![倒签劳动合同模板（精选30篇）]( "倒签劳动合同模板（精选30篇）")
- 倒签劳动合同模板1倒签劳动合同的效力是具有法律效益的，根据《中华人民共和国劳动法》第七十七条规定：用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定：发生劳动争议，劳动者可以与用人...
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![倒签劳动合同模板（简单16篇）]( "倒签劳动合同模板（简单16篇）")
- 倒签劳动合同模板1倒签劳动合同的效力是具有法律效益的，根据《中华人民共和国劳动法》第七十七条规定：用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定：发生劳动争议，劳动者可以与用人...
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![倒签劳动合同模板（精选14篇）]( "倒签劳动合同模板（精选14篇）")
- 倒签劳动合同模板1倒签劳动合同的效力是具有法律效益的，根据《中华人民共和国劳动法》第七十七条规定：用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定：发生劳动争议，劳动者可以与用人...
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![故意伤害罪案底几年会消掉]( "故意伤害罪案底几年会消掉")
- 刑事犯罪是各种社会矛盾和社会消极因素的综合反映，并且这种反映表现的领域和强度，与一个国家社会变革的深度和广度密切相关。法律明文规定为犯罪行为的，依照法律定罪处刑;法律没有明文规定为犯罪行为的，不得定罪处刑。现代犯罪的类型有很多种，刑法中对于不同的犯罪情形以及类...
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![消防单位户籍化管理]( "消防单位户籍化管理")
- 民政局消防安全标准化管理规定是怎样的呢？将安全发展作为首要要义，按照县委、县人民政府关于层层签订安全责任书的有关工作要求，加强《安全责任书》的签订管理，健全和完善《安全学习制度》《安全教育制度》《安全检查整改制度》《值班制度》《保管员工作职责》《安全行车制度...
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![单位把劳动合同弄掉了咋么办]( "单位把劳动合同弄掉了咋么办")
- 不小心把劳动合同书掉了怎么办劳动合同丢失是可以补签的。第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系，通常需要的证据材...
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![因年休假把单位告了]( "因年休假把单位告了")
- 单位如何安排年休假单位应当根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排；单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排；单位确因工作需要不能安排职工休年休假...
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![企业年金资管计划]( "企业年金资管计划")
- 资管计划征收增值税3%适用哪些情况财政部与税务总局于当日联合印发了《关于资管产品增值税有关问题的通知》（《通知》）。《通知》规定，资管产品管理人运营资管产品过程中发生的增值税行为，暂用简易计税方法，按照3%的征收率缴纳增值税，并将于2018年1月1日起施行。《通知》称，对资...
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![有前科的人多少年取消案底]( "有前科的人多少年取消案底")
- 1、我国没有前科消除制度，违法犯罪记录都会终生记录在案。2、大家平常说的“案底”一般是指有犯罪记录，即有案底，有前科。刑事处罚的记录可以在公安机关、检察院、法院查询到。判处缓刑的，在司法局也可以查询到。行政拘留，是一种行政处罚。行政处罚的处罚记录，当地公安机关都会...
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![刷单被骗报警案底能消掉吗]( "刷单被骗报警案底能消掉吗")
- 刷单被骗报警案底能消掉吗刷单被骗报警案底不可以消掉。诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。【法律依据】《刑法》第二百六十六条，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以...
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![起诉之前能把房子卖掉合法吗]( "起诉之前能把房子卖掉合法吗")
- 起诉之前把房子以正常价格卖掉合法，如果卖出的价格明显低于市场价的，就是恶意转移财产行为，是不合法的，法院会确认买卖无效。如果将房子卖掉之后，而导致应该偿还的债务无法进行偿还的话，对方是有权利申请撤销的。【法律依据】《民法典》第539条：债务人以明显不合理的低价转让财...
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![坐过牢案底几年能消掉]( "坐过牢案底几年能消掉")
- 坐牢刑满出来档案不消除，会终生记录在案。我国只有犯罪记录制度，没有犯罪记录消除制度。犯罪记录信息的管理机关在向社会提供犯罪信息查询服务时，应当严格依据法律法规关于升学、入伍、就业等资格、条件进行。工作人员不按规定提供信息，或者故意提供虚假、伪造信息，情节严重或...
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![社会单位消防户籍化]( "社会单位消防户籍化")
- 社会单位消防安全责任书健全各种消防防火制度。5、积极开展防火宣传工作：防火责任人/职务、定人、定职责的消防管理机制。二。6，管理单位有权发出“火险隐患整改通知书”、易爆等化学危险品，商品摆放不得堵塞消防设施及消防通道。6、90％以上的员工要懂得防火、灭火的基本知识...
