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相关压缩性的法律常识

腰部压缩性骨折算是几级工伤
  • 腰部压缩性骨折算是几级工伤

  • 你好!请问一下,腰部骨折算是几级工伤???属于工伤的,必须在一年之内申请认定工伤,认定工伤后申请评残,评残后申请仲裁,申请劳动仲裁,要求赔偿医疗费、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、交通费、食宿费、营养费、残疾器具辅助费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗...
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腰椎压缩性骨折工伤赔偿标准是什么
  • 腰椎压缩性骨折工伤赔偿标准是什么

  • 腰椎压缩性骨折工伤赔偿标准工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明,还往往需要劳动关系的认定。医疗费1.职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。2.治疗工伤所需...
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腰椎压缩性骨折怎么赔偿
  • 腰椎压缩性骨折怎么赔偿

  • 腰椎压缩性骨折1、腰椎压缩性骨折的锲变有无超出13的,超发生就还是手术的好。2、腰椎压缩性骨折有无影响到下肢神经(特别是腰椎的三、四、五周边就有马尾神经),已经影响的,那就要手术;如果无影响或者是在向好的方面发展的,那么就肯定不要手术。3、静养是在受伤的初期,应该是三个...
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腰椎第五节压缩性骨折工伤赔偿
  • 腰椎第五节压缩性骨折工伤赔偿

  • 工伤腰椎第二节第五节压缩性骨折,现在工地一方不赔偿如果是工伤的话,首先需要工伤认定部门确认属于工伤之后,再去劳动能力鉴定部门申请伤残等级鉴定,然后再去单位赔偿。因网络交流条件所限,律师无法全面了解案情,并且根据法律规定,律师解答只对形成委托关系的当事人负责,为了您的...
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椎体压缩性骨折约三分之一可以做伤残吗
  • 椎体压缩性骨折约三分之一可以做伤残吗

  • 椎体压缩性骨折约三分之一可以做伤残吗1、脊椎压缩性骨折如果压缩的部分有三分之一可能会达到10级伤残,最好是到正规的部门做一下鉴定2、法律依据:《工伤保险条例》第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工...
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腰椎压缩性骨折工伤
  • 腰椎压缩性骨折工伤

  • 腰椎压缩性骨折我可以帮助到您,如有需要可电联。北京市君泰律师事务所“全国优秀律师事务所”(1)、申请做伤残鉴定,根据伤残等级来计算伤残赔偿金等相关费用;1级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘以100%,2级伤残则乘以90%,依此类推,9级...
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压缩性骨折工伤赔偿
  • 压缩性骨折工伤赔偿

  • 压缩性骨折首先,你的陈述过于简单,人身损害和工伤事故的评残标准是不一样的,你需明确你所遭受的是何种伤害.其次,伤残评定是需要由具备专业知识的法医才能作出,律师不是法医,因此任何一位负责任的律师都不会在这里给你一个明确的答案....
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一节脊柱压缩性骨折算几级伤残等级
  • 一节脊柱压缩性骨折算几级伤残等级

  • 一节脊柱压缩性骨折算几级伤残等级是多少认为属于8级工伤:脊柱压缩性骨折,前缘减少1/2以上者。但具体应当以鉴定部门鉴定为准。赔偿范围:医疗费、住院伙食补助费、食宿费、交通费、后续治疗费、辅助器具费、停工留薪、护理费;一次性伤残赔偿金、一次性伤残就业补助金、一次性...
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胸椎压缩性骨折交通事故赔偿
  • 胸椎压缩性骨折交通事故赔偿

  • 腰椎压缩性骨折工伤赔偿标准工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明,还往往需要劳动关系的认定。医疗费1.职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。2.治疗工伤所需...
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T12脊椎压缩性骨折,工伤伤残鉴定为9级,应该赔偿多少钱
  • T12脊椎压缩性骨折,工伤伤残鉴定为9级,应该赔偿多少钱

  • T12脊椎压缩性骨折,工伤伤残鉴定为9级,应该赔偿多少钱1、对于工伤期间工资照发,职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。2、职工因...
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腰椎压缩性骨折能评几级伤残
  • 腰椎压缩性骨折能评几级伤残

