- 纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报,逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。《刑法》第二百一十一条【单位犯危害税收征管...
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- 劳动争议调解仲裁法以下是劳动争议调解仲裁法的内容:第一条为了公正及时解决劳动争议,保护当事人合法权益,促进劳动关系和谐稳定,制定本法。第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;[1](二)因订立、履行、变更、解除...
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- 《刑法》第二百五十五条:公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人,对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复,情节恶劣的,处三年以下有期徒刑或者拘役。...
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- 依据刑法:公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人,对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复,情节恶劣的,处三年以下有期徒刑或者拘役。《中华人民共和国刑法》第二百五十五条...
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- 刑事犯罪是各种社会矛盾和社会消极因素的综合反映,并且这种反映表现的领域和强度,与一个国家社会变革的深度和广度密切相关。法律明文规定为犯罪行为的,依照法律定罪处刑;法律没有明文规定为犯罪行为的,不得定罪处刑。现代犯罪的类型有很多种,刑法中对于不同的犯罪情形以及类...
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- 公司提供虚假财务报告,如果造成股东权利受损,公司应当承担侵权赔偿责任。《公司法》第四十三条规定,股东会的议事方式和表决程序,除本法有规定的外,由公司章程规定。【法律依据】《公司法》第四十三条规定,股东会的议事方式和表决程序,除本法有规定的外,由公司章程规定。股东会会...
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- 打击报复会计人员罪既遂会判处三年以下有期徒刑或者拘役。我国《刑法》第二百五十五条规定:“公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人,对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复,情节恶劣的,处三年以下有期徒刑或者拘役。”...
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- 公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人,对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复,情节恶劣的,处三年以下有期徒刑或者拘役。《刑法》第二百五十五条【打击报复会计、统计人员罪】公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人,对依法履行职...
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- 公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人,对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复,情节恶劣的,处三年以下有期徒刑或者拘役。《刑法》第二百五十五条【打击报复会计、统计人员罪】公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人,对依法履行职...
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- 职务犯罪是,指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体工作人员利用已有职权,贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守,侵犯公民人身权利、民主权利,破坏国家对公务活动的规章规范,依照刑法应当予以刑事处罚的犯罪,包括《刑法》规定的“贪污贿赂罪”、“渎职罪”和国家机...
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- (一)合同类型和期限甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限:(1)固定期限,自__年____月___日起至__年__月_日止,共_个月。(2)其中试用期,自__年___月___日起至_____年___月___日止,共__个月。(3)乙方应在年月日前到岗。(二)工作内容和地点(1)根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位...
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- 服行人员签订合同有效吗服刑人员享有民事权利也承担民事义务,其签订的合同依然有效。但《劳动合同法》规定,劳动者被依法追究刑事责任后,用人单位可以解除劳动合同。根据我国《刑事诉讼法》规定,任何人非经法院判决,不得认定为有罪。因此,用人单位欲以上述理由解除与职工的劳动...
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- 会计人员写的担保书是合法的吗?根据《劳动合同法》的相关规定,会计人员的担保书是不合法的,是属于违反法律强制性规定的,不发生任何的法律效力。根据《民法典》第一百四十三条的规定:”具备下列条件的民事法律行为有效:(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三)不...
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- 约定保守用人单位与劳动者的商业秘密和与知识产权相关的保密事项的劳动者对工作过程中知悉的商业秘密和与知识产权相关的保密事项有保密的义务。在劳动合同中,用人单位可以与劳动者签订保密条款,同时约定违约金,如果劳动者违反关于保密条款的规定,应当支付一定数额的违约金。...
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- 与分公司签订合同——授权及代理权限《合同法》第四十八条规定,“行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立的合同,未经被代理人追认,对被代理人不发生效力,由行为人承担责任。”第四十九条规定,“行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代...
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- 一、偷税漏税对会计人员的处罚是什么?1、逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。2、数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。3、单位犯罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员...
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- 偷税漏税会计人员处罚标准企业偷税漏税是否还会涉及到会计:法律规定是有关系,因为会计负责公司的税务事项,承担主要责任的人依次为公司经理--财务负责人---部门经理---会计。偷税漏税违反税务管理基本规定行为的处罚(一)可以处2000元以下的罚款;情节严重的,处2000元以上1万元...
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- 偷税漏税会计人员处罚标准企业偷税漏税是否还会涉及到会计:法律规定是有关系,因为会计负责公司的税务事项,承担主要责任的人依次为公司经理--财务负责人---部门经理---会计。偷税漏税违反税务管理基本规定行为的处罚(一)可以处2000元以下的罚款;情节严重的,处2000元以上1万元...
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- 会计人员—竞业限制协议范本最新整理版合同编号:合同签订地:甲方:法定代表人:乙方:身份证号:鉴于:1、乙方将要(或已经)成为甲方的聘用员工,与甲方建立劳动关系;2、乙方已经(或可能)知悉公司重要商业秘密或者对公司的竞争优势具有重要影响;3、乙方进一步承认,如果其离开公司后在与公司竞...
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- 甲方:某某乙方:某某根据《中华人民共合国劳动法》,经甲乙双方协商,共同遵守本合同条款。1、劳动合同期限:本合同自某年某月某日生效,合同期限为一年,其中试用期为三个月。2、工作内容:(1)乙方同意根据甲方需要,担任岗位工作。(2)乙方自费办证,持证上岗,按照甲方要求,按时完成甲方交给...
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- 服行人员签订合同有效吗服刑人员享有民事权利也承担民事义务,其签订的合同依然有效。但《劳动合同法》规定,劳动者被依法追究刑事责任后,用人单位可以解除劳动合同。根据我国《刑事诉讼法》规定,任何人非经法院判决,不得认定为有罪。因此,用人单位欲以上述理由解除与职工的劳动...
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- 关于旅游景点作为一位会计人员劳动合同如何签订已建立劳动关系。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同用人单位在劳动者入职1个月内与劳动者签订书面劳动合同是合法的。《劳动合同法》第十条建立劳...
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- 一、打击报复会计人员罪立案条件是什么?(1)公然进行人身伤害。表现在授意、指使殴打会、统计人员。(2)滥用职权,侵犯会计、统计人员的合法权益。表现在调离岗位、扣发工资、降低待遇等。(3)利用合法手段,达到打击报复之非法目的。表现在借改革、优化组合之名排除异己。(4)...
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- 会计人员调动工作或者离职,必须与接管人员办清交接手续。一般会计人员办理交接手续,由会计机构负责人(会计主管人员)监交;会计机构负责人(会计主管人员)办理交接手续,由单位负责人监交,必要时主管单位可以派人会同监交。《中华人民共和国会计法》第四十一条...
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- 会计人员交接办法第一条总则1.会计人员工作调动或者因故离职的,必须将本人所经管的会计工作全部移交给接管人员。2.没有办清交接手续的,不得调动或者离职。3.接替人员应当认真接管移交工作,并继续办理移交的未了事项。第二条交接准备工作会计人员办理移交手续前,必须及时做好以...
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