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![在我国如何消掉醉驾的底案]( "在我国如何消掉醉驾的底案")
- 离婚证">离婚证起诉离婚程序">起诉离婚程序离婚起诉书">离婚起诉书协议离婚">协议离婚离婚损害赔偿">离婚损害赔偿离婚诉讼">离婚诉讼其实在大家的人生档案当中，就不要说是刑事犯罪档案，对于某些身份比较特殊的人员来说，甚至有过行政拘留记录的，这对以后的工作多多少少...
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![进单位之前 婚假]( "进单位之前 婚假")
- 入职之前登记结婚的能否向雇佣单位申请婚假？您好，根据《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》三、职工本人结婚，可享受婚假３天，晚婚者（男年满２５周岁、女年满２３周岁）增加１０天。关于婚嫁期限，现暂无明文规定，是按照公司的章程或者相应制度的规定来执行的。单位一般约定是一年之内...
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![重点单位消防户籍化]( "重点单位消防户籍化")
- 离职后拖欠一个月工资，工作半年了没签合同，月工资2600，只有重点单位消防网上录入的工作记录截图找律师的话律师怎么收费的？你好，可以投诉到当地劳动执法监察大队，责令其支付拖欠的工资。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应...
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![单位计划生育奖励金]( "单位计划生育奖励金")
- 发放计划生育奖励金活动的内容包括哪些对无违反计划生育行为的奖励对象：按规定时间落实一孩上环措施奖励1000元，超过规定时间落实一孩上环措施奖励500元，按规定时间落实二孩结扎措施奖励3000元，超过规定时间落实二孩结扎措施奖励1000元，落实二孩上环措施奖励200元，落实一孩结扎...
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![刷单被骗报警案底能够消掉吗]( "刷单被骗报警案底能够消掉吗")
- 刷单被骗报警案底能够消掉吗专业律师法律分析：刷单被骗报警如果属于刑事案底不可以消掉，案底是指某人过去犯法或犯罪行为的记录，又称犯罪人员犯罪记录制度，在我国法律中一般指有过刑事犯罪前科的档案记录，而该犯罪档案一般存放至公安部门与相关国家机关。法律依据：《中华人民共...
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![之前有工龄在新单位能休年假吗]( "之前有工龄在新单位能休年假吗")
- 对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及...
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![股份合同把签名划掉了还有效吗]( "股份合同把签名划掉了还有效吗")
- 合同效力，指依法成立受法律保护的合同，对合同当事人产生的必须履行其合同的义务，不得擅自变更或解除合同的法律拘束力，即法律效力。这个“法律效力”不是说合同本身是法律，而是说由于合同当事人的意志符合国家意志和社会利益，国家赋予当事人的意志以拘束力，要求合同当事人严格履...
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![化肥融资计划]( "化肥融资计划")
- 债权融资计划是什么？属于证券吗？属于证券的一种吧。全面一点的来解答一下你的问题证券是有价凭证的统称，比如股票，债权等。债权融资，可以通过发行债权，并且债权是可以上市流通买卖的。所以如果通过证券投资基金购买证券，或者银行柜台、证券交易所等渠道购买，其实就是帮助企业进行...
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![诉讼离婚之前把钱移了]( "诉讼离婚之前把钱移了")
- 诉讼管辖是指各级法院之间以及不同地区的同级法院之间，受理第一审民商事案件、知识产权案件及其他各类案件的职权范围和具体分工。管辖可以按照不同标准作多种分类，其中最重要、最常用的是级别管辖和地域管辖。具体案件的诉讼管辖，并不能只根据级别管辖或地域管辖加以判断，而...
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![企业年金单一计划]( "企业年金单一计划")
- 企业年金补充养老保险金不是企业年金。该费用是企业给予职工的法定限额之外的福利性的费用，费用进入你的养老多帐户，可使你养老金帐户内的存款增加，从而，在你退休时，计算你的退休金时有一个比较高的基数，从而有一份比较高的退休金。企业是否须付该费用须看合同约定，和企业的规章...
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![怎么把结婚证消掉]( "怎么把结婚证消掉")
- 结婚证结婚证，是婚姻登记管理机关签发的证明婚姻关系有效成立的法律文书。正本一式两份，男女双方各持一份，其式样由民政部统一制定，由省、自治区、直辖市人民政府统一印制，县、市辖区或不设区的市人民政府加盖印章，结婚证书须贴男女双方照片，并加盖婚姻登记专用钢印。若结婚证丢...
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![单位把职工辞退了]( "单位把职工辞退了")
- 劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其实是一个大课题，不仅涉及到如何根据构成要件对当事人之间是否成立劳动关系作出认定，还涉...
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