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相關性騷擾的法律常識

性騷擾是違法還是犯罪?
  • 性騷擾是違法還是犯罪?

  • 一、性騷擾是違法還是犯罪?目前還沒有對性騷擾問題進行立法,刑法上沒有相關的規定。所以一般的性騷擾不屬於犯罪行為。一般情況下,性騷擾還是屬於道德的範疇,但是,如果在公共場合進行性騷擾,造成了不良的後果,公安機關也可能介入,給予治安行政處罰。猥褻他人的,或者在公共場所故...
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誹謗罪性騷擾處罰是怎麼樣的?
  • 誹謗罪性騷擾處罰是怎麼樣的?

  • 一、誹謗罪性騷處罰是怎麼樣的?誹謗罪恐嚇性騷擾的處罰是情節較輕的處五日以下拘留或者五百元以下罰款;情節較重的,處五日以上十日以下拘留,可以並處五百元以下罰款:糾集他人多次實施前款行為,嚴重破壞社會秩序的,處五年以上十年以下有期徒刑,可以並處罰金。《中華人民共和國治...
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被他人通過語言性騷擾如何處理
  • 被他人通過語言性騷擾如何處理

  • 一、被他人通過語言性騷擾如何處理?可以保留證據到公安機關報案,但現行的法律制度中對性騷擾的規定比較模糊,一般都是按照猥褻處理的。《中華人民共和國治安管理處罰法》第四十四條規定,“猥褻他人的,或者在公共場所故意裸露身體,情節惡劣的,處五日以上十日以下拘留;猥褻智力殘...
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民法典規定口頭性騷擾可以立案嗎
  • 民法典規定口頭性騷擾可以立案嗎

  • 律師解析:口頭性騷擾可以立案。性騷擾的標準是行為者實施性騷擾的行為的主觀方面必須含有性的目的,客觀上以言語、文字、圖像、肢體行為等方式對他人實施性騷擾,性騷擾的對象既包括女性,也包括男性;既包括異性,也包括同性。法律依據:《民法典》第一千零一十條違揹他人意願,以言語...
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一般怎樣處罰性騷擾
  • 一般怎樣處罰性騷擾

  • 一般怎樣處罰性騷擾1、性騷擾行為不屬於犯罪行為,一般會受到訓誡或者行政處罰。但如果是情節嚴重,並具有相應的後果時,則涉嫌了強制猥褻、侮辱婦女罪,會追究相應的刑事責任。2、以暴力、脅迫或者其他方法強制猥褻婦女或者侮辱婦女的,處五年以下有期徒刑或者拘役。...
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什麼程度性騷擾可以報警
  • 什麼程度性騷擾可以報警

  • 什麼程度性騷擾可以報警如果行為人實施了騷擾行為,影響到受害人正常的生活,是可以報警尋求幫助的。日常比較輕微的騷擾行為,可以定性為對人身權、隱私權等的侵犯,是可以尋求法律幫助。如果騷擾行為情節嚴重,嚴重影響到受害人的生活,嚴重侵犯了受害人的合法權益,達到了相應犯罪的...
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女孩子被性騷擾可以報警嗎
  • 女孩子被性騷擾可以報警嗎

  • 可以,依據我國相關法律規定,對他人進行騷擾,影響他人正常生活的,被騷擾人就可以向公安機關報案,對騷擾人進行處罰。情節輕微的,違反《治安管理處罰法》,會受到治安處罰。情節嚴重的,則涉嫌強制猥褻罪。《刑法》第二百三十七條以暴力、脅迫或者其他方法強制猥褻他人或者侮辱婦女的...
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你好請問什麼情況的性騷擾可以報警
  • 你好請問什麼情況的性騷擾可以報警

  • 你好請問什麼情況的性騷擾可以報警沒有具體規定什麼程度的騷擾才能報警,當事人生活受到干擾的,就可以報警,維護自身權益了。有下列行為之一的,處5日以下拘留或者500元以下罰款;情節較重的,處5日以上10日以下拘留,可以並處500元以下罰款:公然侮辱他人或者捏造事實誹謗他人的;多次發...
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性騷擾是否需要負刑事責任?
  • 性騷擾是否需要負刑事責任?

