劳动合同签了之后调岗 法律 关注:8.8K次 劳动合同中可以调岗的情形有几种劳动合同没有变更,用人单位不能单方安排劳动者从事合同规定以外的工作或调换岗位。但下列情况除外:(1)发生事故或灾害,需要及时抢修或救灾;(2)因生产、工作需要,单位内部机构或工种,岗位之间的临时调动;(3)法律、法规和规章规定的其他情况。 标签: 调岗 劳动合同 劳动纠纷 签了 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/zh-hans/guwen/falv/x4kdn6.html