![劳动法产假规定哺乳假是多长时间]( "劳动法产假规定哺乳假是多长时间")
- 哺乳假从宝宝出生到宝宝满一周岁截止，一般规定是每天一个小时，可以合起来用也可以分成两次半个小时用，如果生育的是多胞胎的话应当适当延长，一般而言是多一个婴儿每天多延长一个小时，且哺乳时间算入劳动时间，会计算工资。《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿...
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![延长生育假是多少天]( "延长生育假是多少天")
- 人口计生法修正案草案对第二十五条作出修改，将“公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇”修改为“符合本法第十八条规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇”。根据人口计生法第二十九条规定，延长生育假的奖励或者其他福利待遇...
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![晚婚假是取消了吗]( "晚婚假是取消了吗")
- 晚婚假是取消了吗1、晚婚假取消了。2、劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。3、法律依据：《劳动法》第五十一条规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。...
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![上海女员工流产假是多少天？]( "上海女员工流产假是多少天？")
- 与男员工相比，女员工会有怀孕、生产以及流产的时候。此时，为了能够让女员工安心生产养身体，法律是给予了相应的假期的。那么在上海地区，女员工的流产假具体是多少天呢？请阅读下文进行了解。一、“小产假”待遇流产可分为“计划内流产”和“计划外流产”。所谓“计划内流产”指...
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![四川的晚婚假是几天]( "四川的晚婚假是几天")
- 四川晚婚假您好！随着新修改的人口与计划生育法的决定于2016年1月1日的实施，各地方的晚婚假也会取消，他们会制定相应的新条例对晚婚假及产假等做出具体规定。如果你想了解自己是否享受晚婚假，建议关注当地省级政府出台的相关新条例等内容了解具体规定。...
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![哺乳假是休完产假后一年吗]( "哺乳假是休完产假后一年吗")
- 上一年未休完的年假怎么办单位没有安排的，应当在本年度安排，单位安排了本人没有休的作废。国务院《职工带薪年休假条例》第五条单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。单位因...
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![护理假是陪产假吗]( "护理假是陪产假吗")
- 法定陪产假多少天每个省《计划生育条例》规定的都不尽相同。男二十五周岁、女二十三周岁以上初婚的为晚婚;已婚妇女晚婚后生育或者二十四周岁以上生育第一个子女的为晚育。实行晚婚、晚育的夫妻双方，享受下面的优待：国家工作人员和企业事业单位职工实行晚婚的，其婚假为30天;...
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![女员工流产假是全薪吗？]( "女员工流产假是全薪吗？")
- 一、女员工流产假是全薪吗?女员工流产假是全薪，流产假假期期间的工资按照本人正常出勤应得的工资发给。法律规定女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，由用人单位支付。女职工生育享受98天...
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![国家规定流产假是多少天]( "国家规定流产假是多少天")
- 女员工流产假是全薪，流产假假期期间的工资按照本人正常出勤应得的工资发给。《女职工劳动保护规定》规定，女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。【法律依据】《女职工劳动保护规定》第八条规定，女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门...
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![江苏晚婚假是几天]( "江苏晚婚假是几天")
- 对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及...
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![五一法定带薪假是几天]( "五一法定带薪假是几天")
- 五一法定带薪假为五月一号一天是有薪假期，其余几天属于休息日。如果加班的话工资是要翻倍的，据悉劳动节当天加班的三倍工资，其余几天都是两倍工资。按照《劳动法》规定，5月1日当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，不得以调休等方式代替。其余两天是休息...
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![女员工人工流产假是怎样规定的]( "女员工人工流产假是怎样规定的")
- 在现实生活中，我们都知道女性是有一个产假的，但是如果女员工在怀孕期间去进行人工流产，那根据我国法律规定也是可以享受流产假的，那么大家知道女员工人工流产假是怎样规定的吗？本站小编下文做了解答，供大家阅读。一、女员工人工流产假是怎样规定的从《女职工劳动保护特别规定》...
