没结婚证可以享受生育保险吗

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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生育保险报销结婚证

    社保生育险报销是必须要结婚证的。生育保险报销所需资料：

    身份证

    结婚证

    计划生育证明，例如准生证

    新生儿出生医学证明，例如出生证

    医疗费用收据

    生育保险报销流程：

    用人单位或职工本人携带规定资料前往社保机构办理报销手续即可。

    部分城市规定只能由用人单位代为报销。具体报销流程依据本地生育保险政策规定执行。

    【注】：因各省市实际情况不同，因此具体办理资料根据本地生育保险政策执行。

    生育保险报销流程，是指用人单位及职工本人就女职工在生育期间的生育医疗费、生育津贴等费用，男职工在配偶生育期间的看护假假期津贴向统筹地区生育保险基金报销的程序。

    生育保险报销流程是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项。

    (2)生育或施行计划生育手术符合国家计划生育政策的职工。

    (3)以上条件须同时具备。

    2、申报材料：

    (1)计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件)(医疗·生育保险权益胜经

    (2)医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件)

    (3)育女职工、计划生育手术职工本人身份证(原件及复印件)

    (4)《企业职工生育医疗证审领表》

    (5)《企业职工计划生育手术医疗证申领表》

    (6)企业职工生育医药费报销申请单》

    (7)《企业职工生育保险待遇核准结算表》

    (8)《企业职工生育保险外地就医申请表》

    (9)生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料;

    (10)收款收据。

  未办理结婚登记生育第一个子女的内容是怎么样的?为办理结婚登记就生育自内部本生这个行为是存在违法行为的，没有办理结婚登记就不是合法的夫妻关系，所以双方的行为都是不受法律的保护的，应该对行为人实施罚款的处罚。