合同清償順序的規定是什麼？

一、合同清償順序的規定是什麼？

公司破產後，應按下列順序清償所欠債務：

1、破產企業所欠職工工資和勞動保險費用。破產人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫卹費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及法律、行政法規規定應當支付給職工的補償金。

2、破產人欠繳的除前項規定以外的社會保險費用和破產人所欠稅款。稅收是國庫的收入，稅收的多少直接影響國家的財政收入，關係到國家的利益，因此，破產企業所欠的稅款，也應當優先清償。

3、破產債權。主要指破產還債企業所欠的公民、法人或者其他組織的款項。企業法人清償財產時，前一清償順序完畢後，有剩餘財產的，才開始後一順序的清償。以此類推，一直到被執行人的財產清償完畢。在同一順序中，各個債權人的權利是平等的，他們之間不存在順序先後。如果破產財產不足清償同一順序的清償要求的，則按債權的比例償付債權人的債務。

法律依據：《中華人民共和國企業破產法》第一百一十三條破產財產在優先清償破產費用和共益債務後，依照下列順序清償：

(一)破產人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫卹費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及法律、行政法規規定應當支付給職工的補償金;

(二) 破產人欠繳的除前項規定以外的社會保險費用和破產人所欠稅款;

(三) 普通破產債權。破產財產不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。破產企業的董事、監事和高階管理人員的工資按照該企業職工的平均工資計算。

二、債務清償的原則規定

債務清償是企業債務運動即借債一用債一還債中的必然現象和重要環節。企業要開展好負債經營活動，必須摒棄我國目前企業之間不正常的債務拖欠現象，遵循在債務清償中應當遵循的一些原則。

(1)實際履行原則，也稱實物履行原則，是指債權人、債務人必須嚴格依約規定的標的完成各自應履行的義務。在合約的履行中，不能以其他標的物代替合同的履行。不能用支付違約金和賠償損失的方法代替合同的履行。只有這樣，才能有效地保證相關企業的生產經營活動的有序開展。當然，由於不可抗力等原因造成不能實際履行時，也可酌情允許延期履行、部分履行或不履行。

(2)全面履行原則，也稱適當履行原則。債務人必須依合同約定的期限、方式來履行債務，而不得隨意提前、遲延或更改履約方式。這樣，可有效保護債權人的利益。

(3)協作履行原則。債權債務當事人雙方要團結協作、互相幫助、共同努力，履行各自應盡的責任，保證合約的履行。

(4)強制履行原則。債務人對到期債務不償還，而又不屬於例外責任的，執法機關可以強制其履行，直至其破產清算。這樣可促使企業強化經營管理，增強法制意識，有效地避免“債多不愁”的不正常現象。

(5)履行的效益原則。指債務人在法律規定及債權人許可的情況下，可合理選擇償債期限與方式，做到於人於已有利或於人無損、於已有利。

其實在我們的日常生活中，債務清償順序以及債務清償的原則規定。事實上所為的債務清償其實就是欠債還錢，不過用正式的話來說，便是還錢解除當事人之間的債務關係。而且債務清償是需要按照一定的順序清償的，此時我們一定要及時的注意相關的法律法規的規定，保護自己的權益。