![在我国单位是否需要给员工买五险一金]( "在我国单位是否需要给员工买五险一金")
- 在我国单位是否需要给员工买五险一金五险一金的一金是必须买的。五险一金即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。为员工缴纳五险一金是用人单位的义务，如果单位不缴纳的，员工可以投诉。【法律依据】《社会保险法》第62条，用人单位未按规定申报应...
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![个人买五险一金吗]( "个人买五险一金吗")
- 买五险一金?你好，五险法律概念实际上是社会保险，包含养老、工伤、医疗、生育、失业，一金则指住房公积金。根据法律规定，这些事应当从建立劳动关系之日起就要为员工购买的，但是综合司法实践的风险成本来考虑，企业可以通过减少购买种类和金额方面降低企业成本。...
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![试用期买五险劳动法哪一条]( "试用期买五险劳动法哪一条")
- 待通知金在劳动法哪一条劳动合同法中没有“待通知金”的直接说法，只是说额外支付一个月工资。《劳动合同法》：第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗...
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![怎么给员工买五险一金]( "怎么给员工买五险一金")
- 你好，公司给员工买五险一金单位为员工缴纳五险一金，单位是需要为员工办理社保卡的，而住房公积金也是有联名卡的，是可以由单位代办也可以员工本人直接自行办理的。公积金联名卡是由住房公积金管理中心以服务广大住房公积金缴存职工为目的，与商业银行合作发放，具有住房公积金缴存...
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![成都自己买五险一金]( "成都自己买五险一金")
- 劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的...
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![还是买五险一金好 我43岁想买社保]( "还是买五险一金好 我43岁想买社保")
- 农村户口43岁是买社保好还是买商业养老保险好?看你自己的打算了，如果全额自己掏钱就太不划算了如果是单纯的养老险还是买商业保险划算，当然有更好了，但是社保的养老险必须累计交够15年才能享受最低的终身养老，想返多少钱什么时候返都是自己可以决定的，领不够会让别人领，还是刚...
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![买五险一金需要验学历]( "买五险一金需要验学历")
- 买五险一金?你好，五险法律概念实际上是社会保险，包含养老、工伤、医疗、生育、失业，一金则指住房公积金。根据法律规定，这些事应当从建立劳动关系之日起就要为员工购买的，但是综合司法实践的风险成本来考虑，企业可以通过减少购买种类和金额方面降低企业成本。...
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![法律规定单位必须给员工买五险一金吗]( "法律规定单位必须给员工买五险一金吗")
- 法律规定单位必须给员工买五险一金吗五险一金的一金是必须买的。五险一金即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。为员工缴纳五险一金是用人单位的义务，如果单位不缴纳的，员工可以投诉。【法律依据】《社会保险法》第62条，用人单位未按规定申报应...
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![7000元一月买五险一金每个月交多少]( "7000元一月买五险一金每个月交多少")
- 买五险一金每个月交多少五险一金要交多少，要看你的缴纳比例才能确定的。目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；工伤保险单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴；工伤...
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![国家什么时候要求企业买五险一金]( "国家什么时候要求企业买五险一金")
- 我们都知道，只要我们进入企业工作了，公司就会为我们交纳保险公积金，即时不交五险一金，但基本保险也是会交的。那么国家什么时候要求企业买五险一金的呢?国家对于企业为员工购买保险有哪些具体的规定呢?那么下面就跟随小编来学习一下五险一金的相关规定。一、国家什么时候要求...
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![统招生没毕业不能买五险一金么]( "统招生没毕业不能买五险一金么")
- 自己怎么买五险一金未到达国家和省市规定的退休年龄的自谋职业者、自由职业者、未在用人单位参保的非全日制从业人员以及本区户籍的失业人员，可以以灵活就业方式办理社会保险参保手续，缴纳企业养老保险和职工基本医疗保险；灵活就业人员缴纳医疗保险后视同缴纳生育保险，可享受...
