2021年端午节休假吗？

一、端午节放假安排时间表

2020年6月25日至27日放假，6月28日(周日)上班。其中端午节当天为法定假日，另外两天为周末调休。

三、端午节加班工资怎么算

1、用人单位在端午节当天安排劳动者加班，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;

2、在公休日期间，用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。

要提醒大家的是，计算加班工资的基数不一定是劳动者的全部工资。在确定加班工资的计算基数时，劳动合同中对工资有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定;劳动合同中没有约定的，可由用人单位与员工代表通过集体协商，在集体合同中明确;用人单位与劳动者无任何约定的，按劳动者本人所在岗位正常出勤月工资的70%确定。需要特别注意的是，如果上述办法确定的加班工资计算基数低于最低工资的，则要按最低工资计算，现行最低工资标准为960元/月。

根据《劳动法》第四十四条规定：“有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：　　

(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;　　

(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;　　

(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。”

计算加班工资时，日工资按平均每月工作时间21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上除以8小时。端午期间每日加班工资计算方法为：

法定节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%

公休日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%

端午节是我国的传统节日，作为一个中国人我们有必要了解我国的传统文化，弘扬和维护我们的民族精神。为了贯彻落实这一思想，国家将端午，中秋等一系列的传统节日都列入了放假的列表，所有公民都有享受假期的权利。需要注意的是，端午节假期属于公休假，在端午节加班是可以领加班费的。以上就是本站小编对“端午节休假吗”等相关问题的全部回答，希望对您有帮助。