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![哺乳假是带薪假期吗]( "哺乳假是带薪假期吗")
- 在我国国庆是带薪假期吗法定节假日是法定的休息时间，正常拿工资。法定节假日属于带薪假日，全国统一，人人平等。法定节假日休息不扣薪，加班应有300%工资。一年的制度计薪日是：365(天)-52(周)×2(每周双休日)=261天;一年的制度工作日是：261(天)-11(一年的法定节假日)=250天;月制...
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![哺乳假是强制执行吗]( "哺乳假是强制执行吗")
- 为了是刑事诉讼程序顺利进行相关机关依法对犯罪嫌疑人采取的羁押或逮捕等行为就叫做强制措施。强制措施的执行者是必须经过相关的申请才能对犯罪嫌疑人采取强制措施的，否则属于非法执行强制措施。刑事强制措施一般包括：拘传、取保候审、监视居住、拘留、逮捕。而适用对象是...
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![法定的晚育假是怎样规定的]( "法定的晚育假是怎样规定的")
- 一、法定的晚育假是怎样规定的1、晚育的定义。女年满24周岁的初育为晚育。2、初育年龄的计算方法，以孩子出生的日期为准。计算公式：初育年龄=孩子出生的日期-母亲出生的日期。3、注意事项：(1)、晚育以女方年龄为准。只要女方初育时年龄已达到24周岁，就属于晚育。(2)、男女双...
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![2021年晚婚晚育假是多少天？]( "2021年晚婚晚育假是多少天？")
- 一、晚婚晚育假是多少天？2018年晚婚晚育假由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;2、难产，增加产假15天;3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天;4、怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;5、怀孕满4个月流产的，享...
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![目前的深圳市流产假是怎么计算的]( "目前的深圳市流产假是怎么计算的")
- 目前的深圳市流产假是怎么计算的法定的已小产假是十五天至四十二天的产假根据我国《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天难产的，应增加产假15天生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产...
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![不满一岁的孩子哺乳假是多久]( "不满一岁的孩子哺乳假是多久")
- 对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及...
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![2022产假与陪护假是多久]( "2022产假与陪护假是多久")
- 一、产假与陪护假是多久根据《女职工劳动保护特别规定》规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，应增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。虽然《女职工劳动保护特别规定》未明确规定是否包含国家法定节假日，但按立法原意，产假是按自然...
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![生育护理假是指]( "生育护理假是指")
- 护理假多少天机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工，按规定生育的，除享受国家规定的产假外，享受生育奖励假三十天，其配偶享受陪产假十五天。女职工及其配偶休假期间，机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。...
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![哺乳假是多长时间最新]( "哺乳假是多长时间最新")
- 哺乳假是多长时间哺乳假一年(宝宝出生后一年计算)，可以享受每天两次0.5小时的哺乳时间，可以合并为1小时。提前一小时下班或晚上班1小时(哺乳假含人工喂养)。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第9条：对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动...
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![四川产假陪护假是多少天？]( "四川产假陪护假是多少天？")
- 孕妇休产假是受我国法律保护的，这体现了我国法律对劳动妇女的保护，目前我国法律对陪产假没有明确统一的规定，但是我国各地却有相关的政策和规定，并且每个地方的陪产假和待遇都不同，今天小编给大家介绍的是在四川产假陪护假是多少天？一、四川产假陪护假是多少天？按四川省人口与计...
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![我国规定晚婚假是多少岁]( "我国规定晚婚假是多少岁")
- 一、我国规定晚婚假是多少岁首先我们要了解两个概念，法定年龄和晚婚年龄。按照《中华人民共和国民法典》中规定法定年龄是指男生要满22周岁，女生要满20周岁。在这基础上结婚才是法律承认的婚姻，要不然算早婚了。那晚婚是多少岁呢?《民法典》中并没有晚婚年龄规定，而是政府提...
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![四川晚婚假是多少天]( "四川晚婚假是多少天")
- 四川2023晚婚假多少天您好，1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，根据当地《人口与计划生育条例》，可享受晚婚假10-30天不等(含3天法定婚假)。焕廷法律服务团队张静为您解答...
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![湖北晚婚假是几天]( "湖北晚婚假是几天")
- 晚婚假几天您好，1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，根据当地《人口与计划生育条例》，可享受晚婚假10-30天不等(含3天法定婚假)。3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。4、在探亲假(探父母...
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