哪些事项是可在劳动合同中约定 法律 关注:3.2W次 哪些事项是可在劳动合同中约定1、可在劳动合同中约定的事项:试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等。2、劳动合同应当具备以下条款:工作时间和休息休假;工作内容和工作地点;劳动保护、劳动条件和职业危害防护;用人单位和劳动者基本信息;劳动合同期限;劳动报酬;社会保险;其他。 标签: 劳动合同 劳动纠纷 约定 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://pfbkw.com/zh-hans/guwen/falv/grzj8l.html