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![试用期是否买五险一金]( "试用期是否买五险一金")
- 试用期需要交五险一金吗？职工在试用期内，单位和职工也应该按照有关规定缴纳五险一金，因为试用期是合同期的一个组成部分，它不是隔离在合同期之外的。另外，企业给员工上保险是一个法定的义务，不取决于当事人的意思或自愿与否，即使员工表示不需要交保险也不行。按照法律有关规定，对...
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![给员工买五险一金需要什么材料]( "给员工买五险一金需要什么材料")
- 给员工买五险一金需要什么材料各类企业(含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等)、企业化管理(职工工资及退休待遇按企业标准执行)的事业单位，均应按属地管理的原则，到纳税地(非纳税单位按单位地址区域)所管辖社会保险经办机构...
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![单位要给员工买五险一金吗]( "单位要给员工买五险一金吗")
- 五险一金的一金是必须买的。五险一金即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。为员工缴纳五险一金是用人单位的义务，如果单位不缴纳的，员工可以投诉。【法律依据】《社会保险法》第62条，用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位...
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![自己买五险一金去哪买]( "自己买五险一金去哪买")
- 劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的...
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![私人企业必须给职工买五险一金吗2023]( "私人企业必须给职工买五险一金吗2023")
- 职工五险一金怎么算五险一金的算法：五险又称五保,社保,医保,失业保,工伤和生育保,住房公积金.其中五保中的社保和医保要个人交部分比例的,住房公积金也是要个人交比例的。月缴费额=月缴基数×缴费系数以上就是五险一金的计算方法了。相信您一定了解济南市五险一金缴纳比例...
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![女人买五险一金合适吗]( "女人买五险一金合适吗")
- 买五险一金?你好，五险法律概念实际上是社会保险，包含养老、工伤、医疗、生育、失业，一金则指住房公积金。根据法律规定，这些事应当从建立劳动关系之日起就要为员工购买的，但是综合司法实践的风险成本来考虑，企业可以通过减少购买种类和金额方面降低企业成本。...
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![买五险一金要签合同吗]( "买五险一金要签合同吗")
- 五险一金签合同吗是的，公司买五险一金签合同吗,签署劳动合同后必须依法为员工购买五险一金。依据《社会保险法》第八十四条对不办理社保登记的用人单位，社保机构有权责令限期改正，逾期不改正的，处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款；对其直接负责的主管人员和其他直接...
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![广州市个体户可以买五险一金吗]( "广州市个体户可以买五险一金吗")
- 个体户五险一金怎么交1、个人交社保一般只能办理养老保险和医疗保险，生育保险、工伤保险、失业保险尚不能办理。具体险种包括：灵活就业人员养老保险、灵活就业人员医疗保险、居民养老保险、居民医疗保险、新农保和新农合。2、个人缴纳社保如何改由公司缴纳?社保局人士介绍，1...
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![富士康买五险一金吗]( "富士康买五险一金吗")
- 富士康离职五险一金还在吗1、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：一是停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；二是由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算；...
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![在我国单位应不应该给员工买五险一金]( "在我国单位应不应该给员工买五险一金")
- 在我国单位应不应该给员工买五险一金五险一金的一金是必须买的。五险一金即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。为员工缴纳五险一金是用人单位的义务，如果单位不缴纳的，员工可以投诉。【法律依据】《社会保险法》第62条，用人单位未按规定申报应...
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![个人买五险一金]( "个人买五险一金")
- 买五险一金?你好，五险法律概念实际上是社会保险，包含养老、工伤、医疗、生育、失业，一金则指住房公积金。根据法律规定，这些事应当从建立劳动关系之日起就要为员工购买的，但是综合司法实践的风险成本来考虑，企业可以通过减少购买种类和金额方面降低企业成本。...
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![买五险一金需要什么]( "买五险一金需要什么")
- 现在没有上班了，五险一金在哪缴费养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%；医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%；工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9％，个人不缴费；生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费；失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%；住房公积金单位和个人缴...
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![自己买五险一金每年多少钱一个月]( "自己买五险一金每年多少钱一个月")
- 劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的...
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![签订劳动合同就要买五险吗]( "签订劳动合同就要买五险吗")
- 新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合...
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