  • 律師解答:需視其情況而定。律師解析:性騷擾是否追究刑事責任,需視其情況而定:(1)如果是輕度騷擾,沒有構成犯罪,一般不會追究刑事責任;(2)只有情節嚴重,構成強制猥褻、侮辱罪,才會追究刑事責任。一般處五年以下有期徒刑或者拘役。惡劣情節的,處五年以上有期徒刑。法律依據:《中華人民共和...
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界定性騷擾的標準是哪些
  • 界定性騷擾的標準是哪些

  • 一、界定性騷擾的標準是哪些?1、口頭方式:如以下流語言挑逗對方,向其講述個人的性經歷、黃色笑話或色情文藝內容;2、行動方式:故意觸摸、碰撞、親吻對方臉部、乳房、腿部、臀部等性敏感部位;3、設置環境方式:即在工作場所周圍佈置淫穢圖片、廣告等,使對方感到難堪。二、關於性...
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性騷擾可否追究刑事責任
  • 性騷擾可否追究刑事責任

  • 法定繼承房產的公證程序你好,關於法定繼承房產的公證程序流程是什麼的問題,解釋如下:房產繼承公證需要需要準備以下證明和證件:1、要到派出所開死者的死亡證明。2、該套房屋的產權證明或其他憑證;3、要到死者所在單位(或者居委會、村委會)開法定繼承人證明。內容主要包括死...
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口頭性騷擾可以立案嗎
  • 口頭性騷擾可以立案嗎

  • 口頭性騷擾可以立案。口頭找人證,在找證人時,不但要找到目擊者,而且目擊者還要肯出庭作證,為了防止偽證,證人不能與當事人有利害關係。也可以用視聽材料取證,錄音、錄像和照片等視聽材料都可以作為被性騷擾的證據,如果長期被騷擾,應該隨身攜帶錄音機和攝像機、照相機進行取證。《...
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性騷擾的刑事責任
  • 性騷擾的刑事責任

  • 社會的和諧發展離不開法律的保障,對違反刑法相關規定的個人或集體是需要依法接受相應的刑事處罰的。根據刑法的規定,刑事處罰包括主刑和附加刑兩部分。主刑有:管制、拘役、有期徒刑、無期徒刑和死刑。附加刑有:罰金、剝奪政治權利和沒收財產;此外還有適用於犯罪的外國人的驅...
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大學生性騷擾拘役
  • 大學生性騷擾拘役

  • 大學生有醫保嗎大學生有醫保的,參加的是城鎮居民醫保。由學校統一辦理繳納費用。大學生辦理醫保後,會收到學校下發的一個醫保本和一張醫保卡,用途如下:1.目前發放的醫保卡還未統一激活,所以目前還不能通過網上查詢或者刷卡使用。2.一般情況下交了一次醫保費(學費裏)只能對接下...
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口頭性騷擾怎麼定罪
  • 口頭性騷擾怎麼定罪

  • 房屋轉租要當心的問題包括什麼1、須獲得出租人的書面同意。出租人將租賃房屋進行轉租的行為必須先行獲得出租人的書面同意,否則即構成無權處分行為,其轉租行為的有效還是無效就處於待定狀態,只有取得出租人的事後同意或者租賃房屋的所有權,該轉租行為才能被認定為有效。2、房...
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性騷擾報警後怎麼處罰
  • 性騷擾報警後怎麼處罰

  • 首先騷擾是不構成犯罪的,但是如果太過分,是會違反治安管理處罰法的,公安機關有可能拘留或者罰款的。治安管理處罰法規定多次發送淫穢、侮辱、恐嚇或者其他信息,干擾他人正常生活的,處五日以下拘留或者五百元以下罰款;情節較重的,處五日以上十日以下拘留,可以並處五百元以下罰款。...
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性騷擾入罪主要指的什麼
  • 性騷擾入罪主要指的什麼