  • 腰椎压缩性骨折能评几级伤残腰椎压缩性骨折,符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014“5.9九级”“12)脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少小于1/2者”之规定,应评定为九级伤残。《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条...
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工伤胸椎12节压缩性骨折算几级伤残
  • 工伤胸椎12节压缩性骨折算几级伤残

  • 工伤胸椎12节压缩性骨折算几级伤残您好,对于您提出的问题,我的解答是,一、【法律意见】1.根据你所说的伤情,结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-,伤残等级大约在8-9级左右吧,具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了;2.首先要到当地劳动部门申请...
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腰椎压缩性骨折司法鉴定
  • 腰椎压缩性骨折司法鉴定

  • 腰椎压缩性骨折工伤赔偿标准工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明,还往往需要劳动关系的认定。医疗费1.职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。2.治疗工伤所需...
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腰椎压缩性骨折工伤赔偿案例
  • 腰椎压缩性骨折工伤赔偿案例

  • 儿童腰椎1压缩性骨折怎样赔偿
你好,像你这种情况你可以选择两条途径解决。第一,如未签订劳动合同,可按照雇员受害赔偿纠纷直接向法院起诉,具体赔偿项目有医疗费、误工费、护理费、后续治疗费、住院伙食补助费、营养费、交通费、被抚养人的生活费、精神损害抚慰金等,如果构...
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交通事故L1椎体压缩性骨折赔偿项目有哪些
  • 交通事故L1椎体压缩性骨折赔偿项目有哪些

  • 交通事故赔偿项目,是指交通事故当中肇事者给予受害者的赔偿所包含的项目,主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金。1、医疗费的赔偿标准...
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腰2椎体压缩性骨折伤残等级
  • 腰2椎体压缩性骨折伤残等级

  • 请问腰2椎体压缩性骨折伤残等级是什么样的根据相关标准,可定为八-九级伤残。相关法条:《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-20145.8.2八级条款系列凡符合5.8.1或下列条款之一者均为工伤八级。13)脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少1/2以上者或脊柱不稳定性骨折;5....
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腰椎l1压缩性骨折工伤算是几级?
  • 腰椎l1压缩性骨折工伤算是几级?

  • 一、鉴定等级职工工伤致L1腰椎压缩性骨折前沿高度减少小于1/2者应评定为九级伤残,达到1/2以上或脊柱不稳定性骨折者应评定为八级伤残。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-20145.8八级5.8.1定级原则器官部分缺损,形态异常,轻度功能障...
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工伤腰椎压缩性骨折伤残鉴定
  • 工伤腰椎压缩性骨折伤残鉴定

  • 腰椎压缩性骨折工伤赔偿标准工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明,还往往需要劳动关系的认定。医疗费1.职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。2.治疗工伤所需...
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一般工伤骨折赔付多少腰压缩性骨折
  • 一般工伤骨折赔付多少腰压缩性骨折

  • 根据司法鉴定等级的相关规定,腰椎压缩性骨折工伤一般情况下会被鉴定为八级伤残,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。赔偿项目:一、医疗费计算标...
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腰椎压缩性骨折属于几级工伤
  • 腰椎压缩性骨折属于几级工伤

  • 腰椎压缩性骨折工伤赔偿标准工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明,还往往需要劳动关系的认定。医疗费1.职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。2.治疗工伤所需...
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腰椎陈旧性压缩性骨折能做伤残鉴定吗 车祸
腰椎陈旧性压缩性骨折能做伤残鉴定吗
  • 腰椎陈旧性压缩性骨折能做伤残鉴定吗

  • 陈旧性压缩性骨折你好,你们可以协商解决,协商不成,如果能确定劳动关系,你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了。工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、...
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12椎体压缩性骨折工伤鉴定赔付
  • 12椎体压缩性骨折工伤鉴定赔付

  • 腰椎压缩性骨折工伤赔偿标准工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明,还往往需要劳动关系的认定。医疗费1.职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。2.治疗工伤所需...
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腰1椎体压缩性骨折工伤鉴定赔付
  • 腰1椎体压缩性骨折工伤鉴定赔付

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单位对于员工压缩性骨折工伤鉴定后怎么赔偿?
  • 单位对于员工压缩性骨折工伤鉴定后怎么赔偿?

  • 一、单位对于员工压缩性骨折工伤鉴定后怎么赔偿?单位对于员工压缩性骨折工伤鉴定后应当赔偿治(医)疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资以及生活护理费等。工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段...
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