- 一、独资企业年底分红怎么进行分配?独资企业年底分红一般在发放完应支付给员工的薪酬以后,企业减去债务的所有的收入都归投资人所有。下面是有关个人独资企业的规定:1.个人独资企业,是指依照《个人独资企业法》在中国境内设立,由一个自然人投资,财产为投资个人所有,投资人以其...
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- 年底劳资纠纷律师收费多少(一)不涉及财产关系的:2000元-30000元/件。上下浮动幅度:20%但收费额不足2000元的按2000元收取。(二)涉及财产关系的,按争议标的额的以下费率实行分段累计收费:标的额费率10万元以下的部分(含10万元)6%10-50万元的部分(含50万元)5%50-100万元的部分(...
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- 现在我国房地产市场依然比较火爆,房屋买卖数量依然很大,很多楼盘前都能看到买房人的身影,而他们买房的原因可能是投资、也可能是居住等,在买卖房屋过错中一定要保护好自己的合法权益。在房屋买卖交易中,发生纠纷的概率着实不小,最常见的就是房屋买卖合同纠纷。发生纠纷的原因可...
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- 营口办理公积金贷款容易吗?只要材料准备齐全,非常容易办理,所需资料及具体手续如下:一、借款人到住屋公积金中心咨询,领取申请表:由房屋买卖双方及配偶(未婚或离异应出具证明),持卖方名下的《房屋所有权证》、《国有土地使用证》两证原件,以及户口薄、身份证和结婚证原件,到市住屋...
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- 新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合...
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- 银行贷款银行贷款的优势是安全,利息低,但同时银行贷款对借款人的要求比较高。银行申请贷款需要满足的条件:1.年满20-55周岁,具有完全民事行为能力的自然人;具有当地常住户口或长期居住证明,有固定的住所。2.有稳定合法的收入来源,具有按期偿还贷款本息的能力,借款人家庭年收入为...
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- 临近年底,当心骗子拿你“冲业绩”!临近年底骗子们都开始蠢蠢欲动准备给自己弄点“年终奖”为此,警方结合了近期的一些诈骗案例梳理了一篇防诈宝典希望大家可以避免损失01“领导”有喊你转账?常州市民陈先生报警称,其微信收到企业老板头像的好友申请,通过后被拉进群聊,对方称以...
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- 不是的,到年底缴纳几个月就是几个月。每个单位接收的个人或者个体商户进行社保缴纳,这种情况一般是在每年的11月到12月期间进行缴纳,缴纳的社保为次年一月份到十二月分的费用,所以个人缴纳社保是需要提前进行缴纳的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第72条规定:社会保险基金...
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- 年底被辞退有年终奖吗可以要求年终奖。合同期限内,单位违法被辞退,可以得到经济补偿金和双倍工资赔偿金,同时支付季度奖和年终奖等。如若不给,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
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- 年终奖发放标准年终奖作为员工奖金的一部分,是员工薪酬所得,属于企业应该发放的范畴,至于是否发放,发放多少,既要根据企业效益情况,也要根据企业与员工劳动合同、集体合同而定。所以不是每个企业年底一定都要发年终奖的。年终奖,顾名思义是一年年终用人单位所发的奖金,如何发放年...
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- 一、信用卡逾期年底会起诉吗银行贷款逾期三个月以上银行会起诉处理。银行向法院起诉处理的,人民法院作出判决后,借款人应当积极履行还款义务,拒不履行的,银行可向法院申请强制执行,法院在此期间会查封、扣押借款人的财产。依据我国相关法律的规定,债务人逾期未还款的,只要逾期...
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- 年底被辞退有年终奖吗可以要求年终奖。合同期限内,单位违法被辞退,可以得到经济补偿金和双倍工资赔偿金,同时支付季度奖和年终奖等。如若不给,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
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- 一、关于年底双薪制是什么意思?“双薪制”是指国家机关、事业单位、企业和其他单位,按照国家有关规定,为其雇员多发放一个月工资的形式。双薪制是一种奖励员工的形式,通常分为两种:一种是121的方法,即到年底企业多发给员工一个月的工资。这种是以时间为衡量指标的,只要你做满了...
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- 年底了,有些感情破裂的夫妻不想把婚姻问题拖到年后解决,于是想着在年前就把婚离掉。所以,最近我们接见的当事人也比较多,情况各有不同,但心情大多焦虑、着急。婚姻问题并非儿戏,不管多么着急,在处理离婚纠纷时,有些问题我们一定想清楚,以免离婚后吃亏。作为婚姻律师,特此整理了10个...
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- 年底遭遇拖欠工资怎么办1.遭遇用人单位拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。2.首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已...
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- 劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的...
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- 物业费标准物业费收取标准分为一级、二级、三级、四级四个标准。但是每个地方的收取标准有点差异,具体的物业费收取标准要按当地物价局公布。这四个标准的收费依次大概为1.00元/月平方米、0.75元/月平方米、0.35元/月平方米、0.35元/月平方米(已包含税、费)。物业管理费是...
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- 公积金贷款,过户多久放款?您好,公积金贷款,出件之后是等公积金终审,一般终审需要一个半月,终审结束就放款了,南京市公积金放款时间大概2个月左右;江苏省公积金贷款提交申请审核批准时间大概要30-45天,出件后的下款时间大概为2-3个月。感谢关注链家网!...
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- 年底辞退员工年终奖还发吗是否发放年终奖,属于用人单位的工资自主权,但是如果劳动合同或者公司规章制度里有员工年终奖数额或者计算方式,且劳动者付出了劳动,就应该得到相应的年终奖金。在实践中,如果劳动者想保护自己的“年终奖”,就应该和用人单位签订周密的劳动合同,并对年终...
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- 一、口头约定的年底双薪不发怎么办?口头约定的年底双薪不发可以私底下协商解决或者是提供证据,通过劳动诉讼的方式解决。招聘说了年底双薪最后没发可以收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,...
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- 公租房配租后在怎么办等待办理入住手续。公租房申请表提交后进入审核配租流程:1、受理:对申请材料齐全的,申请点应予以受理,并出具受理凭证。2、初审:自申请点受理申请之日起20个工作日内初审机构完成初审,提出初审意见。初审合格的提交市公共租赁房管理局复审;不合格的书面告...
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- 绩效工资主要体现工作人员的实绩和贡献。国家对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求,自主分配。...
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- 法律没有规定公司在年底把工资结清给员工,但是规定公司必须按月支付工资。《中华人民共和国劳动法》第五十条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
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- 事业单位第十三个月工资发放标准我国已经多次多事业单位的工资标准进行改革,根据现在的政策,第十三个月的工资在性质上是属于奖金的,并不是一定要发放的,具体是根据本单位的情况决定。根据《事业单位人事管理条例》事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。事...
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- 劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的...
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