保人应当如实告知。投保人故意或者因重大过失未履行前款规定的如实告知义务,足以影响保险人决定是否同意承保或者提高保险费率的,保险人有权解除合同。综上所述,隐瞒乙肝...
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