  • 一、性騷擾入罪主要指的什麼行為的主觀目的包含性要求或者涉及性的意圖即行為者實施性騷擾的行為的主觀方面必須含有性的目的,而這種行為又是為被侵害人所不歡迎、不願意、不感興趣的行為。行為方式的認定從廣義上講,強姦、強制猥褻、侮辱婦女對婦女也是一種騷擾,從但程度上...
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性騷擾是違法還是犯罪
  • 性騷擾是違法還是犯罪

  • 性騷擾是違法還是犯罪如果一般性騷擾屬於違法行為,行政拘留最長不超過15天。性騷擾嚴重可以構成強制猥褻、侮辱婦女罪,會被判處5年以下有期徒刑或者拘役。違法並非犯罪,犯罪行為必然是違法,二者既有聯繫又有區別,而根本的區別就在於行為的社會危害性的情節和程度不同。...
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如何預防對女職工的性騷擾
  • 如何預防對女職工的性騷擾

  • 在職場中很多女性多多少少有遇到過性騷擾的事情,但因為這樣的事情對於女性來説是難以啟齒的,很多人也就沒有伸張,那麼女性在職場中應該如何預防性騷擾?下面由本站小編就女性職場對性騷擾預防問題做了詳細介紹,歡迎您的閲讀!一、第一步用人單位應當預防在工作場所對女職工的性...
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刑事自訴狀 性騷擾
  • 刑事自訴狀 性騷擾

  • 刑事自訴狀自訴人:×××(寫明姓名、性別、年齡、民族、籍貫、職業、住址)被告人:×××(寫明姓名、性別、年齡、民族、籍貫、職業、住址)案由和訴訟請求:(寫明控告的罪名和具體要求,例如,若是傷害案,案由則寫:故意傷害;訴訟請求:一、要求依法追究刑事責任;二、要求賠償損失××...
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語言上性騷擾可以立案嗎
  • 語言上性騷擾可以立案嗎

  • 一、語言上性騷擾可以立案嗎?語言上性騷擾情節嚴重的可以立案。一般的輕微行為(比如用語言挑逗、誘引)適用於訓誡或具悔過書,但要是情節較重或屢與騷擾則可以予以行政處罰。《中華人民共和國治安管理處罰法》第四十二條第五款規定:多次發送淫穢、侮辱、恐嚇或者其他信息,幹...
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性騷擾民事案件中的“高度蓋然性”適用
  • 性騷擾民事案件中的“高度蓋然性”適用

  • 性騷擾行為通常具有隱蔽性,案件中的證據認定問題是司法實踐中的普遍難題。近日,北京市二中院審理了一起性騷擾損害責任糾紛案件,運用民事訴訟證據規則中“高度蓋然性”證明標準,判決張某向女職工王某賠償精神損害撫慰金。【基本案情】張某系某酒店廚師長,王某系該酒店後廚員工...
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性騷擾罪找律師一般怎麼收費
  • 性騷擾罪找律師一般怎麼收費

  • 性騷擾罪找律師一般怎麼收費(一)不涉及財產關係的:2000元-30000元/件。上下浮動幅度:20%但收費額不足2000元的按2000元收取。(二)涉及財產關係的,按爭議標的額的以下費率實行分段累計收費:標的額費率10萬元以下的部分(含10萬元)6%10-50萬元的部分(含50萬元)5%50-100萬元的部...
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性騷擾需要哪些證據證明
  • 性騷擾需要哪些證據證明

  • 性騷擾需要哪些證據證明性騷擾需要的證明證據是:1、口頭方式:使用下流語言挑逗對方,向其講述個人的性經歷;2、行動方式:故意觸摸、碰撞、親吻對方臉部等性敏感部位;3、設置環境方式:在工作場所周圍佈置淫穢圖片、廣告等。【法律依據】根據《治安管理處罰法》第四十二條,多次發送...
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勞動法中的性騷擾
  • 勞動法中的性騷擾

  • 勞動者依法享有哪些權利福利,勞動者傷殘情況是否符合工傷認定標準,受工傷勞動者依法應享有哪些工傷賠償內容等勞動工傷問題都在勞動工傷法規中能找到相應的法律依據。精選律師·講解實例性騷擾的表現形式性騷擾表現形式主要有以下幾種:1、口頭方式:如以下流語言挑逗對方,向其...
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