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- 未签订劳动合同超过一年怎么办用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本...
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![行政复议之后十五日内未起诉]( "行政复议之后十五日内未起诉")
- 行政复议15天内未起诉有什么后果根据规定对行政复议的决定不服可在规定期限内提起行政诉讼。此时要求在15天内向有管辖权的法院起诉，无正当理由逾期不起诉，视为放弃诉讼权利。因此，行政复议在规定的15天内没有起诉，且不存在正当理由的话，那么就会视为当事人放弃诉讼权利。法律...
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- 行政复议15天内未起诉有什么后果根据规定对行政复议的决定不服可在规定期限内提起行政诉讼。此时要求在15天内向有管辖权的法院起诉，无正当理由逾期不起诉，视为放弃诉讼权利。因此，行政复议在规定的15天内没有起诉，且不存在正当理由的话，那么就会视为当事人放弃诉讼权利。法律...
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![商标三年内未使用重新注册]( "商标三年内未使用重新注册")
- 商标无效后一年内可否重新注册商标无效后一年内是不可以重新注册的，根据商标法的规定，注册商标被撤销的或者期满不再续展的，自撤销或者注销之日起一年内，商标局对与该商标相同或者近似的商标注册申请，不予核准。...
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![劳动行政部门自收到集体合同文本之日起多少内未提出异议的]( "劳动行政部门自收到集体合同文本之日起多少内未提出异议的")
- 劳动行政部门自收到集体合同文本之日起多少内未提出异议的劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效。【法律依据】《劳动合同法》第五十四条，集体合同的报送和生效，集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日...
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- 劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效。集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。【法律依据】《劳动合同...
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- 中标通知书发出后30内未签订合同的，有关行政监督部门会给予警告，责令改正，根据情节可处三万元以下的罚款;造成中标人损失的，并应当赔偿损失。中标通知书发出后，中标人放弃中标项目的，无正当理由不与招标人签订合同的，在签订合同时向招标人提出附加条件或者更改合同实质性内容的，...
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- 一、诉前财产保全一月内未起诉会有怎样的后果申请人在人民法院采取保全措施后三十日内不起诉的，人民法院将解除财产保全措施。诉前财产保全的申请，由当事人向财产所在地人民法院申请。在人民法院采取诉前财产保全后，申请人起诉的，可以向采取诉前财产保全的人民法院或者其他有...
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- 一、租房合同内未写明违约责任可以吗可以。如果对方有违约行为，尽管合同没有约定违约责任，也是应当酌情判决一些违约金的。如果出租方违约，需退还双倍因违约造成租方未使用房屋期间的租金，如果租房方违约，则已付定金或已发生房屋租金不予退还。这是法律规定，任何合同签订都是在...
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- 劳动行政部门自收到集体合同文本之日起几日内未提出异议的劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效。【法律依据】《劳动合同法》第五十四条，集体合同的报送和生效，集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日...
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![拿到判决两年内未申请强制执行]( "拿到判决两年内未申请强制执行")
- 不管是民事审判还是刑事审判，在审核活动的最后都会宣读判决书，案件最后流程就是依据判决执行。对于一审法院作出的判决、裁定，如果当事人不服，那么可以在规定时间内提起上诉。但有能力而拒不依据法院判决、裁定执行，可能会强制执行，甚至还可能触犯刑法。根据《刑法》第313条规...
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![行政复议之后十五日内未起诉可能有的后果]( "行政复议之后十五日内未起诉可能有的后果")
- 行政复议15天内未起诉有什么后果根据规定对行政复议的决定不服可在规定期限内提起行政诉讼。此时要求在15天内向有管辖权的法院起诉，无正当理由逾期不起诉，视为放弃诉讼权利。因此，行政复议在规定的15天内没有起诉，且不存在正当理由的话，那么就会视为当事人放弃诉讼权利。法律...
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![行政复议之后十五日内未起诉带来的后果]( "行政复议之后十五日内未起诉带来的后果")
- 行政复议15天内未起诉有什么后果根据规定对行政复议的决定不服可在规定期限内提起行政诉讼。此时要求在15天内向有管辖权的法院起诉，无正当理由逾期不起诉，视为放弃诉讼权利。因此，行政复议在规定的15天内没有起诉，且不存在正当理由的话，那么就会视为当事人放弃诉讼权利。法律...
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